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减免企业社保费,对个人养老待遇有影响吗?答案来了!

之前是不是被减免用人单位社保费的相关推文刷了屏?

我们的后台留言也是爆了仓!


等等!莫激动!我来喽~


月亮不睡我不睡

我是勤劳小宝贝

是否影响退休金

看了这篇包搞清



搞清楚养老金是怎么计算的?

具体计算办法可查看往期推文:

“看得懂算得清” 基本养老金如何计算?五张图给您讲清楚~

简单来说,退休后的基本养老金主要和本人养老保险缴费年限、个人账户累计储存额、个人缴费工资基数、上一年四川省在岗职工月平均工资有关缴费基数越高,个人账户累计储存额越多,领取的养老金越高。




每个月缴的养老保险费去了哪里?

单位缴费部分(就是本次减免的那部分)→养老保险统筹账户;

个人缴费部分(就是每个月从你的工资里扣除的那部分)→养老保险个人账户。



减免基本养老保险单位缴费部分影响个人养老金吗?

不影响!

用人单位享受社保费减免政策,减免的是单位缴纳进入社保统筹基金部分,与本人养老保险缴费年限、个人账户累计储存额、个人缴费工资基数、上一年四川省在岗职工月平均工资无关,所以不影响职工个人权益记录,不影响社保待遇计发




我猜你们还想了解




领取养老待遇的条件是啥?

城镇职工基本养老保险累计缴费年限(含实际缴费年限和视同缴费年限)满15年及以上,且达到法定退休年龄的,就可以领取养老待遇喽~



法定退休年龄是多少?

单位职工:男职工年满60周岁;在管理、技术岗位上工作的女职工年满55周岁,在生产、经营、服务岗位上工作的女职工年满50周岁。

个体参保人员:男年满60周岁;女年满50周岁。



到了退休年龄缴费不满15年怎么办?

2011年7月1日之前(社保法实施前)初次参加城镇职工基本养老保险的人员,达到领取养老金年龄时,累计缴费不足15年的,可延长缴费5年,延长缴费5年后仍不足15年的,可一次性缴费满15年后领取养老金;

2011年7月1日之后(社保法实施后)初次参加城镇职工基本养老保险的人员,达到领取养老金年龄时,累计缴费不足15年的,应继续按月缴费满15年后领取养老金。


总之!请粉丝们放心!

减免职工基本养老保险单位缴费部分

不影响个人退休后的养老待遇!


还有什么问题可以给我们留言哦~





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