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砸钱就能改好简历,我该冲吗?

小鱼 深大就业 2023-09-06

大家晚上好呀!这里是就业菌,前段时间在网上冲浪的时候,看到这样的一则新闻:重庆女孩帮改简历助3万人求职成功👇



恰巧的是,今天菌菌又看到网友的热议话题:简历优化服务是智商税吗?什么?前脚才夸赞女孩帮人改简历,后脚又反问是在收智商税吗?这到底是怎么一回事,今天就跟着菌菌一起来看看吧!


(来自微博话题)


菌菌了解了一番,才知道原来网上有可购买的简历优化服务,况且市面上还挺多商家在做这种服务!为了让大伙也瞧瞧,菌菌先分享在网上看到的一些有关简历优化服务的信息吧!


简历优化服务


01

价格范围

网络上的简历优化服务价格参差不齐,但都遵循一个规律:工作经验越长的,服务费越高💰


(来自猎聘官网)

(来自某宝的店铺)

(来自某公众号简历优化服务)

(下滑查看更多)


02

需要提供的材料

(来自某店铺的宣传)


某宝上店铺的简历优化服务流程如上,其中需要涉及到的材料有:手头填写一份信息表;提交自己原简历;必要时要提供自己的实习证明......


03

常见的修改地方

下面是一些店铺或者网站上宣传的简历修改后的效果👇


(来自猎聘官网)

(来自某宝某店铺)


看上面说的效果这么好、服务有多精细,同学们也先保留一个存疑的态度❓往下看看网友们的评价🔨



看到某些网友的控诉,菌菌忍不住去黑猫投诉(一个投诉平台)搜搜看有无举报简历优化服务的记录,没想到还真的有!原来简历优化服务还存在这些风险🤦🏻


简历优化服务存在的一些风险


01

偏离事实过度加工

一些黑商家为了达到宣传的效果,会在我们简历上凭空捏造一些打擦边球的经历,如果我们不检查,被商家糊弄,很容易在求职的路上出事故。比如当企业背调发现你并没有相关经历时,会被贴上简历造假的标签!


02

可能泄露个人信息

今年的央视3·15晚会曝光了大量求职者个人简历在网络渠道上被批量出售的现象。而简历优化服务过程就涉及到收集个人信息,这可能会给我们带来个人信息泄露和被贩卖的风险。


03

随意糊弄还不肯退款

经典的事前担保一定会做得您满意,事后一律不接受退款😅


04

简历优化师不专业

现在做这个行业的简历优化师资质也是鱼龙混杂:有心的混混专门打着名牌的旗号骗钱,其实他自己啥都不会!


原来简历优化的水这么深!菌菌奉劝大家尽量不要去购买这些没有保证的服务了,这好比开盲盒,也不清楚开到的是好的还是坏的!还是老老实实自己亲手来修改简历吧!下面给大家分享一些关于怎么样优化自己简历的干货👇



怎样优化简历?


首先最靠谱、效率最高的途径,当然是利用好自己的人脉,比如请求在职同岗位师兄师姐帮忙修改简历,他们有在职经验,会更清楚岗位的需求是什么,HR更看好有哪种经历的人。


如果没有相关的人脉,那同学们只能发挥自己的主观能动性了。我们可以从哪些方便来下手呢?往下看👇


01

涉及的内容是否全面

除了个人的基本信息,一份优秀的简历还需要包涵校园经历、实习经历、工作经历、项目经历这几个板块同学们自行检查自己的简历,上面的板块是否全都覆盖到了?



但也不是仅仅覆盖了就万事大吉,如何把内容写得更吸引人呢?菌菌给大家分享一个公式,我们在写个人经历都可以套用哦!那就是用情景--任务--行动--结果四个小部分去描述!


比如菌菌参加了某次全国的数学建模大赛并获得了一等奖,那我们可以这样来复述我的经历:

情景:本人与三名队友于2020年6月参加了全国数学建模大赛

任务:在小组任务中,我负责的是编写程序模块

行动:我用matlab构建了神经网络算法的基本模型,成功还原了理论上的假设

结果:我们小组取得了一等奖的好成绩


关于这个公式,同学们需要多加练习,等到得心应手了,写出来的经历自然会吸人眼球!


02

是否有分析JD提炼岗位核心要求

一些隐性的需求,需要我们通过分析JD挖掘得出,举一个例子


(图片来源于职友集)


下面我们来重点挖掘一些信息:

1、负责医疗健康视频、直播内容的创意——丰富的创造力,具备创新意识(这可以体现在过往我们在团队中提供了什么新的ideas,带来了什么收益)

2、构建视频大纲——强大的框架感、分清主次的能力(体现在我们负责过哪些项目或者视频的内容规划)

3、负责视频场地布置——策划活动的能力(体现在过往我们组织了哪些活动)

4、积极主动与相关部门共同沟通、协商——良好的人际交往能力


其他JD的分析也一样道理,重点是扣细节!


03

重要信息是否放在视线重点停留区域

正常人的阅读习惯都是从上到下的,因此简历中部偏上的位置就是HR关注的核心位置,所以同学们一定要把求职岗位最相关的、最有竞争力的内容放到这一部分,才能让HR一目了然大伙们的优势!

(图片来源于公众号Maggie姐说)


04

一些需要注意的细节

最后,同学们还要注意简历上的一些小细节:简历保存成PDF格式,保证用别的电脑打开文件格式不会乱码;重要的内容加粗;排版内容是否简洁明了?;能用数字表达的不用文字,用数据说话更有说服力!


好啦!今天菌菌的分享就到这里了,希望可以为大家打打鸡汤,提前为秋招准备一份完美的简历!



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