大专可报！太原市2021年公开招聘各科教师公告

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及时掌握最新考情动态，免费获取备考资料提供专业权威备考指导太原市第十一/第六十七中学校2021年公开招聘教师公告
大专可报！太原市2021年公开招聘121名各科教师公告
太原市进山中学校2021年公开招聘工作人员！
中北大学附属学校2021年招聘初中教师、幼儿园教师公告太原市彩虹双语学校2021年公开招聘10名工作人员！太原市第五十一中学校2021年招聘教师公告太原市第六十五中学校2021年招聘教师公告
太原市晋源区第十三实验学校2021年招聘教师公告太原市迎泽区桃南小学2021年招聘教师公告太原市金河中学校2021年招聘教师公告

太原市小店区闻励学校2021年招聘初中教师公告

太原市小店区北京闻励实验学校校成立于2018年，位于太原市小店区大昌路 7 号， 是一所集住宿与走读为一体，35 人小班制的全日制学校。“闻励学校”，校名取意“博学多闻、励志笃行”，寄望学生学识广博、见闻丰富，坚定信念、脚踏实地的去实践和行动，并以此为校训，激励和劝勉闻励学子。教师岗位招聘 生物、地理、政治、美术教师各2名任职要求1.大学全日制本科以上学历，1年以上教学经验，特别优秀的的应届毕业生可放宽工作年限条件。2.具有应聘学科《教师资格证》。3.应聘者需持本人简历、身份证、教师资格证、学历证等。其他工勤岗位招聘 
德育干事、宿管老师各20名 任职要求1.大专以上学历，应届毕业生优先。2.应聘者需持本人简历、身份证、学历证、学位证等。 电话预约面试并投递简历 1. 电话预约13466834276/181351099632. 将简历发送至[e-mail](简历命名格式：姓名-学校-学历-应聘岗位)薪酬福利1.应届毕业生年薪6-10万，每学年进行教师职级评定，晋级加薪。2.优秀教师、金牌教师、骨干教师、学科带头人年薪8-15万。3.入职转正开始缴纳“五险”，提供免费公寓、免费三餐，带薪节假日、寒暑假。4.参加国内外各类培训，推荐参加区、市级的教学能手赛讲及评选活动。5.周末双休，享受假期旅游，节日嘉奖，子女优惠入学等。
教师培养序列 我校为教师制定了“雄鹰发展计划”，雏鹰破壳、雄鹰展翅、展翅高飞、高飞苍穹。培养教师——1-3年成为学科优秀教师3-5年成为学校金牌教师（年级组长）5-8年成为骨干教师（学科组长）8年以上成为学科带头人学校地点：太原市小店区大昌路7号（百度地图搜索“闻励实验小学”）
面试/入职面试（面试分为面谈、试讲两个环节）面谈，个人履历、专业知识、所获荣誉等方面自述3分钟。交谈式考核5分钟。试讲，自选题目试讲20分钟，择优录取，做3分钟就职演讲。入职录用面试通过，正式录用即签订《劳动合同》，缴纳五险。学历津贴硕士及硕士以上学历，入职即享受每月学历津贴。有一个温暖的现在，才有一万个美丽的未来。现在就投简历吧！

太原市第五十五中学校2021年招聘教师启事

我校因教学需要，面向社会公开招聘优秀教师。
一、招聘条件1.热爱教育事业，师德高尚，责任心强，身体健康，能够胜任高中语文教学工作。2.全日制本科以上学历(含本科)，具有相关学科教学经验及管理经验。
二、招聘学科及人数高中语文  2名  
三、应聘程序即日起，有意应聘者可拨打联系电话[phone]进行咨询，确认试讲时间。面试者需携带个人简历及相关证书复印件(身份证、学历证、学位证、教师资格证、职称证等)来我校试讲，择优录用。
四、工资待遇待遇面谈
五、其他  学校地址：太原市尖草坪区大同路142号（乘2路、37路、820路、820路支、G1等公交车在五十五中站下车）

