200名医务人员被强制退休!网友:我怎么就遇不到这好事呢?
导读
不过,这些瓦房店市中心医院的医生却高兴不起来。
作者:刘衍
原来世上,退休还有强制的!
事情是这样的,辽宁大连瓦房店市中心医院有位女医生向媒体爆料,4月份的时候,她接到医院方面的电话,对方告知她已经50岁了,已经到了退休的年龄,应该办理退休手续了。
图源:截图于微博@界面新闻
这就是很奇怪的一件事情了!
在全国都实行延迟退休的大背景之下,居然还有医院选择逆流而行,做那街上最闪亮的崽,也是十分稀奇了!
不过奇怪就奇怪吧,我想每天在医院繁忙工作的医务人员,某天突然听到自己可以退休的通知,正常来讲,应该是要流下激动的眼泪的。
不过,这位瓦房店市中心医院的女医生却高兴不起来。
因为医院给她安排的退休身份是“工人身份”,而她原本的身份应该是“干部身份”,如不办理,7月1日后就要离岗,不享受退休待遇,医院也不再提供工作岗位,不继续发放劳务费,一切后果自行承担。
符合退休的同一批人,据报道有200人左右。
图源:瓦房店市中心医院
这件医院强制员工退休的事件,简单来说就是,医院方面强行压低了员工退休后的各种福利,因为“工人身份”和“干部身份”,退休后的待遇肯定是有所区别的。
医院这样的做法,有什么好处呢?
我们可以算一笔账。
这位女医生目前50岁,按照正常来讲,她是要干到55岁才退休的,医院强制她退休后,这5年时间里医院为她支付的工资、社保、公积金等福利,都可以停掉了。
这位女医生的职称是主任医师,她平均每个月可以拿到8000元,社保公积金2000元,一个月下来,医院的成本就是1万,一年就是12万,5年就是60万。
再加上她退休的待遇变成了“工人”级别,医院每年又可以少发福利给她,退休后医院又可以不用再给她交社保,省下的钱可就很可观了。人数一旦上百,就更加可观了。
但是对于被强制退休的女医生来说,自己的权益却被医院侵害了。
一来,50岁的年纪对于医生来说,正是医术的黄金阶段,对于热爱职业还想在岗位上攀登高峰的人来说,在岗位上再发光发热几年也是很常见的。强制退休,就没有这个机会了。
二来,被强制以“工人”身份退休后,此前每个月的工资福利,都要被停了,只剩下与“工人”身份相符合的退休福利,两者相比较,肯定是要大打折扣的。
这就是医院和员工之间的利益矛盾所在。
医院方面处于强势一方,受到不公平待遇的只能是医护人员这一方了。
对于强制退休的话题,网友们的态度是怎样的呢?
图源:网友留言截图
不出所料,大部分人都是觉得赶紧退休下来颐养天年,享受轻松的日子再好不过了。
毕竟在医院苦熬的日子还是很辛苦的,天天上班,休假极少,完全没有时间享受生活,对家庭的亏欠也是太多。
如果退休了,就可以停下来好好休息一下,有时间多陪陪家人,陪陪老伴,去看下年轻时候没来得及看的祖国大好山河。
反倒是几年前,人社部出台的延迟退休方案意见中,男性65岁退休,女性60岁退休,这个消息在医护群体里就差点炸了锅。
想想也是,没想到操劳了一辈子,还运气“这么好”,碰上了延迟退休。
估计延迟退休那时候的场面就变成这样的画风:
护士老奶奶眼花看不清血管,微微颤抖的手拿着针头给患者打针,直接把患者吓晕了;
院长又收到了几封辞职信,辞职理由是:与世长辞;
隔壁科室的老教授好久没见到了,原来是前几天给患者心肺复苏,闪到老腰了,不过可以喜提病假好好休息了,羡煞了科室其余的老医生们……
强制退休,却把人家本应得到的待遇砍了很多,也是很不公平的。
他们也是给医院做过贡献的,等到退休了,却要搞这些小动作,无疑是有过河拆桥的嫌疑。
责编 | 苏沐
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