老K推荐2本人物传记，口碑炸裂，好看到爆！
推荐给大家两本好看的人物传记，这两本书除了好看之外，都曾经在我人生的不同时期，给了我力量。
让我在漫长的岁月里，获得前行的动力，无论面对怎样的艰难，始终对未来充满希望。
老K爱读书，尤其是人物传记，我曾经跟读者们说过：人生迷茫的时候，多读读人物传记。
《权力的游戏》作者，乔治·马丁说过：“读书可以经历一千种人生，不读书的人只能活一次。”
我们来人间走一趟，不过是想多明白些道理，多经历些有趣的事。如果能够做到，人生就算成功了。
诗人顾城说过，黑夜给了你黑色的眼睛，你要用它去寻找光明。而不是用来翻白眼。
第一本：《邓小平时代》
生命的强大在于经历苦难。人经历的苦难越多，他所能到达的高度，所取得的成就是成正比的。
毫无疑问，邓小平深深影响了中国历史和世界历史的走向，也改变了每一个当代中国人的命运。
这本书的作者、哈佛大学教授傅高义，倾十年心力完成了这部巨著，他作为一位土生土长的美国人，赋予了这本书独特的视角，客观讲述了一代伟人跌宕起伏的一生。
邓小平在政坛上并非一帆风顺的，经历过“三起三落”，他不仅没有放弃，反而磨炼了他坚韧不拔的品格。在党和国家的命运最危险的时候，拨乱反正、力挽狂澜。
老K读这本书的时候，正处在人生的迷茫期、事业的低谷期。当时作为独角兽公司的副总裁，我的理念和管理风格跟CEO有着很大的分歧。在CEO的授意之下，其它副总很“识相”的在各种场合对我进行攻击和刁难，一些人品稍好的则袖手旁观。
作为我来讲，能做到副总裁这个位置，我也不是什么省油的灯，职场中的尔虞我诈，那都是家常便饭，弄啊！谁怕谁？
但是读了《邓小平时代》之后，整个人豁达了：我意识到个人的力量在大时代下，是微不足道的。要有勇气改变可以改变的事情，有胸怀接受已经成为事实的事情，用智慧去区别两者的不同。
于是，经过了半年多的积极尝试、努力改变，仍然收效不大。这个时候有一位行业的朋友正在找一位技术负责人，经过几次深入交谈后，我就决定加入。
这个选择开启了我的职场下半程，进入这家上市公司担任高管，业余时间开始坚持写作，先后出版了两本书，公众号拥有10几万读者。
现在回想起来，如果当时我没有读到这本书，可能结局会不一样，也许会跟老东家弄得鱼死网破，也可能拍案而起裸辞。
如果你正处于人生迷茫期和事业低谷期，建议你读一读这本书。
第二本：《曾国藩传》
资质普通的人，能够成就伟大事业吗？
答案是肯定的。曾国藩就是个资质普通的人，他没有什么突出的才能，家庭背景也很一般。
然而，就是这样一个平凡得不能再平凡的人，步入仕途连升10级，随后创办湘军、镇压太平天国、倡导洋务运动，为挽救晚清政府鞠躬尽瘁，成为名传千古的一代重臣。
书中详细讲述了，曾国藩是如何通过“下笨功夫”、“结硬寨，打呆仗”等，普通得不能再普通的方法，一步一步实现了人生逆袭。
年轻时候的曾国藩，在官场上混得并不好，主要的原因是他个性孤傲、不愿与官场上的人“同流合污”，于是他怼天怼地怼空气，终于有一天皇帝也受不了他了，把他调离京城，远离了政治中心，官场前途一片暗淡。
真正让他顿悟的，是在江西与太平天国的那场败仗，曾国藩的人生跌落到了谷底：自己一手训练出来的湘军惨败，几乎覆灭；最危急的时刻，江西、湖南的同僚并未派出一兵一卒前来支援；朝廷方面，并不信任他这个汉人，对他始终提防；自己的身体方面也已经消耗殆尽。
