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干货|全香港都在用它们找工作!有这6大求职渠道就够了!

2017-11-27 小职君 港漂圈求职 港漂圈求职

点击上方“港漂圈求职”关注我们

不管你是已经工作准备转工,还是即将面临找工作,首先你要考虑的问题一定是:


工作,去哪里找!

 

再怎么说,小职君也已经在香港职场“混迹”多年,妥妥的senior职场人士,根据我多年为大家筛选优质职位的经验,给大家整理了一个清单,来说说在香港都有哪些找工作的渠道?


1. 招聘网站

2. jijis

3. career page

4. 新媒体

5. 社交型求职网站

6. 猎头


1. 招聘网站


JobsDB

http://hk.jobsdb.com/hk


在香港找工作,大部分人接触到的第一个招聘网站就是JobsDB。它是香港目前最大的招聘网站,拥有61万用户(其实也不是很多……但真的是最大的),每个月会提供超过12万个职位,有超过15万家企业通过JobsDB进行人才招聘。



作为香港被使用频率最高的招聘平台,JobsDB的优势是发布的职位信息非常齐全,范围广泛,几乎涵盖了所有行业。而且网站职位根据行业和职能进行了清晰的归类,还可以设置职位自动推送。

 

但职位种类多,也带来了另一个问题就是:。企业大至各国上市名企,小至本港“个体户”,岗位从家政保洁到高端金融,也存在“挂羊头卖狗肉”,职位描述与实际内容不符的情况,相对来说鱼龙混杂,需要大家学会甄别,尤其是一些写着management trainee的岗位,MT是很多企业喜欢用的名头。

 

类似的求职网站还有cpjobs,CTgoodjobs,JiuJik 招职(front line)等。


eFinancialCareers

https://www.efinancialcareers.hk/


eFinancialCareers是一个金融行业求职网站,提供的就业机会来自于世界各地的公司,覆盖银行及金融业界内的多种职位。简单来说,它的特点有两个:高端、“专一”,针对且只针对金融行业。



既然职位相对都比较高端,要求当然也高,很多entry level的朋友表示看完那些要求感觉工作更难找了……大部分职位都需要多年相关工作经验,毕竟人家的目标是帮助企业找到最有资历的金融行业专业人才。所以比较适合有工作经验的求职者

 

另外,这些各类招聘网站还有一个很有价值的资源可以利用,就是他们的职场资讯、调查及相关数据报告。



2. jijis

jijis(https://www.jijis.org.hk/)也是一个求职网站,但为什么要单独拿出来说呢?因为它是香港唯一一个仅对学生开发的求职网站!



Jijis全称Joint Institutions Job Information System,是一个香港联校就业信息库。因为是针对学生,而且多是Fresh Graduate,所以jijis的职位主要是应届和实习,可以说是最对口的求职网站了

 

但它的缺点是:必须是学生!而且是本科生!注册和登录需要学生ID和密码。这限制了大批求职的港漂小伙伴,因为大部分人都是读的授课式研究生。但是大家可以试试借用可登录的朋友的账号,也有人一直在跟学校申请,争取这个权益。此外,大家要小心一些为收集简历而“混入”其中的中介机构


3. Career page


高校内部Career Center


科大


城大


香港各高校都有自己的career center。首先,里面大多会有career event汇总,比如recruitment talk或者career fair,这些基本都是针对在读生及应届生。此外,类似宣讲会、招聘会这些活动还有两大好处,一是可以现场投简历,二是它们提供了非常难得的机会,可以让你现场与HR甚至高管进行networking!千万要把握住!

 

其次,career center也会定期整合发布一些职位。不过缺点是,职位数量通常比较少。无论如何,这些学校的资源要充分利用哦。


香港中文大学:

http://cpdc.osa.cuhk.edu.hk/

香港城市大学:

http://www6.cityu.edu.hk/caio/city-u/index.asp

香港教育大学:

https://www.eduhk.hk/sao/?cat=12

香港浸会大学:

https://sa.hkbu.edu.hk/career

香港理工大学:

https://www.polyu.edu.hk/itc/en/student-support/career-service

香港科技大学:

https://career.ust.hk/web/home.php

岭南大学:

https://www.ln.edu.hk/ssc/career

香港大学:

http://www.cedars.hku.hk/careers/home


企业官方招聘网站


也就是各大企业自己网站里的招聘页面。它的优势是,提供了最直接,最准确的招聘信息!而且大部分真正的牛企,是不通过招聘网站进行招聘的,只在自己的网站发布职位!



缺点是,很难找!企业按千万计,光名企就已经成千上万了,一个一个找出官网来,工作量那是非常大!看看小职君平时为搜集职位收藏的各企业官网就知道了……


这只是局部!!!

后续小职君会将这些企业官网整理出list

免!费!取!阅!


4. 新媒体

新媒体在这里主要指的是微信公众号。首推必须是“港漂圈求职”啊!



帮港漂找工作,还有比我们更专业的吗?!没有!首先,我们的信息搜集功能强大,而且大部分职位直接定位名企官网!为大家省去了上面说的耗时费力的艰难过程。

 

其次,我们根据后台数据分析,极具针对性地筛选和发布港漂最感兴趣的行业和职位,以及最适合港漂经验和背景的优质职位!



同时,每年校招季我们还专门推出大量香港及内地应届职位!



与名企合作,为他们的校招香港站进行宣传推广及人才招募!



因此校招这个板块,小职君我可以非常骄傲地说,没有比我们定位更准确、更有针对性、更全面的港漂应届生求职渠道了!

 

还有哦,我们所有的工作人员,全是港漂!所以我们是最懂港漂的求职网站


5. 社交型求职网站


Linked in

https://cn.linkedin.com/


LinkedIn主要的功能实际是职场社交,它帮助你联系及维护你的商务“人脉”,通过人脉寻求你想要的求职机会。同时有些企业也会在LinkedIn上发布一些职位,但这些职位基本都是通过你的“人脉”内推方式获得。此外,你把自己的(工作)相关信息完善后,也会有猎头来挖掘你

 

但通过LinkedIn求职的缺点是,信息全曝光。因此,想把简历稍微修饰一下,可能都会有人指出造假……这可是多少双眼睛在看着呢,所以这个尺度要把握好,真实但不能太过谦虚。同时,由于很多港漂都是职场新人,其实可用的资源或者人脉有限

 

与LinkedIn类似的还有Facebook,也是通过社交来建立联系,获得求职机会。


6. 猎头

也就是我们常说的高端求职中介。通过猎头找工作好处是,他们主动联系你,找到与你条件相匹配的职位几率较大。但对你来说其实这是个被动的选择,你要等你来挖掘你,并且需要一定的经验,才能吸引到高端的猎头和职位。因此不太适用于职场新人。



以上就是小职君给大家,尤其是港漂们总结的香港主要求职渠道!从走出校园到进入职场是一个重大转变,因为很多港漂刚毕业找工作时都是一头雾水,找不到这个“入口”,需要花很长时间慢慢摸索,并且这是绝大多数人一定都会经历的过程。我们会继续给大家筛选和推荐优质职位,提供香港职场资讯,助各位港漂在香港的求职之路一臂之力!


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