这些中央部委机关招人了! (附职位表)
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►2019年中共中央直属机关事务管理局公开招12人公告。报名时间：截止3月25日19:00；
2019年中央礼品文物管理中心公开招8人公告。报名时间：截止3月22日；
2019年中央网信办所属部分在京事业单位公开招8人公告。报名时间：3月7日至3月18日；
2019年国家档案局中央档案馆事业单位招7人公告。报名时间：即日起至3月25日；
2019年国家统计局在京直属事业单位公开招32人公告。报名时间：自公告发布之日至3月28日；
2019年国家机关事务管理局机关服务中心公开招2人公告。报名时间：从公告之日起至3月18日截止；
2019年国家机关事务管理局紫金服务中心公开招1人公告。报名时间：3月18日前；
2019年国家机关事务管理局宾馆管理中心所属企事业单位公开招34人公告。报名时间：从公告之日起至3月18日截止；
2019年国家机关事务管理局中国机关后勤杂志社公开招1人公告。报名时间：从公告之日起至3月18日截止；
2019年国家机关事务管理局东坝服务中心公开招3人公告。报名时间：从公告之日起至3月18日截止；
2019年海关总署研究中心公开招12人公告。报名时间：截止3月31日；
2019年生态环境部在京直属单位招44人公告。报名时间：2月27日至3月18日；
2018年中国井冈山干部学院引进优秀人才3-5名公告。报名日期：长期招聘，11月12日起报名。
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中共中央直属机关事务管理局2019年度
公开招聘事业单位工作人员公告
根据工作需要，我局有关事业单位面向2019届全国普通高等学校毕业生公开招聘12名正式在编工作人员。现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2. 拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度；
3. 具有正常履行岗位职责的身体条件，身心健康；
4. 符合申请办理在京就业落户条件；
5. 具备职位所要求的其他资格条件；
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
二、招聘范围
招聘对象须为2019年全国普通高等学校全日制应届毕业生（不含委培、定向生、部队院校、两年择业期内未就业非应届毕业生）。报考人员在校期间所修课程全部合格，无补考记录，毕业时须取得与最高学历对应的学历学位证书；岗位要求专业条件为报考者即将获得的最高学历对应专业。
三、招聘职位及具体要求
详见《中共中央直属机关事务管理局2019年度事业单位人员招聘职位表》。
四、招聘程序
招聘工作主要分为8个环节:报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。
1. 报名
报名时间从公告之日起至2019年3月25日19:00截止。报名可以采取邮寄报名材料或将报名材料直接送至指定地址等方式。邮寄和直送地址：北京市西城区西黄城根北街9号传达室（事业单位招聘），人事处收，电话010-63097973，邮编100017。如报名人选不足5名，该职位取消招聘。
应聘人员提交的报名材料，包括：《中共中央直属机关事务管理局事业单位招聘报名表》（见附件）、身份证、学生证、在校期间成绩单、就业推荐表，也可附上在校期间获得奖励证书、工作或研究成果以及其他需要提交的材料。以上材料除《中共中央直属机关事务管理局事业单位招聘报名表》外，均只需提供复印件。
2. 资格审查
根据招聘条件和招聘职位的要求，我单位将对报名人员进行资格审查，在此基础上确定笔试人员名单。
3. 笔试
笔试地点在北京，具体事宜于2019年4月5日前电话通知，未进入笔试名单的不再通知。参加笔试人员均进行人才素质测评，测评得分不计入总成绩，采用标准化试题，由考试笔试作答。笔试于2019年4月底前完成。
4. 面试、体检。
根据笔试成绩，按照1:5的比例确定参加面试人员，面试有关事宜另行电话通知。体检在面试后进行，参照公务员录用体检标准及项目实施，体检费用由用人单位承担。2019年4月底前完成。
5. 考察、公示、聘用。
综合考试成绩（笔试、面试成绩各占50%）、体检等情况，确定拟聘人选进行考察，2019年5月底前完成。拟聘人选名单将在人力资源和社会保障部网站公示，公示期限为7个工作日。拟聘人选公示期满如无异议，经报主管部门批准后，组织完成签订聘用合同等工作。2019年7月底前完成。
五、其他说明
1.公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
2. 受聘人员享受国家规定的工资待遇。
六、特别提示
1. 应聘人员应保证所提供的各种材料和信息详细、真实、准确。
2. 应聘人员违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。
3. 本次公开招聘将电话通知笔试入围人员，请按要求填写固定电话和手机号码，并保持通讯畅通。如手机装有安全软件对未知号码进行屏蔽，请取消。
联系电话: 010—63097973。
中共中央直属机关事务管理局
2019年3月1日
中央礼品文物管理中心2019年度公开招聘事业单位工作人员公告
中央礼品文物管理中心隶属于中共中央办公厅，现根据工作需要，面向2019届全国普通高等学校毕业生公开招聘8名正式在编工作人员。现将有关事项公告如下：
一、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行；
2. 拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度；
3. 具有正常履行岗位职责的身体条件，身心健康；
4. 符合申请办理在京就业落户条件；
5. 具备职位所要求的其他资格条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
二、招聘范围
招聘对象须为2019年全国普通高等学校全日制应届毕业生（不含委培、定向生、部队院校、两年择业期内未就业非应届毕业生）。报考人员在校期间所修课程全部合格，无补考记录，毕业时须取得与最高学历对应的学历学位证书；岗位要求专业条件为报考者即将获得的最高学历对应专业。
三、招聘职位及具体要求
详见《中央礼品文物管理中心2019年度事业单位工作人员招聘职位表》。
四、招聘程序
招聘工作主要分为8个环节：报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。
1. 报名
报名时间自公告之日起至2019年3月22日前截止。报名须填写《中央礼品文物管理中心2019年度事业单位公开招聘报名表》电子版（见附件），以电子邮件附件形式发至zhongxin2019zp@163.com，邮件标题和报名表电子版标题应统一命名，高校应届毕业生为“报考职位+学校+专业+姓名”（如报名人选合格者不足5名，则该职位取消招聘）。
