媒体关注！广东多措并举出实效，就业形势稳中向好
习近平总书记在广东视察时强调，要把惠民生的事办实、暖民心的事办细、顺民意的事办好。广东省委、省政府高度重视就业工作，将就业作为十大民生工程之首。
今年以来，全省各地人社部门以奋发有为的精气神推动高质量发展各项工作落地落实，精准施策出实效、举措创新有引领、人才培养能支撑，全省就业形势呈现稳中向好的态势。
江门
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高校毕业生是重点就业群体，今年以来，江门市人社部门创新推出高校毕业生“一院一策” 就业服务。根据学校专业，精准归集和遴选对口企业和岗位，举行包括新能源电池等新兴产业和家电、生物医药等本土优势产业链专场招聘会32场。
广东南方职业学院创新创业学院院长、江门市职业指导下基层讲师团成员王子义表示，江门市最近推出的就业（新）政策是精准、全面、便利的，对大学生就业起到积极的推动作用，尤其是让学生对就业政策、形势以及职业规划的把握大大提高。
据统计，今年一季度，江门共举行线上线下招聘会125场，参会企业4544家次，月薪同比上升7%。
江门市人力资源和社会保障局党组成员、副局长吴克勇表示，精准保障重点企业、产业园区用工，推动灵活就业、零工经济等新就业形态的发展，能有效拓展就业新空间，促进实现高质量充分就业。
中山
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要实现高质量的就业，关键还在于为人才提供技能提升渠道和晋升空间。
在中山，这家照明企业经过对一线工种工艺和技术的梳理，在全国率先自主开发设计了一套灯饰行业的职业技能评定标准。经过为期一年的认证评审，已有877人完成职业技能等级认定，并获得一次性经济补贴、积分入户、积分入学等奖励。
欧普照明生产主管、高级工郑殿斌表示，拿到高级工的技能等级认定对他的工作帮助很大，能快速提高工作的效率和效益。等级认定和收入的增加也成为他努力进步的动力。
欧普照明人力资源高级主管郭韵说：“可能未来对一线装配工人的需求会越来越少，但是对于设备运用的人员的需求会越来越大，技工的培养其实是为自动化的未来发展做铺垫。”
近年来，以特色产业作为镇域经济发展特色的中山，全面推行职业技能等级认定，实现人才评价社会化、市场化、规范化。
截至目前，中山市255家备案企业中有102家企业制定的企业评价规范获得省、部备案通过，涉及28个职业。
中山市人力资源和社会保障局人力资源考试院院长周秋菊表示，企业可自主评价初级、中级和高级工，有效打通了员工参与技能评价的成长通道，为中山制造业高质量发展提供人才支撑。
深圳
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技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量。近日，广东省第三届职业技能大赛在深圳落幕，大赛由政府引导，行业、企业广泛参与，办赛期间吸引了大量与赛事相关行业的企业代表进场参观，为引进人才作准备。
世界技能大赛云计算项目中国技术指导专家组组长刘翔表示，赛题在设计时是从企业的需求出发，选手是完全面向企业的应用，来培养自己的能力。
深圳市人力资源和社会保障局副局长高冬春表示，通过办赛把行业的人才培养标准与世赛和国赛标准对接，为行业的人才培养起到标准引领作用。
在深圳，技能人才培养始终“锚定”产业最前沿和企业最需要的地方。
截至2022年底，深圳技能人才总量达到400.79万人，约占就业人口的三分之一，占全市人才规模总量的60%。
深圳技师学院党委副书记、校长邓元龙说：“我们的专业办学和人才培养的定位，实际上是要从技能跨越到技术向高端发展。所谓的技能培养不要仅限于技能，要把我们的学生培养成现场工程师。”
欣旺达电子股份有限公司培训副经理胡燕妮分享道：“我们设置了专门负责高素质技术技能人才培养的工作部门，探索人才培养模式，目前已经取得一定的成效。培养了近1500名技术技能人才，支持各大业务发展。”
近年来，广东就业资金年投入从30亿、40亿增长到50多亿元，就业政策不断完善，就业总量不断扩大，重点群体就业稳步推进，就业权益得到有效维护，就业质量不断提升。就业局势保持总体稳定，为经济社会高质量发展提供了强有力支撑，为全国就业大局稳定贡献了力量。国务院连续四年给予广东就业工作督查激励。
今年，广东继续大力实施就业优先战略，落实落细就业优先政策，1-4月城镇新增就业41.6万人，4月份全省城镇调查失业率运行在目标范围内，就业局势保持总体平稳。
广东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长谢忠保表示：
紧紧抓住人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，优化调整稳就业政策，实施就业民生工程五年行动计划，全力推进高校毕业生就业创业十大行动，稳定农民工、困难人员等重点群体就业，着力稳存量、扩增量、保重点，推动实现高质量充分就业。