温州医科大学：党建融合赋能高水平医科大学建设

2022年9月

浙江大学等13家单位率先开展

“四个融合”行动试点

取得明显进展和阶段性成果

如何实现高校党建与教育事业融合

一起来看温州医科大学的经验做法

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党建融合赋能高水平医科大学建设

温州医科大学党委深入推进高校党建“四个融合”行动，紧扣党建与教育事业融合试点要求，聚焦明主线、建体系、强效能、显特色，党建融合引领学校高质量发展取得新突破。

眼视光学院全国党建工作标杆院系

“一条主线”疏通融合脉络。以高质量党建引领“双一流”建设为主线，坚持党建与教育事业融合理念，纵深推进党建工作。校党委出台《高质量党建引领“双一流”建设实施方案》，召开4场专题推进会；指导制定院级实施方案、部门融合工作清单450余条；开展支部党建融合全覆盖行动，完善校—院—支部三级主体“纵向联动”融合机制，凝聚融合意识、疏通融合脉络。

“六大工程”构建融合体系。聚焦争创“六个一流”，全面实施树旗领航、夯基筑垒、培根铸魂、荟英聚才、赋能提质、清风护航“六大工程”，推动基层组织力量结合、资源整合、功能聚合、体系融合，以红色动能引领发展新格局。试点以来，学校实现国家级、省级一流专业全覆盖，ESI全球排名前1%学科增至9个，临床医学首次进入ESI前1‰学科；新增全国首个细胞生长因子领域国家工程研究中心；在武书连中国大学排行榜升至第91位，首次进入软科中国医药类大学排名前十。

“三个抓手”提升融合效能。着力破解党建与业务“两张皮”问题，找准切入点，通过强化支委会作用，推动支部工作与业务同向同行。绘好考核表，将党建与教育事业融合情况纳入学院绩效考核、书记抓党建述职考评，形成以查促改良性机制。建强样板间，设立1个试点学院、选树31个试点支部，打造机关、教师、医院3类融合样板，累计22个党组织入选全国、全省高校党建“双创”“双百”“双带头人”项目。

校党委书记吕一军与学生开展书记有约活动

“N个平台”发挥融合特色。突出医学特色，以学科建设、医疗服务、公益品牌为嵌入点，创新融合举措，打造校企地党建共同体，助力区域疫情防控，“肤生工程”“明眸皓齿”工程、“生命之光”器官捐献等公益党建示范群被列入中央、市级民生工程，惠及超10万民众，多平台延伸党建融合赋能效应，为健康中国建设贡献温医力量。

校长李校堃带队开展“肤生工程”公益党建活动

责任编辑丨吴锦珑

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