大专可报！太原市2021年公开招聘121名各科教师公告

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中北大学附属学校2021年招聘初中教师、幼儿园教师公告太原市彩虹双语学校2021年公开招聘10名工作人员！太原市第五十一中学校2021年招聘教师公告太原市第六十五中学校2021年招聘教师公告
太原市晋源区第十三实验学校2021年招聘教师公告太原市迎泽区桃南小学2021年招聘教师公告太原市金河中学校2021年招聘教师公告

太原市第六十三中学校招收初中临聘教师公告

根据学校发展需要及教师在岗现状，经学校领导研究决定，现面向社会公开招聘初中部分学科教师，具体学科及计划如下：语文2人，物理1人，生物1人，政治1人，历史1人。报名条件：一、全日制本科师范类毕业生或研究生；二、热爱教育，责任心强，无犯罪记录。报名时间：2021年8月15号～20号报名邮箱：[e-mail]联系电话：康主任     13513647058学校将根据大家报名提交的资料进行审核筛选组织试讲，试讲时间安排请注意六十三中公众号平台信息。招生电话：0351——2797341地址：太原市晋源区义井南三巷6号乘车路线:市内乘坐或换乘618、832、858、839、5路公交车到义井站下车，向南300米十字路口往东即到

太原市第五十五中学校2021年招聘教师启事

我校因教学需要，面向社会公开招聘优秀教师。
一、招聘条件1.热爱教育事业，师德高尚，责任心强，身体健康，能够胜任高中语文教学工作。2.全日制本科以上学历(含本科)，具有相关学科教学经验及管理经验。
二、招聘学科及人数高中语文  2名  
三、应聘程序即日起，有意应聘者可拨打联系电话[phone]进行咨询，确认试讲时间。面试者需携带个人简历及相关证书复印件(身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称证等)来我校试讲，择优录用。
四、工资待遇待遇面谈
五、其他  学校地址：太原市尖草坪区大同路142号（乘2路、37路、820路、820路支、G1等公交车在五十五中站下车）

本科可报！太原理工大学公开招聘工作人员

根据劳务合作单位用工需求，山西沃森人力资源有限公司现面向社会招聘8名从事学生公寓管理服务的工作人员，由本公司通过劳务派遣形式派遣至太原理工大学公寓服务中心工作。一、报考基本条件（1）拥护中国共产党，遵纪守法，品行良好，正直诚信。（2）仪表端庄，举止大方，性格开朗，身心健康，普通话标准。（3）工作认真踏实、积极主动，有强烈的责任感和敬业精神，具备团队协作精神，有良好的沟通能力及学习能力。（4）已取得符合岗位要求的学历证、学位证；在国外获得学历学位者还需提供教育部学历、学位认证证书。有以下情形之一的，不接受报名：（1）受过刑事责任追究的或者治安管理处罚的；（2）有个人不良信用记录的；（3）因违纪违规被开除、辞退、解聘的；（4）同时与其它单位保持劳动关系的；（5）曾经在各类招考中被认定有舞弊和其他严重违纪行为者；（6）未取得毕业证、学位证的。（7）法律法规规定的不具备应聘资格的人员；
二、招聘岗位、人数与岗位要求1.招聘岗位：学生公寓管理服务岗2.招聘人数：8人3.岗位要求（1）普通高校统招全日制本科学历学位及以上。（2）年龄在40周岁以下（1981年8月1日以后出生）。（3）有高校学生公寓工作经历者优先。4.岗位职责（1）遵守学校及公寓的各项规章制度，认真做好所辖楼宇的各项管理服务工作。（2）负责本楼值班员、保洁员、巡查员、学生助理工作的指导、检查、考核和管理等工作。（3）负责住宿学生各项工作，引导学生形成良好的生活习惯和文明习惯。及时了解并向上一级反馈本楼学生思想动态。（4）负责本楼的安全管理工作，定期检查消防设施、消防通道、宿舍内有无私拉乱接电线、违章用电用具，杜绝外来可疑人员，消除一切安全隐患。（5）严格执行卫生管理制度，督促检查本楼公共区域和宿舍卫生环境，及时公布宿舍检查结果，促进公寓精神文明建设。（6）负责本楼公共设施和学生宿舍设施损坏的登记、报修，对所维修宿舍质量要监督和验收，并做好学生毕业时的验收工作。（7）负责本楼节水节电管理，配合收取超额水电费。（8）积极认真完成中心交给的其他工作任务。
三、薪酬待遇及社保等执行太原理工大学公寓服务中心工作人员工资标准（2100元-3000元），参加社会保险（养老、医疗及大病、生育、工伤、失业）。
四、报名1.报名时间：即日起至2021年8月25日2.报名邮箱：[e-mail]  3.报名邮件需提供下列相关材料电子版：身份证、学历与学位证书、学信网打印二维码学历认证、自制个人简历、无犯罪记录证明、获奖证书等。
五、考试笔试、面试安排另行通知。
六、录用根据考试综合成绩排名顺序，确定录用人选。
七、咨询电话：[phone]山西沃森人力资源有限公司2021年8月17日

