关于落实员额法官检察官单独职务序列有关待遇问题的意见

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来源：法律人那些事、闲庭信步看花开、法眼观察

法官与公务员（非领导职务序列）的晋升通道究竟有何异同？由于一般意义上的法官单独职务序列已经脱离了行政领导职务。下面以一名大学毕业生通过公务员招录到区县人民法院工作后，顺利成长为法官为例，按《法官法》、中组发[2011]18号、《公务员职务与职级并行规定》，参考各地法官职务套改精神，对比基层法官单独职务序列与同级机关公务员非领导职务晋升发展情况，供大家参考。（来源：微信公号“闲庭信步看花开”）

区县法官单独职务序列VS同级机关公务员非领导职务晋升通道

理论上的晋升时间(如果你的人生开挂)	区县法官 （按本科毕业参加工作情形）	区县机关公务员 （每有1个年度考核结果为优秀等次的，任职年限缩短半年）
工作一年转正定级	法官助理	法官助理按一般公务员管理并落实职务与职级并行规定	一级科员 （二十六级至十八级）	相当于原科员
工作三年	法官助理	四级主任科员（二十四级至十八级）	相当于副科级非领导，择优晋升，需要单位有空额，数额多
工作五年	如顺利通过各省员额遴选考试，且所在法院员额有缺额，任审判员评定三级法官（二十四级至十七级）	相当于副科级非领导与领导之间	三级主任科员（二十三级至十七级）	相当于副科级领导，择优晋升，需要单位有空额，数额多
工作七年	二级法官（二十三级至十六级）	相当于副科级领导，按期晋升	二级主任科员（二十二级至十六级）	相当于正科级非领导，择优晋升，需要单位有空额，数额多
工作九年	一级法官（二十一级至十五级）	相当于正科级领导，按期晋升	一级主任科员（二十一级至十五级）	相当于正科级领导，择优晋升，需要单位有空额，数额较多
工作十一年			四级调研员（二十级至十四级）	相当于副处级非领导，择优晋升，需要单位有空额，数额较少
工作十二	四级高级法官（十九级至十三级）	相当于副处级领导，择优选升，需要单位有空额，数额较少
工作十三年			三级调研员（十九级至十三级）	相当于副处级领导，择优晋升，需要单位有空额，数额比四调更少
工作十五年	三级高级法官（十七级至十一级）	相当于正处级领导，择优选升，需要单位有空额，数额比四高更少	二级调研员（十八级至十二级）	相当于正处级非领导，择优晋升，需要单位有空额，比例稀缺
工作十九年	二级高级法官（十四级至九级）	相当于副厅（局）级领导，基层特别优秀法官选升，一般法官想想即可！	县以下机关只能到二级调研员