2. 资格审查
根据招聘条件和招聘职位的要求，我单位将对报名人员进行资格审查，在此基础上确定笔试人员名单。进入笔试人员我们将于2019年3月31日前电话通知本人。未进入笔试名单的，不再通知。请报名人员务必确保通信畅通。
3. 笔试
笔试内容以招聘职位专业知识和技能为主，附加时事政治和应知应会等内容。笔试合格最低分数线为60分，笔试成绩不合格者不能参加面试。笔试时间地点及笔试相关事宜另行通知。2019年4月中旬前完成。
高校应届毕业生笔试当天须携带相关纸质报名材料，包括公开招聘报名表（见附件）、学历学位证书（硕士研究生仅需提供本科学历学位证书，本科生不需提供）、身份证、学生证、成绩单（加盖教务部门公章）、就业推荐表、外语成绩证明，也可附上在校期间获得的奖励证书、工作或研究成果、公开发表的文字作品以及其他需要提交的材料。
以上材料除公开招聘报名表外，均只需提供复印件。
4. 面试、体检
根据笔试成绩，按照1：5的比例确定参加面试人选（如面试人数不足5人，则该职位取消招聘）。参加面试人员均进行人才素质测评，测评得分不计入总成绩，采用标准化试题，由考试笔试作答。面试有关具体事宜另行通知。体检在面试阶段完成，参照公务员录用体检标准及项目实施，体检费用由用人单位承担。2019年4月底前完成。
5. 考察、公示、聘用
综合考试成绩（笔试、面试成绩各占50%）、体检等情况，确定拟聘人选进行考察，2019年5月底前完成。
拟聘人选名单将在人力资源和社会保障部网站公示，公示期限为7个工作日。拟聘人选公示期满如无异议，经报主管部门批准后，组织完成签订聘用合同等工作。2019年7月底前完成。
五、其他说明
1.公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
2. 受聘人员享受国家规定的工资待遇。
六、特别提示
1. 应聘人员应保证所提供的各种材料和信息详细、真实、准确。
2. 应聘人员违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。
3. 本次公开招聘将电话通知笔试入围人员，请按要求填写固定电话和手机号码，并保持通讯畅通。如手机装有安全软件对未知号码进行屏蔽，请取消。
联系电话：010—55604067。
中央礼品文物管理中心
2019年3月1日
中央网信办所属部分在京事业单位2019年度公开招聘公告
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》等有关规定，中央网信办所属部分在京事业单位2019年度面向高校应届毕业生公开招聘8名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
（一）违法和不良信息举报中心3名
举报受理处置岗2名、信息宣传岗1名。
（二）中国网络空间研究院3名
网络安全和信息化研究岗。
（三）培训中心2名
人力资源管理岗1名、培训管理岗1名。
二、报名条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一般为中共党员（网络安全和信息化研究岗中共党员优先）；
3. 拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
4. 全国高校全日制统招统分应届毕业生，一般应在2019年7月底前取得岗位所需专业的学历学位，专业参考目录为教育部《普通高等学校本科专业目录》；
5. 年龄一般为，大学本科不超过24周岁，即1995年1月1日以后出生；硕士研究生不超过27周岁，即1992年1月1日以后出生；博士研究生不超过35周岁，即1984年1月1日以后出生；
6. 身心健康；
7. 符合法律法规规定的其他条件，以及报考岗位要求的其他具体条件（详见《中央网信办所属部分在京事业单位2019年度公开招聘岗位信息表》）。
有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍的；曾被开除公职的；曾被依法列为失信联合惩戒对象的；受处分期间或者未满影响期限的；在各级公务员考录、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。此外，报考人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
三、工作环节和时间安排
公开招聘工作分为网络报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。
（一）网络报名（3月上中旬）
2019年3月7日14时— 3月18日14时，报考者登录中国网信网（www.cac.gov.cn）报名，每人限报1个岗位。
（二）资格初审（3月上中旬）
对报名人员进行网上资格初审，确定参加笔试人员。参加笔试人员与拟公开招聘岗位名额的比例不低于6:1。如报名人员达不到规定比例，在笔试开始前视情况决定是否取消该岗位或减少岗位名额。报名结束后，在中国网信网统一发布资格初审结果和笔试通知。参加笔试的人员可登录中国网信网下载并打印准考证（进入面试的人员，仍继续使用此证）。
报考人员必须如实填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，即取消本次应聘资格。
（三）笔试（3月下旬）
主要测试应试者的基本素质和运用有关理论、知识、方法分析解决实际问题的能力。笔试成绩于笔试后10个工作日之内在中国网信网统一公布。
（四）资格复审（4月上旬）
每个岗位根据笔试成绩从高到低顺序按照4:1的比例（成绩相同的全部列入，下同）确定面试人选，对面试人选进行资格复审。按照中国网信网公布的通知要求，持相关证书材料到指定地点进行资格复审。出现未参加或未通过资格复审的情形，按该岗位笔试成绩从高到低顺序依次递补面试人选。资格复审合格者进入面试。
（五）面试（4月上中旬）
主要测试人选综合素质、专业素质及与招聘岗位的匹配度。同时组织心理测试，测试成绩作为聘用参考，不计入考试综合成绩。
考试综合成绩按照笔试和面试成绩各占50%计算，于面试结束后10个工作日之内，在中国网信网公布成绩、体检考察等事项。
（六）体检（4月中下旬）
每个岗位根据考试综合成绩从高到低顺序，按照1:1的比例确定体检人选，安排到指定医院进行体检。出现未参加或未通过体检的情形，按考试综合成绩从高到低顺序依次递补。
（七）考察（4月下旬至5月上旬）
体检合格者列为考察人选，到人选所在学校进行考察。
（八）公示（5月中旬）
考察合格者确定为拟聘用人员，在中国网信网及中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示，公示期为7个工作日。
（九）聘用（7月上旬）
经公示无异议的，签订聘用合同。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、纪律要求