太原平民中学2021招聘教师公告

太原平民中学始建于1922年，至今已有近百年的悠久历史。我校现拥有平民、新民两个校区，占地面积12000平米，建筑面积15000平米，24个教学班，是一所山西省示范初中，也是杏花岭区历史文化名校。平民中学校区地处新民北街16号，新民中学校区地处旱西关44号。两个校区交通便利，环境精致，人文气息浓厚，文化底蕴源远流长。学校设施齐全，师资雄厚。学校秉承“平心养智，中规育德”的育人理念，教育教学质量和社会声誉不断提高。招聘岗位语文教师数学教师英语教师物理教师
基础条件1.思想政治素质好、拥护中国共产党、热爱教育事业、遵纪守法、品行端正、身心健康，具备较强的责任心，认同学校文化和管理制度。2.具有全日制本科及以上学历和与所报岗位学科一致的初中（含初中)以上教师资格证。
报名方式1.识别二维码进群后下载《太原平民中学教师招聘申报表》 2.申报表填写完后，发送到邮箱[e-mail]

联系方式雷老师:13513606330季老师:13753131703

太原市小店区第一高级职业中学2021年招聘教师公告

太原市小店区第一高级职业中学是小店区直属的公立学校，为给学校选择、培养和储备优秀教师人才，现委托源慧劳务派遣公司拟向社会公开招聘高中各科教师若干名。现将有关事项公告如下：一、招聘学科语文、政治、历史、物流、计算机。
二、应聘条件1.取得高中或者中等职业学校教师资格，教师应聘岗位须与教师资格证学科相符或相近。2.身心健康，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治思想素质，热爱中学教育事业，能高质量胜任教学工作。3.大学本科及以上学历。4.年龄35周岁以下，身体健康，普通话流畅，语言表达能力强，思维敏捷。5.有从教经历者优先考虑。三、聘用形式采取劳务派遣形式。被聘用的教师按照《劳动法》、《劳动合同法》相关规定，与第三方签订劳动合同。
四、工资待遇所聘教师享受小店区聘用制教师同等工资待遇。1.试用期基本工资1620+绩效500。2.学校免费提供公寓，另有餐补，享受带薪寒暑假。3.试用期满后，为录用教师缴纳五险。4.工作一年以上的临聘教师在现有月定额工资基础上，每月增加1000元的月考核绩效。5.连续任教满三年、满五年、满八年、满十年，可分别享受8000元/年、12000元/年、22000元/年的年考核绩效奖励。
五、招聘程序成立专门招聘领导小组，由学校业务领导、各教研组长组成。疫情尚未解除，为减少人员聚集，应聘教师报名和审查将通过网络进行，审核通过后通知符合条件的教师参加面试。小店区第一高级职业中学校2021年8月15日

