天津大学管理经济学部专场线上招聘:工商管理学科
天大经管工商管理学科专场招聘
招聘安排
受疫情影响,原定于6月16-19日举行的2021年中国管理研究国际学会IACMR会议改为线上会议。
根据组委会安排,天津大学管理与经济学部工商学科专场招聘改为线上形式,具体安排如下:
会议时间:
6月17日18:30-20:30会议方式:Webex 19会议链接:https://ktymeeting.webex.com/ktymeeting/j.php?MTID=mcc786b06f3aa36d17cc9af7a5df29207 会议号码:184 997 6401 密码:777777
通过宣讲你将了解到:
招聘方向
本次招聘会主要面向工商管理领域,方向如下(包括但不仅限于):
组织行为(Organizational behavior)
人力资源管理(Human resource management)
战略管理(Strategic management)
创新创业(Entrepreneurship)
公司金融(Corporate Finance)
财务会计(Financial Accounting)
管理会计(Management Accounting)
公司治理(Corporate Governance)
心理学 营销相关(Psychology Marketing related)
市场营销(Marketing)
招聘岗位
讲席教授、英才教授、英才副教授、副教授/副研究员、讲师/博士后
岗位介绍
讲席教授
准确把握本学科的发展方向,提出具有战略性、前瞻性、创造性的研究构想,带领本学科在前沿领域赶超或保持国际先进水平;应当致力于创新人才培养,讲授本科生主干课程,培养和指导研究;应当面向国家重大战略需求或者国际学术前沿,积极争取并主持国家重大研究项目;在本学科领域开展原创性研究,力争取得重大标志性成果;围绕国家经济社会发展重大需求,在辅助党和国家重大决策方面形成重要影响。英才教授1.具有较高教学水平并取得标志性成果,关注高素质拔尖创新人才培养,提升自身教育教学水平和人才培养质量,作为本科和研究生教学等人才培养方面的骨干教师承担教学工作,承担学科基础课或专业核心课程。2.具有符合本学科发展所需的独立研究方向,具有带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力。3.在学科建设、基地建设及人才引进等方面发挥重要作用,在促进学校与国内外高校及研究机构广泛开展合作中发挥重要作用。英才副教授1.具有丰富的教育教学经验并在提高教育教学质量方面成绩显著,作为本科和研究生教学等人才培养方面的骨干教师承担教学工作,承担学科基础课或专业核心课程。2.从事高水平科学研究,研究方向符合本学科发展需要,在国际或国内相关领域表现较为突出并获得同行专家认可。3.在学科建设、基地建设及人才引进等方面发挥一定作用,积极促进学校与国内外高校及研究机构广泛开展合作。副教授/副研究员1.研究方向符合本学科发展需要,在其研究领域取得一定的学术成就,具有相当的学术潜力。
2.积极参与学科建设,参加本学科领域高级别国际学术会议以及其他形式国际学术交流活动,积极承担和参与国家及省市各级科技项目。
3.副教授还应具有良好的教育教学经验并在提高教育教学质量方面取得一定成果,作为本科和研究生教学等人才培养方面的骨干教师承担教学工作,承担学科基础课或专业核心课程。
讲师/博士后研究方向符合学部及学科发展需要,其中讲师以教学科研并重为主,博士后以科学研究为主。应聘方式
有意申报者请将个人简历、一篇job market paper、两封推荐信于6月14日前发送至邮箱hr14@tju.edu.cn,邮件以“姓名+专业方向+岗位”命名。
联系人:甘老师 联系电话:022-27401433
此外,管理科学与工程、公共管理、应用经济学领域的招聘工作也同步持续进行,感兴趣的应聘人员可关注天津大学管理与经济学部招聘主页。http://come.tju.edu.cn/jsml/zpxx.htm
天津大学管理与经济学部介绍
历史沿革
学科情况
专业学位教育
天津大学是国内第一所将MBA、EMBA、MPA三个项目同时提交,且全部一次性通过5年期AMBA国际认证的院校。2018年7月,在学位中心公布的全国首次专业学位水平评估结果中,天津大学MBA项目被评为A(天津市唯一)。
师资情况
天津大学管理与经济学部现有专职教师180人,教授52人(其中讲席教授8人, 英才教授10人),副教授99人(其中英才副教授8人),讲师29人。
报告原文请点击“阅读原文”,提取码1895。
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信息来源 / 人力资源办公室
图片来源 / 黄维旻 唐宇涵 杨鸿钦
图文编辑 / 夏涵钊
责任编辑 / 李 庚