聚焦党支部建设 | 药学院谈心谈话篇

编者按

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固拓展主题教育成果，贯彻落实学校秋季工作会议精神，我校于12月19日召开了党支部建设工作会议。会议以“加强标准化规范化建设，不断提高党支部建设质量”为主题，总结了过去一年我校基层党建工作的成绩和经验，为推动党支部标准化规范化建设明确了方向，对全面提升党支部组织力凝聚力战斗力提出了要求。

在展示环节，六个党支部分享了基层党建的思路做法，演示了标准规范的党支部活动场景，展现了我校形式多样的党建品牌。现正式推出“聚焦党支部建设”专栏，旨在宣传优秀党支部的经验和风采，希望全校党员师生对标优秀，把党支部建设成为引领推动学校改革发展稳定的坚强战斗堡垒。

谈心谈话是党的优良传统和政治优势，是党内组织生活的重要组成部分，也是提升基层党支部组织力的重要手段。习近平总书记在2013年全国组织工作会议上强调：“对干部经常开展同志式的谈心谈话，既指出缺点不足，又给予鞭策鼓励，这是个好传统，要注意保持和发扬。”谈心谈话是党员必备的基本功，要从能用、会用，到善用、巧用，使之制度化、规范化、常态化，为推动学校事业发展凝心聚力。

在学校党支部建设大会上，药学院教工第二党支部书记叶建涛老师作了《善用谈心谈话，促进支部建设》的展示交流。叶建涛老师通过与药学院党政办公室主任袁逸佳老师共同模拟党支部书记与党员谈心谈话的场景，生动地展示了谈话案例，并且分享了谈心谈话的心得和技巧。

▲叶建涛老师作交流展示（来源：药学院）

叶建涛老师介绍到，谈心谈话首先要把握时机，在党员有工作岗位变动、受到表彰或处分、遇到困难或挫折等情况时，应及时开展谈心谈话，通常采取“一对一、面对面”的方式，若涉及共性问题，可“一对多、集体谈”。

谈心谈话应秉持党性、平等、求实、疏导、实效、保密的基本原则，且在开展前做充足的准备，包括了解个人情况，收集评价意见，查找问题根源，明确谈话目的，设计谈话方案。

谈心谈话包括四个步骤：一是引导阶段，共同话题开场，营造宽松氛围；二是入题阶段，切入谈话正题，明确指出问题；三是辨析阶段，摆事实讲道理，辨是非讲原则；四是深化阶段，强化政治观念，提高政治站位。

谈心谈话过后，后续工作仍需落实。一是落实整改，通过谈话反思支部工作的不足之处，提出具体整改办法，确保落实。二是加强学习，通过“三会一课”，深入学习党章党规，把思想政治工作做在前面。三是持续跟进，关注谈话对象思想动态和转变，建立党员教育管理长效机制。

▲谈心谈话的时机与方式（来源：药学院）

在案例展示环节，赵磊（化名）同志是一位90后教师，叶建涛老师作为支部书记及时发现其存在的问题并开展谈心谈话。

▲叶建涛老师展示谈心谈话场景

（来源：药学院）

叶建涛老师的交流展示让大家对如何运用谈心谈话化解矛盾、增进团结，凝心聚力推动学校事业快速发展有了更深的认识。

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来源：药学院

责任编辑：谭颖心

初审：何方

审核：陈诗诗

审定发布：漆小萍

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