公开招聘严格按照规定的要求和程序进行，坚持公开、公平、公正的原则，设立招聘政策、网络报考技术咨询电话，接受报考人员咨询。工作人员要严格遵守干部人事纪律，特别要严格执行保密制度和回避制度，如有违反，按照有关规定严肃处理。报考人员要自觉遵守有关规定，不得弄虚作假，搞非组织活动，一经发现，按照有关规定严肃处理。
为加强对本次公开招聘工作的监督，中央网信办机关纪委将实施全程监督，并设立监督举报电话，接受监督举报。
招聘政策咨询电话：010-55635938
网络报考技术咨询电话：010-68771328
监督举报电话：010-55635942
本公告由中央网信办干部局负责解释。
中央网信办干部局
2019年3月7日
国家档案局中央档案馆
2019年事业单位招聘公告
根据工作需要，国家档案局中央档案馆所属事业单位中国档案报社、档案科学技术研究所、档案干部教育中心、中国档案杂志社，面向社会公开招聘7名在编工作人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘单位职能简介
中国档案报社是全国档案工作的重要舆论阵地，主要围绕中心、服务大局，发布档案高层信息，交流档案工作经验，指导档案业务，披露历史真相，记载当代要事，宣传档案事业。
档案科学技术研究所主要承担档案保护技术、档案信息化管理技术、档案相关专业技术研究标准制定等方面基础性科学研究，为我国档案保管、利用及档案事业行政管理提供公益服务，为国家档案局中央档案馆行使职能提供技术支持保障。
档案干部教育中心是国家档案局中央档案馆直属的全国性档案专业教育培训机构，职能是围绕国家档案事业发展规划，面向全国各级各类档案部门开展岗位培训和档案专业继续教育，为档案事业发展提供人才保障和智力支持。
中国档案杂志社主办的《中国档案》杂志，是中国期刊方阵双效期刊，档案学、档案事业类核心期刊，是国家档案局政策法规发布和解读的平台、档案业务指导和经验交流的平台、档案学术研讨和科技成果推介的平台、档案工作者职业风采展示和档案文化传播的平台。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
1.中国档案报社网络工作部岗位：1人
2.档案科学技术研究所研究二室岗位：1人
3.档案科学技术研究所研究五室岗位：1人
4.档案干部教育中心档案教育培训处岗位：1人
5.档案干部教育中心办公室岗位：1人
6.中国档案杂志社办公室岗位：1人
7.中国档案杂志社编辑一室岗位：1人
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
3.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
4.具有良好的品行；
5.年龄在35周岁以下（年龄计算截至2019年3月25日）；
6.具备岗位要求的专业或技能条件（详见《国家档案局中央档案馆公开招聘岗位信息表》）；
7.适应岗位要求的身体条件，身心健康；
8.京外生源应为2019年应届毕业生。
有下列情形的人员，不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍的；曾被开除公职的；曾被依法列为失信联合惩戒对象的；受处分期间或者未满影响期限的；在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为的，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。此外，报考人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
三、报名及资格审查
（一）报名
本次报名采取网上报名方式，每人只限报1个岗位，即日起至3月25日，有意报名者须如实填写《事业单位公开招聘工作人员报名表》，并于3月25日17:00前按报考岗位分别发送至以下邮箱：
中国档案报社：danganbaors@163.com
联系人：易文君电话：010-63157625
档案科学技术研究所：da_kys@163.com
联系人：封盛龙电话：010-63034085
档案干部教育中心：dagjzx@163.com
联系人：王芳芳电话：010-63010809
中国档案杂志社：zgda@263.net
联系人：安鲁燕电话：010-63168061
（二）资格审查
网上报名初审通过的人员，聘用单位将于3月27日17:00之前电话通知资格审查具体时间、地点等相关事宜（报名者请保持通讯工具畅通）。未通过初审的，不再另行通知。
四、招聘程序
（一）笔试和面试
4月上、中旬，资格审查合格的人员由聘用单位组织笔试和面试。笔试开考比例为5:1，达不到比例终止该岗位招聘程序。根据笔试成绩由高到低顺序，按照5:1的比例确定各岗位进入面试人选。笔试结束后一周内电话通知面试人选。未进入面试的应聘人员，不再另行通知。笔试和面试成绩各占总成绩50%。笔试和面试具体时间、地点和相关事宜另行通知。
（二）体检及考察
面试结束后，根据考试总成绩由高到低顺序，按照1:1的比例确定体检及考察人选，并组织体检和考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，有关费用由用人单位承担。对体检合格人员，组织进行考察。体检或考察中出现问题的，或拟聘用人选申明放弃的，按总成绩由高到低顺序递补1次。
（三）公示及聘用
根据体检和考察结果，确定拟聘用人选，拟聘人员名单将在人力资源和社会保障部、国家档案局网站进行为期7个工作日的公示。
拟聘人选公示期满无异议，经报主管部门批准后，组织完成签订聘用合同等工作。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、工资待遇
受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员工资待遇。
六、注意事项
1.应聘人员应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。
2.应聘人员在公开招聘过程中如有违纪违规行为，将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。
监督举报电话：010－83087108。
国家档案局中央档案馆办公室
2019年3月14日
国家统计局在京直属事业单位2019年公开招聘工作人员公告
根据工作需要，2019年国家统计局在京直属事业单位公开招聘工作人员32名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
1.全国普通高等院校全日制统招统分2019年应届毕业生。凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生，海外留学归国人员，不属于本次招聘范围。京外生源必须符合人社部办理进京落户政策规定的条件。