山西应用科技学院 教师、干事招聘公告

山西应用科技学院是一所以工学为主，管理学、经济学、艺术学、文学、教育学等多学科协调发展的全日制普通本科高校。学校奉行“以质量求生存，以特色求发展”的办学理念，以新工科为抓手，着力培养应用型人才。学校地处山西转型综改示范园区太原潇河现代产业园腹地，北邻太原教育园区，交通便利，是未来地铁、磁悬浮交通枢纽的连接地。学校是山西省应用型本科高校联盟理事长单位，先后荣获全国第五届黄炎培优秀高校、山西省“1331工程”优势学科建设高校、山西省深化创新创业教育改革示范高校称号，连续两年荣获“山西省大学生互联网+双创大赛”一等奖高校，2019年成功入选为教育部建筑信息模型首批1+X证书制度试点院校。为进一步加强学校人才队伍建设，有效改善学校人才队伍结构，现面向海内外诚聘硕士研究生人才加盟我校，现就有关事项公告如下:一、招聘原则坚持德才兼备、公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划详见附件1《山西应用科技学院2021年度招聘岗位计划表》。
三、招聘条件1.遵守中华人民共和国法律法规和规章制度，具有良好的师德品质和职业精神，身心健康。2. 学历学位要求:具有全日制硕士研究生学历和学位的应往届毕业生，985、211双一流院校毕业生优先。3.身体健康，仪表端庄，年龄在45周岁以下。4.有高校资质或相关行业工作经验者优先。
四、招聘程序（一）网上报名1．报名时间：本次招聘网上报名时间为自本公告发布之日起，截止至2021年8月22日。2.考试时间：笔试时间：八月下旬，笔试内容分为公共基础知识。公共基础知识主要包括教育学、心理学、职业道德和校情校史。笔试不指定考试辅导用书。面试试讲时间：八月下旬（具体事宜会以邮件发出通知）。3．报名形式：应聘者将以下材料电子扫描件以附件形式，打包发送至招聘专用邮箱[e-mail]；邮件名称以“学历+专业+毕业院校+姓名+联系方式”命名。邮件最大不超过10M。1）填写《山西应用科技学院应聘人员登记表》(官网招贤纳才板块下载)；2）本人身份证、学历学位证书扫描件（尚未取得毕业证、学位证者可提供学历在读证明）;3）专业技术职务证书扫描件;4）反映本人教学与学术科研水平的相关材料目录或首页扫描件。（二）资格审核根据应聘人员条件及岗位要求对应聘人员进行资格初查。对于审核通过的人员，以邮件的方式通知具体招聘时间。（三）能力考查1.专职教师岗位:采取面试+试讲,试讲可准备20分钟课程讲授，内容为自己相关专业，不使用PPT，准备手写板书。2.专职干事岗位:采取面试+答辩，主要对岗位技能、综合素质和能力进行面试。
五、有关事宜（一）报名人员提供个人信息及相关资料应实事求是，不得弄虚作假，一经发现，取消其应聘资格；（二）资格审查贯穿于选聘工作全过程，如在选聘过程中存在违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合选聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。由此造成的后果，由应聘者本人负责；（三）入职后与学校签订劳动合同，缴纳社会保险；（四）学校教工均可享受免费班车、免费住宿、餐补、节假日福利、带薪寒暑假、岗位津贴、年终奖、全勤奖、培训等福利。（五）联系方式学校地址：山西省太原市小店区榆古路东一号乘车路线：市内305、313，“山西应用科技学院”站下车即可。人事处电话：[phone]   联系人：侯老师   任老师人事处邮箱：[e-mail]学校网址：http://www.sxxh.org山西应用科技学院2021.8.13

