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事业编招聘公示“处长之子”引热议！同一事业单位哪些关系要回避？
近日，中国地质大学（北京）水资源与环境学院对8名2024年教师岗招聘初试通过人员予以公示，一名“学校处长之子”和两名学院领导的学生位列其中，引发网络热议，相关话题#事业编招聘公示领导子女引争议#登上热搜，阅读量超1.4亿。
据媒体报道，中国地质大学（北京）工作人员曾回应称，“学校有相关规定，整个过程都是公开透明的，所以才会主动公开这些信息”。
针对亲属和社会关系，体制内招聘、考录和任职有哪些重要规范？
招聘公示亮明亲属关系，有何用意？
对于事业编招聘公示亲属师生关系
中国人民大学公共管理学院教授马亮
表示
备注亲属师生关系
说明高校注重近亲属回避
利益回避和公平招聘
避免亲属师生关系干扰影响选人用人
根据《事业单位人事管理回避规定》第六条，需要回避的关系具体如下：
根据《事业单位人事管理回避规定》第七条，“直接上下级领导关系”包括：
（一）领导班子正职与副职；
（二）同一内设机构正职与副职；
（三）上级正职、副职与下级正职；
（四）单位无内设机构的，其正职、副职与其他管理人员以及从事审计、财务工作的专业技术人员；
（五）内设机构无下一级单位的，其正职、副职与其他管理人员以及从事审计、财务工作的专业技术人员。
根据《事业单位人事管理回避规定》第十一、十二条，应当回避的具体情况如下：
以上规定同样适用于
事业单位外请专家及其他人员
根据《事业单位人事管理回避规定》第八、第九条，事业单位工作人员岗位回避按照以下程序办理：
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