2.具有北京市常住户口的社会在职人员。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.品行端正，具有较强的事业心和责任感；
4.具备岗位所需的专业或技能条件；
5.具备适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为的，不得应聘。
三、招聘岗位及岗位要求
我局数据管理中心、统计教育培训中心（中国国际统计培训中心）、统计科学研究所、统计资料管理中心、机关服务中心、中国统计信息服务中心(国家统计局社情民意调查中心)、中国信息报社7家在京直属事业单位共计划招聘工作人员32名，其中应届毕业生25名，社会在职人员7名。岗位信息及岗位要求见《国家统计局在京直属事业单位公开招聘岗位信息表》（附件1，以下简称《岗位信息表》），有关招聘单位的职能简介和机构设置可登录http://www.stats.gov.cn/zjtj/gjtjj/jgsz/查询。
四、招考程序
（一）报名
考生在规定的报名时间内（自公告发布之日至3月28日）如实填写《国家统计局在京直属事业单位公开招聘报名登记表》（附件2），通过电子邮件形式发往招聘单位指定电子邮箱（各单位电子邮箱地址见《岗位信息表》），邮件标题和报名登记表电子版统一命名为“报名人员姓名-报考岗位序号-联系电话”。社会在职人员同时将有关报名材料（身份证、工作证明、户口簿首页及本人页、毕业证、学位证等）扫描件电子版随报名登记表一同发送至指定邮箱。每名考生最多报考两个岗位。逾期报名无效。
（二）资格审查
报考人员资格审查工作由招聘单位负责。资格审查结束后，各招聘单位在国家统计局网站上公布笔试时间、地点和参加笔试人员名单。参加笔试人数与该岗位招聘计划比例一般不低于5:1。如达不到规定比例，招聘单位将视情决定是否取消该岗位或减少该岗位招聘计划。
（三）考试
招聘考试包括笔试和面试。经资格审查合格的人员参加笔试。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照面试人数与聘用计划数5:1的比例确定面试人选。参加面试人数与聘用计划数比例低于3:1的岗位，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察。
（四）体检和考察
根据综合成绩从高分到低分的顺序，按照1:2的比例确定体检、考察人选。体检、考察不合格的，在进入面试的人员中依综合成绩递补。
（五）公示和聘用
根据考试成绩和体检、考察情况，择优确定拟聘用人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台网站以及国家统计局网站上进行公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同，并办理聘用手续。
五、工资福利待遇
受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
六、注意事项
1.应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。
2.本次招聘一律不指定任何复习参考教材和培训机构。
3.招聘单位将在国家统计局网站发布考试相关信息，请应聘人员密切关注。
4.公开招聘人员实行试用期制度，应届毕业生试用期为12个月，社会在职人员试用期为6个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
国家统计局人事司
2019年3月1日
国家机关事务管理局机关服务中心2019年度公开招聘公告
根据工作需要，我中心面向2019年应届高校毕业生（定向培养、委托培养生除外）公开招聘2名事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位简介
国家机关事务管理局机关服务中心是国家机关事务管理局所属事业单位，主要职责是为局机关和其他有关单位办公与职工生活提供服务保障。
二、招聘岗位
三、应聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好；
（二）应聘人员须为2019年全国普通高等学校全日制统招统分应届毕业生；
（三）具有招聘岗位所要求的专业和学历；
（四）具备招聘岗位所需的专业技能条件和身体条件；
（五）京外生源应聘人员须符合申请办理在京就业落户条件；京内生源应聘人员须为北京市户籍；
（六）具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
四、招聘程序
（一）报名。
报名时间从公告之日起至2019年3月18日截止。请应聘人员认真填写《国管局机关服务中心2019年度应聘人员情况表》，在规定的报名时间内发送至hrfuwuzhx@sina.com。邮件标题、附件名称为“姓名+应聘岗位名称”。
（二）笔试。
资格审查合格人员确定参加笔试。同一岗位的实际报名人数与招聘岗位人数之比原则上不低于5:1，如岗位报名人数不足5人，我单位将根据实际情况决定是否按照该岗位实际报名人数进行考试。资格审查未通过的不再通知。
笔试于2019年3月25日前通知本人。笔试时间：3月30日（星期六）上午9：00—12：00。笔试地点另行通知。
参加笔试时应提前30分钟进入考场，根据准考证号按照指定座位就坐（准考证号张贴在考场入口处）。考试开始30分钟后未进入考场的视为自动放弃考试，取消考试资格。参加笔试时需携带身份证、学生证、黑色中性笔、2B铅笔、橡皮。
（三）面试。
根据笔试成绩，按照5:1的比例确定参加面试人选，如进入面试实际人数不足，我单位将按照实际人数进行面试。面试时间拟定为2019年4月7日（星期日）上午9：00开始，请提前30分钟到达候考室。面试有关事宜另行通知。
面试当天进行资格复审，请应聘人员提供身份证、学生证原件，本科、研究生各阶段学历、学位证书原件，外语等级证书（或成绩单）、计算机等级证书以及成绩单原件或复印件（加盖所在学校主管部门公章）。
（四）体检、考察。
根据综合成绩(笔试、面试成绩各占50%)按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检考察安排在4月中旬，具体事宜另行通知。
（五）公示、聘用。
拟聘人选名单将在人力资源社会保障部、国家机关事务管理局网站公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同并办理聘用手续。
（六）试用期。
公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、工资福利待遇
聘用人员享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇。
六、特别提示
应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
联系电话：010-83083337、010-63093980
