省人社厅等四部门发文:山西全省117个县(市、区)原则上今年均须开展中小学幼儿园教师公开招聘工作!
在6月23日上午,省政府新闻办举行新闻发布会,发布会上省教育厅副厅长就山西高校毕业生就业工作答记者问:明确要求:全省各县(市、区)原则上今年均须开展中小学幼儿园教师公开招聘工作。提出“先上岗,再考证”要求,允许符合要求的毕业生先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试取得教师资格,全力填补教师缺口。
山西广播电视台新闻中心记者:
请问省教育厅任厅长,在拓展高校毕业生基层就业项目上能否作一些更为详细的介绍?
省教育厅副厅长 任月忠:
一是进一步扩大省“特岗教师计划”范围。今年,全省共有10个地市的88个县开展特岗教师招聘,比去年增加了15个县,规模达到3700人。在全省范围内开展中小学幼儿园教师公开招聘,省人社厅、省教育厅、省编办、省财政厅等四部门联合下发了《关于做好2020年全省中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》,明确要求:全省各县(市、区)原则上今年均须开展中小学幼儿园教师公开招聘工作。提出“先上岗,再考证”要求,允许符合要求的毕业生先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试取得教师资格,全力填补教师缺口。
二是支持和鼓励高校扩大科研助理岗位人数,为大学生提供更多就业机会。省教育厅按照重点高校带头落实、其它高校鼓励落实的原则,充分发挥高校科技创新资源集聚优势,合理配置、应设尽设,积极开发科研助理岗位。根据目前统计,我省初步计划开发科研助理岗位264个,聘用应届大学毕业生205人。
三是会同兵役部门,精准开展面向应届毕业生的征兵宣传工作。截止目前,已有8966名毕业生应征报名,根据教育部“适当放宽体检要求”的统一部署,努力动员更多毕业生参军入伍。
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