2021年太原幼儿师范高等专科学校招聘工作人员公告

山西浦东红杰人力资源有限公司受太原幼儿师范高等专科学校委托，面向社会招聘一批优秀代课教师，本着公平、公开、平等、竞争、择优的原则，现将招聘内容公告如下:一、招聘人员职位和人数
二、招聘条件（一）基本条件1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。2、热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，有良好的职业道德，服从分配。3、身体健康，能胜任应聘岗位的工作需要。4、符合国家计划生育政策。（二）具体资格条件1、年龄：23周岁--45周岁2、具有岗位要求的学历证、学位证、教师资格证等相关资格证、计算机资格证、中共党员和相关工作经历者优先录用。
三、招聘程序（一）组织报名1、报名实行现场报名和网上报名。2.报名时间为2021年8月16日—2021年8月25日。上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00（周六日正常报名）；3.报名地点：太原市小店区龙城南街诺德清华里A座407。4.网上报名流程：扫码查看网上报名解读说明1) 报名方式请用电脑登录红杰招考系统输入网址（http://bm.hjrlrc.com/），按照系统提示找到相对应的报考单位，点击报名，报名后会弹出相对应的招聘公告，仔细阅读招聘公告，阅读完成后，点击公告最下方接受按钮，开始注册新用户，按照用户栏仔细填写姓名、身份证号、手机号、微信号、同时设置8位以上的密码，设置完成后再次输入注册密码确认，确认无误后，点击注册按钮。2) 点击注册按钮后，弹窗弹出注册成功提示，点击确定按钮，同时会进入红杰考试报名系统，按照报名系统项目栏，逐一填选并确认相关信息。所有报考资料分别用手机拍照或扫描仪扫描成图片格式（格式为jpg图片格式,然后使用压缩软件将图片压缩为50-90kb之内），图片按照规定压缩成功后，按照相对应的上传格式栏逐一上传。扫码缴费成功后视为报名完成。3) 完成报名流程，经我公司初审通过后视为报名成功。5.报名时需准备的材料：1）报名表，报名者登录山西红杰人力人才官网（http://www.hjrlrc.com），在网站首页右下角资料下载栏,下载并填写《山西浦东红杰人力资源有限公司劳务工作人员报名表》点击此处下载报名表；扫码下载附件2）本人户口簿（首页及本人页）、身份证、毕业证（所有证件均要求带原件并附复印件2张）；3）本人近期正面、免冠、同版、一寸红底彩色照片4张；4）学信网打印二维码学历认证2份；5）个人简历复印件2份；6）无犯罪记录证明2份；7）报考费每人100元，由山西浦东红杰人力资源有限公司收取；8）复印件全部用A4纸复印，报名资料恕不退还。报考人员提交的报名申请材料须真实、准确、完整。以上情况如有变化，以现场通知为准，请保持手机畅通；（二）资格审查报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的， 一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。报考者报名信息由山西浦东红杰人力资源有限公司工作人员进行初审，初审合格者方可进行报名。
四、面试面试时间及内容：待定。具体时间、地点以电话通知为准，请考生保持电话畅通。
五、体检体检由本公司集中统一进行入职体检。
六、公示根据组织考察合格情况确定拟聘用人员名单，对拟聘用对象在山西浦东红杰人力人才网公示3个工作日。公司网址：http://www.hjrlrc.com/
七、签订劳动合同公示无异议者办理相关聘用手续。由山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订临时外包合同。所有拟聘用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃聘用资格。
八、人员录用和工资待遇（一）录用。录用人员与山西浦东红杰人力资源有限公司签订临时外包合同，合同期限一学期（一学期后根据个人情况和工作表现决定是否续签）。（二）工资待遇：按实际带课量计工资。（三）学校分为南、北两个校区，上下班有接送车 。
九、注意事项（一）不负责户口问题，不负责配偶调动、工作安排。（二）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。（三）本次招聘报名费100元，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘无关。（四）本次招聘工作的相关时间，由太原幼儿师范高等专科学校和山西浦东红杰人力资源有限公司协商后可根据工作进度作出适当的调整，并将调整时间及时在红杰人力人才信息网上公布，请参加应聘的考生自行关注相关信息。（五）疫情期间请应聘的考生，注意全程防护，现场报名及面试环节需全程佩戴口罩，提供健康码、行程码、14天体温监测记录。（六）本公告山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。报考咨询电话：[phone]（微信同步）