本科可报！太原理工大学公开招聘工作人员

根据劳务合作单位用工需求，山西沃森人力资源有限公司现面向社会招聘8名从事学生公寓管理服务的工作人员，由本公司通过劳务派遣形式派遣至太原理工大学公寓服务中心工作。一、报考基本条件（1）拥护中国共产党，遵纪守法，品行良好，正直诚信。（2）仪表端庄，举止大方，性格开朗，身心健康，普通话标准。（3）工作认真踏实、积极主动，有强烈的责任感和敬业精神，具备团队协作精神，有良好的沟通能力及学习能力。（4）已取得符合岗位要求的学历证、学位证；在国外获得学历学位者还需提供教育部学历、学位认证证书。有以下情形之一的，不接受报名：（1）受过刑事责任追究的或者治安管理处罚的；（2）有个人不良信用记录的；（3）因违纪违规被开除、辞退、解聘的；（4）同时与其它单位保持劳动关系的；（5）曾经在各类招考中被认定有舞弊和其他严重违纪行为者；（6）未取得毕业证、学位证的。（7）法律法规规定的不具备应聘资格的人员；
二、招聘岗位、人数与岗位要求1.招聘岗位：学生公寓管理服务岗2.招聘人数：8人3.岗位要求（1）普通高校统招全日制本科学历学位及以上。（2）年龄在40周岁以下（1981年8月1日以后出生）。（3）有高校学生公寓工作经历者优先。4.岗位职责（1）遵守学校及公寓的各项规章制度，认真做好所辖楼宇的各项管理服务工作。（2）负责本楼值班员、保洁员、巡查员、学生助理工作的指导、检查、考核和管理等工作。（3）负责住宿学生各项工作，引导学生形成良好的生活习惯和文明习惯。及时了解并向上一级反馈本楼学生思想动态。（4）负责本楼的安全管理工作，定期检查消防设施、消防通道、宿舍内有无私拉乱接电线、违章用电用具，杜绝外来可疑人员，消除一切安全隐患。（5）严格执行卫生管理制度，督促检查本楼公共区域和宿舍卫生环境，及时公布宿舍检查结果，促进公寓精神文明建设。（6）负责本楼公共设施和学生宿舍设施损坏的登记、报修，对所维修宿舍质量要监督和验收，并做好学生毕业时的验收工作。（7）负责本楼节水节电管理，配合收取超额水电费。（8）积极认真完成中心交给的其他工作任务。
三、薪酬待遇及社保等执行太原理工大学公寓服务中心工作人员工资标准（2100元-3000元），参加社会保险（养老、医疗及大病、生育、工伤、失业）。
四、报名1.报名时间：即日起至2021年8月25日2.报名邮箱：[e-mail]  3.报名邮件需提供下列相关材料电子版：身份证、学历与学位证书、学信网打印二维码学历认证、自制个人简历、无犯罪记录证明、获奖证书等。
五、考试笔试、面试安排另行通知。
六、录用根据考试综合成绩排名顺序，确定录用人选。
七、咨询电话：[phone]山西沃森人力资源有限公司2021年8月17日

太原平民中学2021招聘教师公告

太原平民中学始建于1922年，至今已有近百年的悠久历史。我校现拥有平民、新民两个校区，占地面积12000平米，建筑面积15000平米，24个教学班，是一所山西省示范初中，也是杏花岭区历史文化名校。平民中学校区地处新民北街16号，新民中学校区地处旱西关44号。两个校区交通便利，环境精致，人文气息浓厚，文化底蕴源远流长。学校设施齐全，师资雄厚。学校秉承“平心养智，中规育德”的育人理念，教育教学质量和社会声誉不断提高。招聘岗位语文教师数学教师英语教师物理教师
基础条件1.思想政治素质好、拥护中国共产党、热爱教育事业、遵纪守法、品行端正、身心健康，具备较强的责任心，认同学校文化和管理制度。2.具有全日制本科及以上学历和与所报岗位学科一致的初中（含初中)以上教师资格证。
报名方式1.识别二维码进群后下载《太原平民中学教师招聘申报表》 2.申报表填写完后，发送到邮箱[e-mail]