于是，曾国藩回到家中，养病、思考自己的人生为何会一败涂地。经过了2年的闭关和反思，他彻底改变了。
当太平天国军队再次卷土重来，国家再度陷入危难之中的时候，皇帝决定重新启用曾国藩，历史的序幕徐徐拉开，曾国藩再次登场。
所有人都觉得，曾国藩变了，最大的变化就是：和气。
见了谁都和气，而且懂得跟皇帝周旋，不硬刚了，一切以大局为重，眼光长远，不再把眼前的得失，看得那么重了。
他的人生也随之发生改变，军事上所向披靡，以悬殊的兵力打败了太平天国，建功立业；官场上如鱼得水，大家都喜爱他；也渐渐获得了皇帝的信任，成为朝廷重臣。
读这本书的时候，老K刚加入某传统行业的龙头企业，这家公司虽然已经成立20多年，但是企业数字化的程度，跟一家成立两年的互联网公司水平差不多。
我当时的心态很浮躁，觉得自己呆过大厂，参与和推动过千人规模的技术团队从0到1的搭建。就觉得这群人都是垃圾，系统建设的理念如此落后，Leader们的眼界和视野是那么局限。我就是来拯救大家的，你们都应该配合我，都要听我指挥，否则迟早要被淘汰。
我傲慢的态度、激进的手段，给团队带来巨大的伤害。我作为领导，对员工处处看不惯，他们怎么做都是错，团队就更加迷茫了，士气也更加低落，许多有能力员工看不到希望就都纷纷离职了。
于是老板决定，让我去带一个新的项目，实际上就是被边缘化了。那段时间，正好看到曾国藩经历挫败、思考人生的那一段，看得我幡然醒悟、痛哭流涕。托马斯·卡莱尔说过：“没有在深夜痛哭过的人，不足以谈人生”，这就是所谓的成长吧。
我静下心来反思、复盘，终于知道自己的问题所在了。事物存在就有它存在的道理，接受事实、尊重每一个人，你才能赢得大家尊重，你才有机会带领大家往前迈进一小步，组织才会取得一点小小的进步，虽然慢，很是每步走得都很扎实。
融会贯通之后，就好像凤凰涅槃一般，我获得了重生、彻底地蜕变了。
我也开始变得：和气。开始跟每一位同事做朋友，关心下属的成长，关注老板的想法。
8个月之后，我所负责的新项目进入了正轨，为公司带来了不错的回报。我又被重新任命负责核心产品的研发团队，带领团队在后来的几年里做出了一个又一个引领行业的项目，自己也因此获得了职位升迁。
直到现在，我都非常感激那段时光和这本书，对我的帮助比做成功10个项目还要大。
这本书非常适合那些，想要在职场上有所作为的人，书中许多做人原则、为人处世的方法，都深深地影响了我。相比西方的职场方法论、管理学实践，曾国藩的这套理念方法，更适合中国人、更适合中国社会。
每隔一段时间，我都会重新读一遍这本书，每次都有不同的收获。我把它推荐给你。
结语
希望你好好读一读这两本传记，哪怕在假期里读上几个章节，相信也会对你有所帮助。
最后，以英国小说家毛姆的一句名言，与你共勉：“阅读是一座随身携带的避难所。培养阅读的习惯能够为你筑造一座避难所，让你逃脱几乎人世间的所有悲哀。” 人生，就是给自己力量，活成一束光。
| 作者简介：Mr.K，知名电商公司技术老K级人物。文出过畅销书，武做过CTO，若非生活所迫，谁愿一身才华。 |
注：发文24小时后才可以转载，转载请注明：作者、来源、作者介绍。不规范转载一经发现，将永久取消转载资格。
-END-
加群助理微信，注明：加群
如遇繁忙，请手动添加：andelu2025
美团、字节的《人人都要学的架构思维》.pdf 下载
点击“BAT架构”，回复：架构
大家在看：