太原市杏岭实验学校2021年招聘工作人员公告

高中部  初中部小学部  后勤部招聘岗位高中部招聘岗位：教育员2名、生活老师2名预约电话：刘主任 18434350168初中部招聘岗位：保洁员1名预约电话：郝主任 13753150384小学部高段招聘岗位：教育员2名、保洁员1名预约电话：黄主任 13934213243小学部低段招聘岗位：教育员2名
预约电话：张主任 13835143857后勤部招聘岗位：厨师、厨工、服务员、保洁员岗位要求：1.食堂工作人员年龄50岁以下，保洁员55岁以下2.食堂工作人员性别不限，保洁员要求男性薪酬福利：
基本工资+教师节、中秋节、春节等节日福利预约电话：郭师傅（主校区餐厅）：18135176778李师傅（主校区餐厅）：15364517769张师傅（北校区餐厅）：13191004247吴师傅（保洁岗位）：13754864583
面试须知提前电话预约面试携带本人身份证原件一寸免冠照1张到校参加面试到校时请佩戴口罩

太原市晋源区第十三实验学校2021年招聘教师公告

太原市晋源区第十三实验学校（泰瑞城现代双语学校公办校区）是经太原市晋源区教育局批准设立的集小学、初中为一体的全日制九年一贯制的公办学校，学校设有小学部、初中部，六轨建制，可容纳2400余人。山西现代双语学校特别委派学校教育科学研究所所长、原山西省实验小学校长、太原市杏花岭区教育局副局长牛冬梅任校长，优选各类教育精英组成强大的优质管理团队及优秀教师团队，结合我市优质民办学校——山西现代双语学校的管理模式，坚持服务导向，学生自愿参加，遵循“公办性质+民办服务”的原则，为学生提供三餐、午休和课后托管辅导服务，保障优质教学质量和管理服务。校址位于南中环和西中环的交汇处，晋源区泰瑞城小区内，东依长风商务区，西靠西山万亩生态园，南邻晋阳湖，交通十分便利，人文环境优美。
教师招聘小学部岗位：语文1名、数学1名、科学1名。初中部岗位：语文2名（急聘）。  
基础条件：1.思想政治素质好、拥护中国共产党、热爱教育事业、遵纪守法、品行端正、身心健康，具备较强的责任心，认同学校文化和管理制度。2.具有全日制本科及以上学历和与所报岗位学科一致的小学（含小学）以上教师资格证。
优先条件：1.具有3年以上全日制公、民办学校小学和初中教学经验，专业素养突出，基本功良好的优先。2.全日制本科及以上毕业的优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国获奖者优先。3.获得省、市学科带头人、省市教学能手、骨干教师、优秀教师、模范班主任等荣誉称号者优先，薪酬面议。报名方式：①填写报名表附件（文章末尾）；②将所需应聘材料在一个Word文档中编辑后发送至指定邮箱。
所需材料：个人一寸近照片、身份证（正反）、学历（学位）证、教师资格证、普通话等级证明，其他证明个人能力的材料等扫描件。（应聘材料，恕不退还）联系电话：  0351—602139918635092162  （刘老师）18035180961  （曹老师）
报名邮箱：初中部：[e-mail]小学部：[e-mail]校医1名、护士1名。任职要求：年龄50周岁以下，持有效医护执业证书，专科及以上学历，5年以上临床工作经验，以内科为主，遵守学校的各项规章制度，服从学校的安排，沟通能力强，能胜任学校卫生工作，熟悉办公操作系统的应用，有校医工作经验优先。联系电话：[phone](李老师)识别二维码下载报名表