联系方式雷老师:13513606330季老师:13753131703
2021年太原幼儿师范高等专科学校招聘工作人员公告山西浦东红杰人力资源有限公司受太原幼儿师范高等专科学校委托，面向社会招聘一批优秀代课教师，本着公平、公开、平等、竞争、择优的原则，现将招聘内容公告如下:一、招聘人员职位和人数
二、招聘条件（一）基本条件1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。2、热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，有良好的职业道德，服从分配。3、身体健康，能胜任应聘岗位的工作需要。4、符合国家计划生育政策。（二）具体资格条件1、年龄：23周岁--45周岁2、具有岗位要求的学历证、学位证、教师资格证等相关资格证、计算机资格证、中共党员和相关工作经历者优先录用。
三、招聘程序（一）组织报名1、报名实行现场报名和网上报名。2.报名时间为2021年8月16日—2021年8月25日。上午：8:30—11:30，下午：14:30—18:00（周六日正常报名）；3.报名地点：太原市小店区龙城南街诺德清华里A座407。4.网上报名流程：扫码查看网上报名解读说明1) 报名方式请用电脑登录红杰招考系统输入网址（http://bm.hjrlrc.com/），按照系统提示找到相对应的报考单位，点击报名，报名后会弹出相对应的招聘公告，仔细阅读招聘公告，阅读完成后，点击公告最下方接受按钮，开始注册新用户，按照用户栏仔细填写姓名、身份证号、手机号、微信号、同时设置8位以上的密码，设置完成后再次输入注册密码确认，确认无误后，点击注册按钮。2) 点击注册按钮后，弹窗弹出注册成功提示，点击确定按钮，同时会进入红杰考试报名系统，按照报名系统项目栏，逐一填选并确认相关信息。所有报考资料分别用手机拍照或扫描仪扫描成图片格式（格式为jpg图片格式,然后使用压缩软件将图片压缩为50-90kb之内），图片按照规定压缩成功后，按照相对应的上传格式栏逐一上传。扫码缴费成功后视为报名完成。3) 完成报名流程，经我公司初审通过后视为报名成功。5.报名时需准备的材料：1）报名表，报名者登录山西红杰人力人才官网（http://www.hjrlrc.com），在网站首页右下角资料下载栏,下载并填写《山西浦东红杰人力资源有限公司劳务工作人员报名表》点击此处下载报名表；扫码下载附件2）本人户口簿（首页及本人页）、身份证、毕业证（所有证件均要求带原件并附复印件2张）；3）本人近期正面、免冠、同版、一寸红底彩色照片4张；4）学信网打印二维码学历认证2份；5）个人简历复印件2份；6）无犯罪记录证明2份；7）报考费每人100元，由山西浦东红杰人力资源有限公司收取；8）复印件全部用A4纸复印，报名资料恕不退还。报考人员提交的报名申请材料须真实、准确、完整。以上情况如有变化，以现场通知为准，请保持手机畅通；（二）资格审查报考人员须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的， 一经查实，取消报考资格或录用资格，并记录在案。报考者报名信息由山西浦东红杰人力资源有限公司工作人员进行初审，初审合格者方可进行报名。
四、面试面试时间及内容：待定。具体时间、地点以电话通知为准，请考生保持电话畅通。
五、体检体检由本公司集中统一进行入职体检。
六、公示根据组织考察合格情况确定拟聘用人员名单，对拟聘用对象在山西浦东红杰人力人才网公示3个工作日。公司网址：http://www.hjrlrc.com/
七、签订劳动合同公示无异议者办理相关聘用手续。由山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订临时外包合同。所有拟聘用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃聘用资格。
八、人员录用和工资待遇（一）录用。录用人员与山西浦东红杰人力资源有限公司签订临时外包合同，合同期限一学期（一学期后根据个人情况和工作表现决定是否续签）。（二）工资待遇：按实际带课量计工资。（三）学校分为南、北两个校区，上下班有接送车 。
九、注意事项（一）不负责户口问题，不负责配偶调动、工作安排。（二）考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格或聘用资格，如已签订劳动合同的，聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担。（三）本次招聘报名费100元，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘无关。（四）本次招聘工作的相关时间，由太原幼儿师范高等专科学校和山西浦东红杰人力资源有限公司协商后可根据工作进度作出适当的调整，并将调整时间及时在红杰人力人才信息网上公布，请参加应聘的考生自行关注相关信息。（五）疫情期间请应聘的考生，注意全程防护，现场报名及面试环节需全程佩戴口罩，提供健康码、行程码、14天体温监测记录。（六）本公告山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。报考咨询电话：[phone]（微信同步）

