最高人民法院第二巡回法庭2019年聘用制工作人员招聘公告

根据工作需要，经最高人民法院政治部批准，最高人民法院第二巡回法庭决定面向社会招聘2名聘用制工作人员，具体岗位为书记员岗位和文员岗位各1名。

一、招聘原则

1.公开招聘原则；

2.公平竞争原则；

3.择优录用原则。

二、招聘条件

（一）书记员岗位条件

1.具有良好的政治素质和道德品行；

2.全日制专科以上学历，法律、速录等相关专业；

3.计算机中文录入速度每分钟100字以上，正确率不低于90%，具有速录师初级及以上资格证者优先；

4.年龄18周岁以上28周岁以下（1991年10月31日至2001年11月1日之间出生）；

5.有相关工作经验者优先；

6.身体健康。

（二）文员岗位条件

1.具有良好的政治素质和道德品行；

2.具有全日制本科及以上学历，新闻、中文、计算机、法律专业优先；

3.具有较强的沟通协调能力和服务意识，有较好的文字功底，公文写作能力突出者优先；

4.具有微信公众号等新媒体平台从业或运营经验者优先；

5.年龄18周岁以上30周岁以下（1989年10月31日至2001年11月1日之间出生）；

6.身体健康。

（三）有下列情形之一的不予录用

1.受过刑事处分或治安处罚的；

2.在校期间或从业期间因违规违纪行为受到处分的人员；

3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

4.在读学生、现役军人；

5.其他不宜从事相关工作的情形。

三、报名

填写《最高人民法院第二巡回法庭聘用制人员报名登记表》，连同身份证复印件电子版发送至电子邮箱zgfy_ex 163.com

报名截止时间：2019年10月31日。

四、资格审查和考试

1.对人选进行资格审查，确定参加考试人选；

2.组织通过审查人选进行初试（公共笔试科目为相关专业基础知识，书记员岗位加试速录技能测试，文员岗位加试公众号编辑技能测试）；

3.根据初试成绩确定面试人选；

4.初试、面试时间、地点另行通知，请保持通讯畅通。

五、体检和考察

1.根据综合成绩（初试成绩占60%，面试成绩占40%），确定体检和考察人选。

2.组织人选进行体检（体检费用自理），对体检合格者进行考察。

六、签订聘用合同

根据考察情况择优确定接收人选，与劳务派遣公司签订聘用合同，派遣到最高人民法院第二巡回法庭工作。

七、工资福利待遇

工资待遇为4500元/月（含五险一金等），工作日提供工作餐，工作满一年后享受工龄工资。住宿自理。

八、联系方式

最高人民法院第二巡回法庭综合办公室（地址：辽宁省沈阳市浑南区世纪路3号）

联系电话：[phone]，联系人：陈老师。

电子邮箱：zgfy_ex 163.com

附：《最高人民法院聘用制人员报名登记表》

最高人民法院第二巡回法庭

2019年10月23日