山西能源学院2021年公开招聘23名工作人员公告

山西能源学院是一所由教育部批准，山西省人民政府举办的应用型普通本科院校。学院以满足传统能源和新能源的需求为目标，逐步形成了能源动力类、新能源开发利用类、智慧能源类、资源环境类、绿色能源智能装备制造类、能源经济管理类六大专业群，主要培养基础理论系统全面，专业技能突出，实践动手能力强，为能源企业服务，为区域经济社会发展服务的工程技术人才和管理人才。目前，学院已被列为山西综改试验区重点建设项目、山西省应用型本科试点院校、全国地方高校“产教融合”建设试点院校。因学院发展需要，现决定面向社会招聘工作人员23名，有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量我院为山西省人员总量管理及取消行政级别试点单位，实行人员总量管理，事业单位性质和公益性保持不变；新聘用人员纳入实名制管理。山西能源学院2021年公开招聘工作人员23名，学历为硕士研究生，均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《山西能源学院2021年公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）的要求为准。
二、招聘对象符合招聘条件和岗位具体要求的2021年高校应届硕士毕业生（不含委培、定向生）、服务基层项目人员、具有三年及以上企业工作经历人员。2019 年、2020年国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2021 年高校应届毕业生。2019年、2020年取得国（境）外学历学位并完成教育部中国留学服务中心学历学位认证且未落实工作单位的留学回国人员，可以报考应届毕业生岗位。参加服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。
三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行。（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件。（五）具备岗位所需的学历学位、专业或技能要求（2021年应届毕业生须于2021年7月31日前取得毕业证书和学位证书）。（六）硕士研究生年龄一般不超过30周岁（1990年8月11日以后出生）。（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人和在读的非应届毕业生，不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、招聘程序（一）报名1.报名时间：2021年8月18日-- 8月22日，报名截止时间为2021年8月22日18：00。2.报名方式：网络报名,每人限报一个岗位。3.报名提交材料：应聘者将个人报名材料按下列顺序排列后扫描并打包发至山西能源学院招聘邮箱（[e-mail]），报名材料包命名格式统一为“应聘岗位+姓名+毕业院校+所学专业”。（1）《山西能源学院2021年公开招聘工作人员报名登记表》个人签名处须本人手写签字（附件2）扫描件。报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如招聘岗位专业要求为二级学科专业，毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，并提供毕业学校相关管理部门出具的所学具体专业的证明和学习成绩单。（2）本人身份证扫描件。（3）硕士阶段学历、学位证书扫描件；个人自荐材料、主要科研成果、获奖证书等扫描件。（4）留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和硕士阶段课程学习成绩单扫描件。（5）招聘岗位所要求的其他材料。要求为中国共产党党员的，须提供党员证明（加盖组织关系所在基层党组织公章）扫描件；专业方向有要求的，须提供硕士阶段学习成绩单（加盖学校相关管理部门公章）扫描件。（6）已就业的还须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。（7）2019 年、2020年毕业生未落实工作单位的，报考应届毕业生岗位时需提供档案存放证明和个人未落实工作单位承诺书扫描件。（8）大学生村官等服务基层项目人员报考服务基层项目专门岗位的，应提供合格证书扫描件。暂未领取合格证书的，须下载打印《服务基层项目人员审核表》扫描件，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由团省委盖章，“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农委审核盖章）。退役军人报考服务基层项目专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明扫描件。（9）三年及以上企业工作经历人员须提供本人与企业所签订的劳动合同、企业缴纳社保的参保证明扫描件。（二）资格审查公开招聘工作领导组办公室组织对应聘者的招聘条件逐项进行审查。资格审查要责任到人，严格执行初审、复审二次审查办法，确保资格审查客观、严谨、公正。取得国（境）外学历学位的应聘人员所学专业是否符合招聘条件，由公开招聘工作领导组组织相应专家组（3-5名本专业或相近专业专家）对其专业是否符合招聘岗位要求进行认定。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该应聘人员的应聘资格。资格复审时间地点另行通知，应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。