2021年辅警可成为正式警察！太原市即将开展大型招聘！

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随着社会的发展和人们对于社会化保障需求的提升，警察和辅警队伍建设已成为一种趋势，而面临警察大量短缺同时又不能在短时间内快速补充的现状，辅警队伍的建设和完善成为一种必然。

近年来我国各省份也出台了一系列的政策保障，以此来提升辅警的待遇，吸纳更多的优秀人才加入到辅警队伍当中。

1、辅警的社会保障在一步步健全

当前，各地都在规范化辅警管理，就在2018年深圳率先实行辅警改革，据悉，当时笔试热门报考职业比例高达1：174，深圳辅警实时层级管理，从六级辅警到一级辅警，平均工资1万+。

2、特别优秀辅警可以入警

例子：2018年西藏地区从在职辅警中招录了10名人民警察，目前这10名辅警已经通过一系列环节走进人民警察岗位，辅警入警可以说已开先河；另有，天津地区从在职辅警中招录事业编制警察等等。还有多地为辅警涨工资的新闻报道。由此可见从政策方面来看，有长期性。2021长沙省考公安定向面向辅警招聘。由此可见，辅警转编就在我们身边。

各地招录政策发布，太原地区大型招聘开启！
重磅消息：太原市招录900名辅警！！！报考门槛降低、人数增多
将全部面向社会招聘！！！
公告即将发布，如何备考？
我们先来看一下辅警招录考情做到知己知彼，方可一举上岸！

山西各地市辅警招录报名门槛

从表格可以看出：相对于其他考试来说，山西辅警招录门槛相对较低，从照片来源来看，山西辅警大多分为巡特警岗位及留护安置岗位，其中巡特警岗位招录男性较多。山西辅警一般有三种招聘来源途径，警察类或政法类院校毕业生、退役士官和士兵及社会招聘，其中前两类招聘人数较多。太原将面向社会招聘900+，此次招聘相对于去年来说，将有80%以上的岗位面向社会。

2020年山西招录辅警2921人，纵观这10个公告可以发现，年龄要求为18周岁以上到30周岁以下，学历多为大专及以上，部分人群可适当降低学历要求（退役士官和士兵学历放宽至高中）。

考试内容分析

从表可以看出：山西辅警招聘考试笔试考试分为两种，行测+公安基础知识，或者公基+公安基础知识。

公安基础知识一般包括八章内容，分别为：公安机关的性质、职能和宗旨；公安机关的任务、职责和权利；公安工作的内容和特点；公安工作的根本原则和根本路线；公安工作的基本方针和基本政策；公安刑事执法和行政执法；公安执法监督；公安队伍正规化建设。这八章中，最主要考查的是公安刑事执法和行政执法、公安执法监督、公安队伍正规化建设，其余几章考查较为平均。

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