太原市杏岭实验学校2021年招聘工作人员公告

高中部  初中部小学部  后勤部招聘岗位高中部招聘岗位：教育员2名、生活老师2名预约电话：刘主任 18434350168初中部招聘岗位：保洁员1名预约电话：郝主任 13753150384小学部高段招聘岗位：教育员2名、保洁员1名预约电话：黄主任 13934213243小学部低段招聘岗位：教育员2名
预约电话：张主任 13835143857后勤部招聘岗位：厨师、厨工、服务员、保洁员岗位要求：1.食堂工作人员年龄50岁以下，保洁员55岁以下2.食堂工作人员性别不限，保洁员要求男性薪酬福利：
基本工资+教师节、中秋节、春节等节日福利预约电话：郭师傅（主校区餐厅）：18135176778李师傅（主校区餐厅）：15364517769张师傅（北校区餐厅）：13191004247吴师傅（保洁岗位）：13754864583
面试须知提前电话预约面试携带本人身份证原件一寸免冠照1张到校参加面试到校时请佩戴口罩

太原市晋源区第十三实验学校2021年招聘教师公告

太原市晋源区第十三实验学校（泰瑞城现代双语学校公办校区）是经太原市晋源区教育局批准设立的集小学、初中为一体的全日制九年一贯制的公办学校，学校设有小学部、初中部，六轨建制，可容纳2400余人。山西现代双语学校特别委派学校教育科学研究所所长、原山西省实验小学校长、太原市杏花岭区教育局副局长牛冬梅任校长，优选各类教育精英组成强大的优质管理团队及优秀教师团队，结合我市优质民办学校——山西现代双语学校的管理模式，坚持服务导向，学生自愿参加，遵循“公办性质+民办服务”的原则，为学生提供三餐、午休和课后托管辅导服务，保障优质教学质量和管理服务。校址位于南中环和西中环的交汇处，晋源区泰瑞城小区内，东依长风商务区，西靠西山万亩生态园，南邻晋阳湖，交通十分便利，人文环境优美。
教师招聘小学部岗位：语文1名、数学1名、科学1名。初中部岗位：语文2名（急聘）。  
基础条件：1.思想政治素质好、拥护中国共产党、热爱教育事业、遵纪守法、品行端正、身心健康，具备较强的责任心，认同学校文化和管理制度。2.具有全日制本科及以上学历和与所报岗位学科一致的小学（含小学）以上教师资格证。
优先条件：1.具有3年以上全日制公、民办学校小学和初中教学经验，专业素养突出，基本功良好的优先。2.全日制本科及以上毕业的优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国获奖者优先。3.获得省、市学科带头人、省市教学能手、骨干教师、优秀教师、模范班主任等荣誉称号者优先，薪酬面议。报名方式：①填写报名表附件（文章末尾）；②将所需应聘材料在一个Word文档中编辑后发送至指定邮箱。
所需材料：个人一寸近照片、身份证（正反）、学历（学位）证、教师资格证、普通话等级证明，其他证明个人能力的材料等扫描件。（应聘材料，恕不退还）联系电话：  0351—602139918635092162  （刘老师）18035180961  （曹老师）
报名邮箱：初中部：[e-mail]小学部：[e-mail]校医1名、护士1名。任职要求：年龄50周岁以下，持有效医护执业证书，专科及以上学历，5年以上临床工作经验，以内科为主，遵守学校的各项规章制度，服从学校的安排，沟通能力强，能胜任学校卫生工作，熟悉办公操作系统的应用，有校医工作经验优先。联系电话：[phone](李老师)识别二维码下载报名表