国家机关事务管理局机关服务中心
2019年3月4日
国家机关事务管理局紫金服务中心
2019年公开招聘工勤岗位人员的公告
根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部2005年第6号令）等相关文件精神，紫金服务中心将面向社会招聘工勤岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘程序
招聘工作将按照发布招聘公告、报名与资格初查、笔试、资格复审、实操考核、体检与考察、确定拟聘人选及公示、聘用与签约等程序进行。
二、招聘岗位及应聘条件
三、应聘资格条件
应聘人员应具备以下基本条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好；
（二）具备招聘岗位所要求的专业和学历；
（三）具备招聘岗位所要求的专业技能条件，身体健康，无重大和传染性疾病；
（四）年龄在45周岁及以下，具有5年及以上相关工作经历，具有中级以上美发师职业资格证书，应聘人员须为北京市户籍；
（五）具有良好的道德品质和职业操守；
（六）具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级各类考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
四、报名、笔试及实操考核
（一）报名方式、时间及资格初审
符合条件人员请于3月18日前将个人报名表、身份证复印件、户口本复印件、学历学位证书复印件、职业资格证书复印件等材料寄送（或交送）至紫金服务中心人事质量培训部，中心将根据岗位要求对材料进行资格初审。
（二）笔试及资格复审
资格审查通过人员确定参加笔试。该岗位招聘人数与实际报名人数之比原则上不低于1:3，如该岗位报名人数不足3人，中心将根据实际情况决定是否按照该岗位实际报名人数组织考试。笔试于2019年4月4日前通知本人，资格审查未通过的的不再通知。
1、笔试内容
笔试主要考查报考者从事相关服务工作应当具备的基本知识及技能，满分100分。
2、笔试时间、地点
笔试时间：4月9日上午9:00——11:00。
笔试地点：北京市东城区崇文门西大街9号紫金服务中心9号楼会议室
3、资格复审
进入笔试的人员应当提供本人有效身份证件（身份证、户口本）、学历、学位、职称、工作经历证明等相关材料原件配合单位进行资格复审。
(三）实操考核
根据笔试成绩，按照1:3的比例确定参加实操考核人选，如进入实操考核人数不足，中心将按照实际人数组织实操考核。
1、实操考核内容
实操考核将根据岗位要求分别进行，重点考察应聘人员的专业实际操作能力。
2、实操考核时间、地点
实操考核时间：4月12日下午13:00-17:00。
实操考核地点：北京市东城区崇文门西大街9号紫金服务中心。
五、体检与考察
中心以笔试成绩占40%，实操成绩占60%的比例，按总分从高到低的顺序，以1:1的比例确定体检、考察人员。体检参照公务员录用标准进行，时间地点另行通知。经考察，如应聘人员均不符合岗位要求，报主管部门批准后，将不予聘用，并向社会发布公告。
六、确定拟聘人选及公示
确定拟聘用人员后，名单将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台上公示，时间为7个工作日，公示内容包括岗位、拟聘用人员姓名、学历学位、毕业院校及专业等。
七、聘用与签约
公示期满后，对没有异议或反映问题不影响聘用的，由中心办理聘用及签约手续。
八、纪律与监督
（一）回避
凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考有直接上下级领导关系的岗位。
招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。
（二）纪律
对有下列情形的，将由中心进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
1、报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；
2、报考人员在考试考核过程中作弊的；
3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；
4、招聘工作人员故意泄露考试题目的；
5、违反规定，影响招聘公平、公正进行的其他情形。
（三）监督
国管局宾馆管理中心将对招聘过程进行监督，监督电话：010-83084799。
九、报名者的承诺义务
凡是报名参加此次公开招聘的人员，均应做出或视同已做出如下承诺：
（一）保证本人在报名及整个应聘过程中陈述内容、提交材料的真实性。
（二）保证本人在进入笔试、考核、体检及拟聘用等阶段时，能按要求提供相应的证明材料或原单位同意报考的证明，或保证在规定时限内自行解决与原单位之间的有关问题。
（三）报名者已明确知道并认可本次公开招聘过程中关于信息公开的规定；报名者已明确知道因个人信息公开可能给本人带来的不良影响，并承诺独自承担因此而带来的后果（个人信息公开的方式、内容、范围等均将严格限定在本公告列出的范围内）。
如报考者不能承诺以上义务，或有违反以上义务的情况，视为报名者放弃参加本次招聘。招聘单位也有权随时终止报名者的应聘资格。
十、其他事项
通讯地址：北京市东城区崇文门西大街9号人事质量培训部。
联系人：李娟
联系电话：65249627
邮编：100005
国家机关事务管理局宾馆管理中心所属企事业单位2019年度公开招聘公告
为满足宾馆管理中心企事业单位发展需要，我中心所属达园服务中心、紫金服务中心、首都宾馆、友谊宾馆、国谊宾馆、国二招宾馆共6家单位拟公开招聘34名工作人员。具体事项公告如下：
一、招聘岗位
二、应聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好；
（二）具有招聘岗位所要求的专业和学历；
（三）具备招聘岗位所需的专业技能条件和身体条件；
（四）京内生源岗位应聘人员须为北京市户籍；
（五）具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
三、招聘程序
（一）报名。
报名时间从公告之日起至2019年3月18日截止。请应聘人员认真填写《国管局宾馆管理中心所属企事业单位2019年度应聘人员情况表》（附件2），在规定的报名时间内发送至拟应聘用人单位邮箱，邮件标题、附件名称为“姓名+用人单位名称+应聘岗位名称”。应聘人员限报一个岗位。
电子邮箱及咨询电话：
达园服务中心：dyrenliziyuan@126.com 010-62554104
紫金服务中心：zijin_rsb@126.com 010-65249627
首都宾馆：human@capitalhotel.com.cn 010-58159988转3445
友谊宾馆：hr80204@163.com 010-68498888转80217