符合招聘条件的人员，将通过学校网站公布报名资格审查结果，内容包括姓名、性别、出生年月、学历、学位、毕业院校、毕业时间及应聘岗位和应聘岗位专业要求等。招聘岗位资格审查合格人数与拟招聘人数原则上应达3:1以上方可开考，报名人数不达该比例的招聘岗位，按规定的比例相应核减岗位，如减少到1名仍达不到3:1的岗位，原则上取消招聘岗位，并在山西能源学院网站发布补充公告，同时负责告知被取消岗位的报名人员。服务基层项目人员专门岗位在报名结束后未达规定比例被取消的，将岗位招聘计划和报名人员转入一般性岗位（转入专业要求、其他要求等相同的岗位），并在山西能源学院网站发布公告，同时告知报考该岗位的考生。服务基层项目人员专门岗位转入的一般性岗位，实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。不达该比例的招聘岗位，按比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍达不到3:1的，原则上予以取消。岗位被核减、取消的，在山西能源学院网站发布公告。（三）考试本次公开招聘考试分为笔试和面试，采取百分制形式。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩合格线为60分。笔试、面试和考试总成绩保留两位小数（四舍五入）。若2名以上应聘人员考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检和考察人选；如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。1.笔试笔试工作在省人社厅、教育厅的监督指导下，由山西能源学院组织实施。参加笔试人员名单和笔试相关事宜在山西能源学院网站公布。笔试内容为岗位所需的综合基础知识和专业知识，其中综合基础知识占50%，专业知识占50%。主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。考试内容不指定统一教材。笔试以闭卷方式进行，笔试考试全程监控或录像。满分100分。笔试结束7日内，在学校网站公布笔试成绩，公布期不少于5天。2.面试面试工作在省人社厅、教育厅的监督指导下，由山西能源学院组织实施。按照笔试成绩从高分到低分3:1的比例确定面试人选，不达3:1比例的按实际人员确定面试人选。并在面试前一周，在学校网站公布参加面试人员的名单，公告面试时间、地点、内容、方法及要求等。面试采取试讲试教与答辩相结合的形式进行，满分100分。面试主要考察应聘人员的综合素质、专业素质、业务潜能和岗位要求的其他能力等。面试成立面试考官小组，人数一般为5-9人，山西能源学院考官人数只限1人，主考官由外聘考官担任。面试工作将全程录音录像。面试成绩当天公布。面试结束后1日内将面试结果和面试人员的笔试成绩、面试成绩、总成绩、排名顺序，在本学校网站公示不少于5天。（四）体检和考察根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由山西能源学院组织实施。（1）做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在山西能源学院网站通知，体检费用自理。（2）体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，可在体检结果告知7日内提出复检申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。学校、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。（3）强化考察环节，严格把关，考察应深入细致，对被考察对象全面了解，防止考察失察、失真。学校成立考察小组，对拟聘人员进行全面考察。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。体检、考察不合格的不得聘用，因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，不再递补。（五）公示与聘用根据笔试、面试、体检、考察结果，经学校领导集体研究确定拟聘人员名单后，在学校网站公示7个工作日。公示拟聘人员内容包括：招聘岗位，招聘数量，招聘专业，姓名、性别、出生年月、毕业院校、毕业时间、学历（学位）、考试成绩、排名等信息。公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、严肃招聘纪律（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用；（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度；（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格；（四）公开招聘工作由学院纪检监察机构、省教育厅、省人社厅监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
六、咨询电话招聘政策和具体事宜可咨询山西能源学院人事部。联系人：张老师  吕老师咨询电话：[phone]  13903401590咨询电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。附件：1.山西能源学院2021年公开招聘工作人员岗位表.xlsx2.山西能源学院2021年公开招聘工作人员报名登记表.doc3.个人未落实工作单位承诺书.doc4.服务基层项目人员审核表.doc扫码下载附件山西能源学院2021年8月11日