山西能源学院2021年公开招聘17名博士研究生公告

山西能源学院是一所由教育部批准，山西省人民政府举办的应用型普通本科院校。学院以满足传统能源和新能源的需求为目标，逐步形成了能源动力类、新能源开发利用类、智慧能源类、资源环境类、绿色能源智能装备制造类、能源经济管理类六大专业群，主要培养基础理论系统全面，专业技能突出，实践动手能力强，为能源企业服务，为区域经济社会发展服务的工程技术人才和管理人才。目前，学院已被列为山西综改试验区重点建设项目、山西省应用型本科试点院校、全国地方高校“产教融合”建设试点院校。因学院发展需要，现决定面向社会公开招聘博士研究生，现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及数量山西能源学院为山西省人员总量管理及取消行政级别试点单位，实行人员总量管理，事业单位性质和公益性保持不变；新聘用人员纳入实名制管理。2021年学院公开招聘博士研究生17名，均为专业技术岗位。具体招聘岗位及相关要求见《山西能源学院2021年公开招聘博士研究生岗位表》（附件1）。   
二、招聘对象符合招聘条件和岗位要求的，获得博士学历学位的国内外博士毕业生、出站的博士后。
三、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱教育事业，有良好的团队合作精神和奉献精神。（三）具备正常履行职责的身体条件、心理条件。（四）具备岗位所需要的学历学位、专业或技能要求。（五）博士研究生年龄一般不超过40周岁（1980年8月11日以后出生）,特别优秀的博士研究生年龄可以放宽至45周岁（1975年8月11日以后出生）。不得报名应聘的主要情形：1.现役军人不能报考；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考；4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考；5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考；6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考；7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
四、招聘程序（一）报名1.报名时间：2021年8月—12月。2.报名方式：网上报名。符合条件的国内外高校毕业的博士研究生，通过电子邮箱报名应聘，应聘材料接收邮箱为:[e-mail]。应聘者邮件标题格式统一要求为：“姓名+学校+学历+专业名称”。3.报名提交材料：（1）《山西能源学院2021年公开招聘博士研究生报名登记表》（附件2）电子版。（2）本人身份证原件扫描件。（3）各学历阶段的学历、学位证书原件扫描件。留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和相应阶段课程学习成绩单原件扫描件。（4）专业技术职务任职资格证书及聘任文件、学术荣誉证书，科研成果，就业推荐表等原件扫描件。（二）资格审查学院招聘工作领导组办公室对应聘者条件进行资格审查，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、科研成果及文章收录等信息。资格初审符合招聘条件的应聘人员，由学院电话通知本人资格复审、面试考核的时间、地点等信息。（三）考核方式学院组成不少于5人的专家组对应聘人员的综合素质、专业素质和业务能力进行综合考核。学院根据招聘考核结果确定体检、考察人员。（四）体检、考察体检、考察由山西能源学院组织实施。体检标准及项目按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法（修订）》执行。统一到指定县级以上综合性医疗机构进行体检，体检费自理。体检结论不合格需要复检的，可在体检结果告知7日内提出复检申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有异议的，承担复检的医院组织相关专家进行会诊，做出最终结论。复检仍然不合格者，取消其聘用资格。学院成立考察小组，对拟聘人员进行全面考察。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。体检、考察不合格的不得聘用。（五）公示与聘用根据体检、考察结果，由学院招聘工作领导组提出拟聘人员名单，经学院领导集体研究通过后，在学院网站公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、工作纪律（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度。（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格者，如伪造、涂改证件、证明等，或在考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。（四）公开招聘工作由学院纪检监察机构、省教育厅、省人社厅监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
六、待遇按山西能源学院相关规定执行。
七、咨询电话招聘政策和具体事宜可咨询山西能源学院人事部。联系人：张老师  吕老师咨询电话:[phone]  13903401590咨询电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。附件：1.山西能源学院2021年公开招聘博士研究生岗位表.xlsx2.山西能源学院2021年公开招聘博士研究生报名登记表.docx扫码下载附件山西能源学院2021年8月11日

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部分学员上岸喜报

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