国谊宾馆：guoyi_rsb@126.com 010-68316611转3981
国二招宾馆：ersuo_rsb@126.com 010-66183437
（二）笔试。
资格审查通过的确定参加笔试。同一岗位的实际报名人数与招聘岗位人数之比原则上不低于5:1，如岗位报名人数不足5人，招聘单位将根据实际情况决定是否按照该岗位实际报名人数进行考试。资格审查不通过的不再通知。
笔试于2019年3月25日前通知本人。笔试时间拟定为3月30日上午9:00-12:00。笔试地点另行通知。
参加笔试时应提前30分钟进入考场，根据准考证号按照指定座位就坐（准考证号张贴在考场入口处）。考试开始30分钟后未进入考场的视为自动放弃考试，取消考试资格。参加笔试时需携带身份证、学生证（应届生）、黑色中性笔、2B铅笔、橡皮。
（三）面试。
根据笔试成绩，按照5:1的比例确定参加面试人选，如进入面试实际人数不足，招聘单位将根据实际人数进行面试。面试时间拟定为4月7日上午9:00开始。面试有关事宜另行通知。
面试当天进行资格复审，请应聘人员提供身份证、学生证或工作证原件，本科、研究生各阶段学历、学位证书原件，外语等级证书（或成绩单）、计算机等级证书。应届毕业生还应提供成绩单原件或复印件（加盖所在学校主管部门公章）。
（四）体检、考察。
根据综合成绩(笔试、面试成绩各占50%)按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检考察安排在4月中旬，具体事宜另行通知。
（五）公示、聘用。
拟聘人选名单将在人力资源社会保障部、国家机关事务管理局网站公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同或劳动合同，并办理相应手续。
（六）试用期。
公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期包含在聘用合同或劳动合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、工资福利待遇
聘用人员应纳入企事业单位合同制管理范围，其工资福利待遇等按国家有关规定办理。
五、特别提示
（一）达园服务中心、紫金服务中心为事业单位；首都宾馆、友谊宾馆、国谊宾馆及国二招宾馆为企业。
（二）应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
国管局宾馆管理中心
2019年3月4日
国家机关事务管理局中国机关后勤杂志社2019年度公开招聘公告
根据工作需要，我单位面向社会公开招聘1名事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:
一、单位简介
我单位是国家机关事务管理局所属事业单位，主要负责编辑出版《中国机关后勤》杂志。
二、招聘岗位
三、应聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好；
（二）具有招聘岗位所要求的专业、学历及工作技能，具有岗位要求副高职称者优先考虑；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具有北京市户籍；
（五）具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
四、招聘程序
（一）报名。
报名时间从公告之日起至2019年3月18日截止，截止时间之后不再接受报名。请应聘人员认真填写《国管局中国机关后勤杂志社2019年度应聘人员情况表》，在规定的报名时间内发送至zgjghq@sina.com。邮件标题、附件名称为“姓名+应聘岗位名称”。
（二）笔试。
资格审查通过的确定参加笔试。同一岗位的实际报名人数与招聘岗位人数之比原则上不低于5:1，如岗位报名人数不足5人，我单位将根据实际情况决定是否按照该岗位实际报名人数进行考试。资格审查未通过的不再通知。
笔试于2019年3月25日前通知本人。笔试时间：3月30日（星期六）上午9：00—12：00。笔试地点另行通知。
参加笔试时应提前30分钟进入考场，根据准考证号按照指定座位就坐（准考证号张贴在考场入口处）。考试开始30分钟后未进入考场的视为自动放弃考试，取消考试资格。参加笔试时需携带身份证、黑色中性笔、2B铅笔、橡皮。
（三）面试。
根据笔试成绩，按照5:1的比例确定参加面试人选，如进入面试实际人数不足，我单位将按照实际人数进行面试。面试时间拟定为2019年4月7日（星期日）上午9：00开始，请提前30分钟到达候考室。面试有关事宜另行通知。
面试当天进行资格复审，请应聘人员提供身份证、工作证原件。
（四）体检、考察。
根据综合成绩(笔试、面试成绩各占50%)按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检考察安排在4月中旬，具体事宜另行通知。
（五）公示、聘用。
拟聘人选名单将在人力资源社会保障部、国家机关事务管理局网站公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同并办理聘用手续。
（六）试用期。
公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、工资福利待遇
聘用人员享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇。
六、特别提示
应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
联系电话：010-55603729
国家机关事务管理局中国机关后勤杂志社
2019年3月4日
国家机关事务管理局东坝服务中心2019年度公开招聘公告
我中心是国家机关事务管理局所属事业单位，根据工作需要，面向2019年应届高校毕业生（定向培养、委托培养生除外）和社会人员公开招聘3名事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
二、应聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好；
（二）具有招聘岗位所要求的专业和学历；
（三）具备招聘岗位所需的专业技能条件和身体条件；
（四）京外生源应聘人员须符合申请办理在京就业落户条件；京内应聘人员须为北京市户籍；
（五）具备岗位所需要的其他条件。
曾受过刑事处罚、行政处罚和纪律处分的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。
三、招聘程序
（一）报名。
报名时间从公告之日起至2019年3月18日截止。请应聘人员认真填写《国管局东坝服务中心2019年度应聘人员情况表》，应聘人员限报一个岗位，并在《应聘人员情况表》中注明是否服从调剂。在规定的报名时间内发送至ggjdbfwzhx@163.com。邮件标题、附件名称为“姓名+应聘岗位名称”。
（二）笔试。
