【张芳：带着情怀去做事——局首届道德标兵候选人先进事迹展播之十】

局首届道德标兵候选人

先进事迹展播

张  芳

带着情怀去做事

自从1993年退伍脱下绿军装，穿上石油红工装，现任川渝基地离退休管理科科长的张芳同志，可谓“工作狂”。工作20多年以来，她先后荣获集团公司离退休工作先进个人、局先进工作者、局女职工建功立业标兵等荣誉，她拟定的业务数据库成为局推广模版，提炼的社区自治管理“五自工作法”获集团公司管理现代化创新成果奖。

“绿叶”对“根”的情义

吃水不忘挖井人，树高千尺忘不了对根的情义。张芳和她的同事们倾情离退休工作，代表企业回报着老同志们的贡献。丰富的文体活动让老同志们老有所乐；精彩的老年大学让老同志们老有所学。老同志们的认可，给了她无限的激励。为了更好的做好对离退休人员的服务工作，出差、加班、走访成为了她的常态，长期透支导致她身体免疫力下降。2018年，她在出差途中轻微中风，成了一个经常问诊拿药的“老病号”。从那以后，虽然身上总是带着几分中药味，但工作却依旧一件也没落下，服务满意率测评也总是优秀，她成了老同志们眼中亲如女儿的“小张”。

老吾老及人之老的情怀

      张芳视老同志为亲人，倾心做好服务工作，获得广泛赞誉。每一次活动集中住宿时，她是那爱敲老同志房门道“晚安”的“舍管”。有一次在查房中，发现一名老同志身体不适，及时将其送往医院，那紧张的样子让老同志感叹，自己的儿女未必如此。心系老同志活动安全的她，除了自备药箱应急，在离退休人员活动比赛中，还联系当地社区医院，开辟了请医院人员现场监护的先河。

      为了方便老同志，在一年一度的健康体检工作中，不仅费尽心思为其争取到“绿色就医”通道，还在体检后邀请专家为老同志开展健康讲座。每一次承办活动她总是亲自检查现场，小到沿途道路是否平坦，设备设施是否安全，住宿条件是否安静，饭菜是否可口。历年来，她承办离退休人员各类大型文体活动56场次，每一次都让老同志高高兴兴来活动，平平安安把家还。

职责所在的担当

      “从事离退休管理工作近十年了，没有人比我更熟悉了解这些老同志，这是我的责任和义务。”

      新冠疫情期间，后勤板块的转型改革继“三供一业”分离移交之后，退休人员社会化管理工作又接蹱而至。川渝基地的退管工作涉及所辖四川、重庆76个县市，248个街道，290个社区近3700名退休人员，其工作难度与强度不言而喻。没有丝毫的退缩，曾在北京总参某通讯团服役三年的她骨子里依旧流淌着军人的拼劲与担当。从热情服务老同志的优秀管理者，再到国企社会化改革的践行者，她无惧挑战，立下了“不破楼兰终不还”的军令奖，如“穆桂英挂帅”般“犟”起了新任务，开启了新征程。

      为了如期完成各地移交协议的落实落地，确保退管工作交得稳、交得好，让老同志充分享受社会化改革的红利，她带领团队成员连轴转。家底清查，她是贴近基层的“志愿者”；地方政策对接，她是企地联动“谈判官”；紧跟任务抢时间抢进度，她成了全基地协议文本修订的“机要员”。

       从坚持企业注册地整体移交部署，再到人员常住地移交同步开展的战略统筹，这些幕后分析、研判和沟通，常让她忘记挂好的专家号，忘记自己肩周炎的疼痛，甚至经常顾不上和女儿一起吃晚饭……

无愧铿锵誓言，无愧家国情怀，她用实际行动苦干实干、精细严谨诠释了敬业如初，倾注着“绿叶”对“根”的情意。

    编辑｜黎平  江志强   杨词   陶晔 

    初审｜郭望

    审核｜张勇林     

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