原来深圳男人一直活在谎言里,对于“女多男少”这件事,终于真相大白了!
虽然
今天一大早
深圳
阴雨绵绵 寒风飕飕
但是
深圳女性同胞们
是不是
没感到手脚冰冷
有鲜花 有红包 有折扣
还有男人们
殷勤卖萌 甜言蜜语 慷慨送礼
哎呦,真的很“讨厌”额!
这时
小编陷入了沉思
作为一个深圳女性
对比起北上广的女性
谁幸福指数更高点
于是我打开搜索引擎
输入“北上广深女”
北上广深“剩女”很残忍地出现在我眼前
(说明婚姻还是个大问题)
然后我再点进去
第一个是:“同样是美女,北上广深和小城市有何不同”很明显这是一道颜值问题,太肤浅不点开看了!
第二个是:“北上广深 女生漂亮程度”这绝对是直男提的毫无建设性的问题,差评!忽略!
第三四个看得小编胸口一阵绞痛啊,还是“难嫁”问题啊!
就问妇联主席难嫁问题你管不管?
问得好!
今天我们的“高见”
请来
深圳妇联主席马宏女士
跟我们聊聊
深圳女性的话题
“高见”栏目
作为一份植根这座城市16年的主流媒体,南方都市报希望能对全市各领域、更行业进行深度扫描,从多个维度和切片展现深圳的方方面面。
马宏
南开大学经济管理专业本科、南开大学企业管理专业硕士研究生。曾任深圳市民政局党组成员、深圳市民间组织管理局局长。2 0 1 3年8月至今,任深圳市妇联主席、党组书记。
今天
代表深圳女同胞
对话深圳妇联主席的是
南都副总编辑、深圳平台CEO
陈文定
别看他是个大老爷们
他可粗旷也可细腻
陈文定
南方都市报副总编辑、南都深圳平台CEO。兼任深圳市青联常委、深圳市青年新闻传播工作者联合会副主席。著写有《从底层滚出来》等书,主编有《记者不写新闻》、《并非官话》等书。
对于这次“见面”
南方都市报副总编辑、深圳平台CEO
陈文定
这么说
马宏是低调、务实的“铁娘子”
今天是三八国际妇女节。在这个特殊的日子,作为深圳女性的娘家人、利益代言人,深圳市妇联主席马宏有很多话要说。
一段时间以来,二孩政策的出台,突然又引爆了女性关于职业歧视的话题,因为许多女同胞休个产假回来后,发现工作没了。于是有女同胞发声,生孩子真的是女人一个人的事吗?女人在这件事上牺牲得太多太多,一时间争论不休。
很多女性认为,女性权益最大的阻碍是男性集体,而不是机制。事实上,女性权益的伸张,离不开组织的推动,离不开法律法规的建设,离不开长久的社会文化的改善,各方面合力才能使尊重妇女、关爱儿童成为国家意志、公民素养、社会风尚。
以深圳为例,深圳市妇联就为争取男女平等、维护妇女权益做了许多实实在在的工作。
妇联的工作
诚如马宏的行事作风
低调、务实
她从不过多谈论自我
却对妇联的每一项工作如数家珍
有了她这种独立、自信、敢闯、创新的掌门人带领
妇联在扮演深圳女性的娘家人
利益的代言人角色方面
我相信一定会越来越好
澄清
马宏谈深圳男女比例
Q
陈文定:之前一直有种说法,说深圳是一座“女多男少”的城市,这个在数据上是否能证实?
马宏
可能是早期深圳“三来一补”的经济结构以及《外来妹》等影视艺术作品深入人心,给大家产生了深圳“女多男少”的印象,其实真正的数据是:虽然2016年的最新数据还没有公布,但截至2015年底,深圳常住人口是1137.9万人,其中女性527.9万人,占46.4%.跟现在中国总体的人口结构男多女少是相一致的。
(听了马主席这番话,深圳的男人捶胸顿足啊,原来他们一直活在谎言里,怀念那些年他们错过的女人啊!)
敢闯
马宏谈深圳女性
Q
陈文定:2016年最新一期的胡润富豪榜里,北京和深圳成为最受中国女企业家欢迎的两个城市,深圳有9位上榜女富豪。如果用一句话来概括“深圳女性”与北上广其他一线城市女性的不同特征,她们身上有何鲜明的特色?
马宏
我认为深圳女性最主要的特点就是“敢闯”。深圳这座城市的特点、D N A在女性身上也是淋漓尽致地体现的,比如独立、自信、敢闯。来深圳就决定了她们是“不安分的”,凡是来深圳的女性都是怀揣梦想,想要改变自己的命运,对人生是有所期待的,希望在这里发生改变,梦想的力量引领着她们。
马姐姐说话有艺术
说白了
深圳女性就是作呗
就是作呗
作呗
作!
zuo到底好不好,做女人那么艰辛,是不是得认个怂!