资格审查合格的确定参加笔试。同一岗位的实际报名人数与招聘岗位人数之比原则上不低于5:1，如岗位报名人数不足5人，我单位将根据实际情况决定是否按照该岗位实际报名人数进行考试。资格审查未通过的不再通知。
笔试于2019年3月25日前通知本人。笔试时间：3月30日（星期六）上午9：00—12：00。笔试地点另行通知。
参加笔试时应提前30分钟进入考场，根据准考证号按照指定座位就坐（准考证号张贴在考场入口处）。考试开始30分钟后未进入考场的视为自动放弃考试，取消考试资格。参加笔试时需携带身份证、学生证（应届生）、黑色中性笔、2B铅笔、橡皮。
（三）面试。
根据笔试成绩，按照5:1的比例确定参加面试人选，如进入面试实际人数不足，我单位将按照实际人数进行面试。面试时间拟定为2019年4月7日上午9：00开始，请提前30分钟到达候考室。面试有关事宜另行通知。
面试当天进行资格复审，请应聘人员提供身份证、学生证或工作证原件，本科、研究生各阶段学历、学位证书原件，外语等级证书（或成绩单）、计算机等级证书。应届毕业生还应提供成绩单原件或复印件（加盖所在学校主管部门公章）。
（四）体检、考察。
根据综合成绩(笔试、面试成绩各占50%)按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检考察安排在4月中旬，具体事宜另行通知。
（五）公示、聘用。
拟聘人选名单将在人力资源社会保障部、国家机关事务管理局网站公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同并办理聘用手续。
（六）试用期。
公开招聘人员按规定实行试用期制度。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、工资福利待遇
聘用人员享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇。
五、特别提示
应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
联系电话：010-55629991
国家机关事务管理局东坝服务中心
2019年3月4日
海关总署研究中心2019年度公开招聘应届高校毕业生公告
根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，海关总署研究中心现面向国内外高校，公开招聘2019年应届毕业生。有关事项公告如下：
一、单位简介
海关总署研究中心是海关总署在京直属事业单位，内设六个部门，分别是综合管理部、宏观经济研究部、战略发展研究部、海关基础理论研究部、海关政策研究部和国际海关研究部。主要承担海关综合性发展规划研究，海关宏观管理政策、重大业务制度及业务改革研究，优化海关监管和服务研究，与海关工作相关的国家宏观经济和对外贸易形势研究等工作。
二、招聘岗位
海关总署研究中心本次公开招聘12人，其中管理岗位2人，专业技术岗位10人。接收部门、岗位条件和面试比例等信息详见《岗位信息表》（附件1）。
招聘人员为海关总署直属事业单位事业编制工作人员，相关待遇按国家政策规定执行。
三、招聘对象
2019年全国普通高等学校全日制统招统分应届毕业生，或经我国学历学位认证部门认可的境外高校应届毕业生。
四、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，无违法犯罪不良记录；
（三）具有良好的品行和健康状况；
（四）具备报考岗位所需的学历学位和专业，派遣时须取得报到证、毕业证和学位证；
（五）具备报考岗位所需的其他条件；
（六）京外生源须符合应届毕业生进京落户相关要求。
五、报名方式
报考人员下载并填写《公开招聘报名表》（附件2），并将本人身份证（正反面）、户口薄首页及本人页、学生证、在校成绩单、教育部学籍在线验证报告和就业推荐表等材料进行扫描或拍照，通过电子邮件的形式将以上材料发送到邮箱：yjzx@customs.gov.cn。邮件主题和附件名称请写明“姓名+毕业院校+报考岗位”。报名截止时间为2019年3月31日，以电子邮件送达时间为准。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，如有重复报名的，取消报考资格。报考人员所提供的材料应真实、准确，如有提供虚假材料的，一经查实，立即取消报考资格。报考人员不得使用新、旧身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
六、资格审查
根据岗位条件、学历和专业等要求，对报考人员的基本信息、报考资格进行审查。若某岗位报名人数少于3人，该岗位则取消招聘。资格审查通过人员名单将在中国海关总署网站（http://www.customs.gov.cn）“信息公开-人事信息-公开招聘”（以下简称“公开招聘”）专栏发布。
七、组织考试
考试分为笔试和面试，分值各占50%。资格审查通过人员将统一参加笔试。根据各岗位招聘人数要求和笔试成绩从高到低的排序，按照1︰5的比例确定面试人选。进入面试的人员名单、笔试成绩、面试成绩将在中国海关总署网站“公开招聘”专栏发布。
参加笔试时，须携带本人身份证原件；参加面试时，须携带本人身份证、户口薄、学生证、在校成绩单、教育部学籍在线验证报告和就业推荐表等证件原件。
八、考察和体检
根据笔试和面试的总成绩排名，按1︰1的比例确定考察人选。经考察合格后进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
拟聘人员经考察、体检确定为不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，并按总成绩排名顺序，进行依次递补。
九、公示拟聘人员
根据考察情况和体检结果，最终确定拟聘人选。拟聘人员名单将在人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中国海关总署网站“公开招聘”专栏公示，公示期为7个工作日。
十、联系方式
（一）招聘咨询电话：010－65194626；
（二）监督举报电话：010－65194139；
（三）联系地址：北京市海淀区马甸东路9号（海关总署马甸办公区），邮政编码：100088。
生态环境部在京直属单位2019年统一招考高校应届毕业生公告
根据工作需要，生态环境部部分在京直属单位2019年面向国内外高校应届毕业生公开招聘工作人员，有关事项如下：
一、招聘对象和报名条件
（一）招聘对象
2019年全国普通高等学校全日制统招统分应届毕业生，或经国家学历学位认证部门认可的境外高校毕业生，其中境外高校毕业生需取得硕士及以上学位，且回国时间截至2019年10月31日不足2年，录用后符合条件的，由用人单位按归国留学人员有关政策办理落户。
非应届毕业生、现役军人、尚未解除法律处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得报名。