山西能源学院2021年公开招聘17名博士研究生公告

山西能源学院是一所由教育部批准，山西省人民政府举办的应用型普通本科院校。学院以满足传统能源和新能源的需求为目标，逐步形成了能源动力类、新能源开发利用类、智慧能源类、资源环境类、绿色能源智能装备制造类、能源经济管理类六大专业群，主要培养基础理论系统全面，专业技能突出，实践动手能力强，为能源企业服务，为区域经济社会发展服务的工程技术人才和管理人才。目前，学院已被列为山西综改试验区重点建设项目、山西省应用型本科试点院校、全国地方高校“产教融合”建设试点院校。因学院发展需要，现决定面向社会公开招聘博士研究生，现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及数量山西能源学院为山西省人员总量管理及取消行政级别试点单位，实行人员总量管理，事业单位性质和公益性保持不变；新聘用人员纳入实名制管理。2021年学院公开招聘博士研究生17名，均为专业技术岗位。具体招聘岗位及相关要求见《山西能源学院2021年公开招聘博士研究生岗位表》（附件1）。   
二、招聘对象符合招聘条件和岗位要求的，获得博士学历学位的国内外博士毕业生、出站的博士后。
三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱教育事业，有良好的团队合作精神和奉献精神。（三）具备正常履行职责的身体条件、心理条件。（四）具备岗位所需要的学历学位、专业或技能要求。（五）博士研究生年龄一般不超过40周岁（1980年8月11日以后出生）,特别优秀的博士研究生年龄可以放宽至45周岁（1975年8月11日以后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、招聘程序（一）报名1.报名时间：2021年8月—12月。2.报名方式：网上报名。符合条件的国内外高校毕业的博士研究生，通过电子邮箱报名应聘，应聘材料接收邮箱为:[e-mail]。应聘者邮件标题格式统一要求为：“姓名+学校+学历+专业名称”。3.报名提交材料：（1）《山西能源学院2021年公开招聘博士研究生报名登记表》（附件2）电子版。（2）本人身份证原件扫描件。（3）各学历阶段的学历、学位证书原件扫描件。留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和相应阶段课程学习成绩单原件扫描件。（4）专业技术职务任职资格证书及聘任文件、学术荣誉证书，科研成果，就业推荐表等原件扫描件。（二）资格审查学院招聘工作领导组办公室对应聘者条件进行资格审查，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、科研成果及文章收录等信息。资格初审符合招聘条件的应聘人员，由学院电话通知本人资格复审、面试考核的时间、地点等信息。（三）考核方式学院组成不少于5人的专家组对应聘人员的综合素质、专业素质和业务能力进行综合考核。学院根据招聘考核结果确定体检、考察人员。（四）体检、考察体检、考察由山西能源学院组织实施。体检标准及项目按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行。统一到指定县级以上综合性医疗机构进行体检，体检费自理。体检结论不合格需要复检的，可在体检结果告知7日内提出复检申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有异议的，承担复检的医院组织相关专家进行会诊，做出最终结论。复检仍然不合格者，取消其聘用资格。学院成立考察小组，对拟聘人员进行全面考察。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。体检、考察不合格的不得聘用。（五）公示与聘用根据体检、考察结果，由学院招聘工作领导组提出拟聘人员名单，经学院领导集体研究通过后，在学院网站公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、工作纪律（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度。（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格者，如伪造、涂改证件、证明等，或在考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。（四）公开招聘工作由学院纪检监察机构、省教育厅、省人社厅监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
六、待遇按山西能源学院相关规定执行。
七、咨询电话招聘政策和具体事宜可咨询山西能源学院人事部。联系人：张老师  吕老师咨询电话:[phone]  13903401590咨询电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。附件：1.山西能源学院2021年公开招聘博士研究生岗位表.xlsx2.山西能源学院2021年公开招聘博士研究生报名登记表.docx扫码下载附件山西能源学院2021年8月11日

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