马姐说不需要
马宏
深圳女性来自五湖四海,在人际交往中更加注重平等、尊重与包容,胸怀宽广,求同存异。深圳女性特别热爱学习、敢于创新、不断进步,因为在深圳这样一个竞争激烈的城市,不进则退,要想有所作为,必须不断学习、不断更新。
这么优秀的深圳女性,希望你们为人类文明进步继续“作”下去
努力
马宏谈二孩政策与两性平等
Q
陈文定:现在国家全面放开“二孩”,有很多女性反映在职场上反而越来越受歧视,社会上甚至还出现了“妇女回归家庭”的呼声。“二孩政策”下你觉得职场女性如何才能两全?
马宏
有专业公司做过一项问卷调查,调查反映,全面“二孩”政策的实施对就业产生不利影响前三项主要是:
1、“生孩子会中断工作,工作技能将脱节”,占比高达92.62%;
2、“家务活增加,学习机会减少”,占比为77%;
3、“晋升机会减少”,占比为64.85%.从男女两性不同角度分析,二孩政策对女性的职业生涯影响远大于男性。
(形式这么严峻,有没有好的解决路径?)
马宏
公共政策应该以增进和支持家庭功能为导向,我们妇联也一直在呼吁,目前全面二孩政策出台,还需要各个方面配套政策来完善。
休假:今年两会就有妇联委员提出把产假改为育儿假,把育儿从单纯的妇女责任引导为家庭的责任,鼓励男性分摊育儿的责任,同时可以排除女性的就业障碍,减少职场普遍出现的怀孕歧视。最近上海又恢复了托幼所,托管3岁以下的幼儿,也是为了能让妈妈职场家庭两全。
2
生育险:现在往往是让企业来缴纳,那企业肯定会趋利避害,让女性的职场环境更加恶劣。我们一直在呼吁产假和育儿假中的工资(或津贴)不应由企业负担,而应从生育保险基金中支付。
3
税收改革:现在还是个人所得税,其实按照国际惯例以家庭为单位来缴纳是比较符合家庭政策的,比如缴税额要由家庭收入减去家庭支出,包括人均赡养的人口,养几个小孩、几个老人都可以相应地减免税收。这样才能增进家庭功能。这些我们妇联都一直在推动。
这些政策改革说到老百姓心坎上了,来此处应该有掌声,推动政策早日通过执行
调解
马宏谈家庭和反家暴
Q
陈文定:去年3月全国《反家暴法》正式实施,深圳市妇联此前一直想根据深圳经济特区的家庭特点,推动出台深圳地方的反家庭暴力条例。
马宏
多年来,市妇联一直致力于反家庭暴力工作。比如联合市公安局在社区建立了296个家庭暴力报警点,联合市民政局在救助管理站建立3个家庭暴力庇护中心。从去年3月《反家暴法》实施以来,深圳各级妇联组织举办了5039场相关宣传,200多名公安干警接受了处理家暴个案的专业培训。这几年我们的努力成果就是让大家对家庭暴力的认识已经普遍和深入了。此外,我们还推动建立了市、区婚姻家庭纠纷人民调解工作机制。
Q
陈文定:去年市妇联还推动成立了市区的婚调领导小组,我们常说“清官难断家务事”,这个婚调机制又是怎样去“断”这些家务事的呢?
马宏
市里在去年建立婚调委,市妇联还推动成立了市、区的婚调领导小组。家庭在社区,所以我们的工作重心也放在社区里。全市目前有专业婚调人员专职28人、兼职176人,全市10个区(新区)共建立了10个婚调委、22个婚调室。调解员由律师、婚姻家庭指导师、妇女工作者、社会工作师、心理咨询师等专业人员担任,而且还规定要有一定比例的男性成员。妇联还将组建婚姻家庭纠纷人民调解工作专家库。目前来说成果还是不错的。去年到现在一共调解了96宗,深圳婚姻家庭领域“民转刑”案件比2015年降低了30%.
注意啦!
前方高能
马宏主席化身知心姐姐
跟我们掏心窝
谈婚恋
不将就
马宏的婚恋观
Q
陈文定:在全国来说,深圳大龄未婚女性的比例是比较高的,对于优秀女性择偶难,你有什么建议?
马宏
我个人的看法是婚姻家庭还是要以感情为基础,不要将就凑合,社会也不要对大龄未婚女性有歧视性的眼光。女性追求自我、个性、追求自我人生价值的实现,值得尊重。所以我们现在寄希望于新生代,要不断宣传性别平等的观念,比如进课堂。如果现在新生代都是尊重女性的,认为两性在人格上是平等的,经过几代人的努力,那大家可能就都是基于感情来组建家庭,这也是妇联要做的事情。
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@那些操心我没嫁出去的叔叔阿姨大爷大妈们!
最后小编送上
李荣浩的《不将就》
祝各位女同胞们
节日快乐
你是最美的!
◆ ◆ ◆
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“高见”
我们会走近现在深圳人最关心的问题
和
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不同角度 不同层次
"高层”对“高层”的见地
希望给你不一样的感受
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整理:南都记者 晏婵婵
摄影:南都记者 陈文才
编辑:陈璐璐
深圳妇联主席马宏
更多真心话
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我们第十一期 “高见”栏目采访的是
深圳妇联主席 马宏
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