（二）报名条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守宪法和法律；
3．具有良好的品行，身体健康；
4．具备报考岗位所需要的学历学位条件（以毕业时的学历学位为准）；
5．具备岗位职责要求的工作能力；
6．岗位所需的其他条件；
7．京外生源毕业生需符合应届毕业生进京或留京的有关政策。
二、报名办法
（一）招聘岗位
2019年，生态环境部在京直属单位计划统一招考应届毕业生44名，招聘单位、具体岗位信息详见附件。
（二）报名方式及步骤
1．报名方式
本次招聘采取网络报名方式，考生可在2019年2月27日至3月18日期间，登录生态环境部招聘网站（hrr.mee.gov.cn），注册并提交报考申请（请务必全面、准确填写个人信息）。本次招聘每名考生仅限报考一个岗位，报名与考试使用的身份证必须一致，不得使用新、旧两个身份证号同时报名。
2．资格审查
各用人单位组织对报名人员资格条件及简历等材料进行筛选审查，确定参加考试的人选并通知本人。考生可登录生态环境部招聘网站查询是否通过审查。通过资格审查的，不能再报考其他岗位；报名期间尚未被审查或未通过资格审查的，可以改报其他岗位。
3.打印准考证
通过资格审查的报考人员可于2019年3月28日至3月30日期间，登录生态环境部招聘网站打印准考证。
三、考试时间、地点和内容
考试包括综合素质测试和面试。综合素质测试拟于2019年3月30日（周六）举行，考试地点设在北京。面试由各招聘单位组织，根据需要可进行专业考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。
（一）综合素质测试
综合素质测试试卷分为“职业能力测验”和“申论”两部分。考试时限为180分钟，每部分分值为100分。
综合素质测试的具体时间、地点在准考证中通知。
（二）面试
综合素质测试结束后，按岗位分别排序，即按照报考人员综合素质测试成绩从高分到低分的顺序，确定每个岗位招聘人数5倍的人员进入面试。招聘岗位综合素质测试人数不足既定比例的，招聘单位可结合报考人员调剂意向，从其他报考岗位专业相近的考生中按成绩由高到低择优调剂，北京生源岗位仅限北京生源调剂。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试。
参加综合素质测试人员可于2019年4月中旬登录生态环境部招聘网站查询本人成绩及是否进入面试。
面试满分为100分，设置合格分数线（70分），70分及以上者方可进入考察和体检环节。
四、考察体检及公示录用
根据面试成绩，从达到面试合格分数线的考生中，按照由高分到低分的顺序，1:1确定进入考察和体检人员名单。
综合考虑考试、考察和体检情况，择优确定拟录用人员，并在生态环境部招聘网站公示7天。公示结束后，签订聘用（劳动）合同，按国家规定办理落户等相关手续。
五、有关提示
请考生如实填写报名信息，如有弄虚作假，一经查实，立即取消考试资格。咨询岗位资格条件等问题，可与招聘单位联系。咨询网上报名系统、打印准考证等问题，可与有关技术人员联系（010-82205705）。
上述招考工作时间及事项如有调整，以生态环境部政府网站（www.mee.gov.cn）和招聘网站（hrr.mee.gov.cn）最新公告为准。
生态环境部行政体制与人事司
2019年2月2日
中国井冈山干部学院引进优秀人才公告
中国井冈山干部学院是经党中央、国务院批准成立，国家财政全额拨款的中央直属事业单位，是对党政领导干部、企业经营管理者、专业技术人员和军队干部进行中共党史、党建理论、革命传统教育和基本国情教育的国家级培训基地。学院由中共中央组织部直接管理，中共江西省委协助管理，实行院务委员会领导体制，中共中央组织部部长兼任学院院长，中共江西省委副书记兼任学院第一副院长。
为进一步实施人才强院战略，建设一支“安、专、迷”教学科研队伍，中国井冈山干部学院拟面向全国引进3-5名优秀人才，数量不限。现将有关情况公告如下：
一、引进优秀人才的条件、待遇和程序
（一）标准条件
主要引进3类人才，具体标准和条件如下：
第一类人才：政治素质过硬，热爱党的干部教育事业，具有正高职称，在相关学术领域具有较高知名度和突出研究成果，能够在学院教学科研工作中发挥核心和骨干作用，50周岁以下（1968年11月1日之后出生），签约服务年限须在6年以上。
第二类人才：政治素质过硬，热爱党的干部教育事业，具有副高职称和博士研究生学历学位，承担过相关领域重要课题研究或发表过高质量学术论文，能够胜任学院教学科研任务，43周岁以下（1975年11月1日之后出生），签约服务年限须在6年以上。
第三类人才：政治素质过硬，热爱党的干部教育事业，具有博士学位，有较高的专业素养和学术研究基础，能够胜任学院教学科研任务，或者在教学科研方面有较大的培养潜力，38周岁以下（1980年11月1日之后出生），签约服务年限须在6年以上。
（二）专业类别
中共党史、党的学说与党的建设、思想政治教育、科学社会主义、马克思主义哲学、政治学与行政学、公共事业管理、行政管理、领导科学、中国近现代史、社会学、心理学、伦理学、政治经济学、区域经济学、国民经济管理等专业。
（三）引进待遇
1．安家费：第一类人才40万元；第二类人才30万元；第三类人才20万元；
2．科研启动费：第一类人才10万元；第二类人才8万元；第三类人才5万元；
3．提供周转房居住；
4．协助安置配偶工作；
5．来院参加面试时提供食宿并报销往返交通费。
（四）引进程序
1．报名：长期招聘，自公告发布之日起报名。有意者请按照要求填写应聘博士报名登记表（见附件），将报名登记表（附1寸免冠半身照片电子版）、学历、学位证书（应届生提供研究生证）、专业技术职务聘任证书和主要教学科研成果（已正式发表或出版）、获奖情况资料等材料，以电子版形式通过电子邮箱发到学院人力资源部干部人事处。
报名人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消报考或聘用资格。
2．资格审查：按照引进要求和条件进行严格审查。
3．面试：组织通过资格审查人员试讲，并结合科研成果进行打分，同时进行面谈。
4．体检：对通过面试人员进行体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由学院承担。
5．考察：对通过面试、体检合格的人员思想政治、工作表现和业务能力等方面进行综合考察。
6．录用或调入：对确定引进人员按程序办理录用或调入手续。
二、联系方式
学院网址：www.celaj.gov.cn
地 址：江西省井冈山市茨坪镇红军北路6号，中国井冈山干部学院人力资源部干部人事处
邮 编：343600
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中国井冈山干部学院
2018年11月12日
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编辑丨姚欣
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