笔记|升官定律
[美]保罗·迪克林/文 朱宏/译
“升官”和不称职，是古今中外的任何社会都存在的普遍现象。升官有几种形式？不称职有哪些表现？为什么称职的人不该盲目升官，盲目升官的人终将不称职？这些问题因其神秘性和趣味性，引起当代许多西方学者的注意。
官僚的十诫
在涉及战争与和平的问题时，不要讨论国内政治。
说使人信服的话，而不是你所信服的话。
支持一致意见。
否决其他方案。
预测可怕的结果。
争论时间，而不争论内容。
省略你所不喜欢的东西。
漠视你所讨厌的命令。
不要把好事告诉潜在的对手。
不要和舆论对抗，也不要为政策而辞职。
亚当斯的政治发现
实际的政治在于忽视事实。
官僚的信条
对于请求事项你要先说“否”，然后如果你不得不说“是”时，那只好说“是”。但假如你开始时说“是”，你就绝不能再说“否”。
有用的座右铭
不要弥补错误，要弥补责任。
爱因斯坦工作三定律
从杂乱中发现简单。
从混乱中制造和谐。
在困境中寻求机会。
格里斯皮特的哲理
当有人因某一做法向你解释原因时，你要记住：这个原因十有八九是骗人的。
最成功的说谎者是谎言说得最少的人。
霍尔库姆定律
当所有事物似乎都向着同一方向发展时，就需要对相反方向进行一次深层而严肃的展望。
决策的影响悖论
如果你做了一项正确的决策，没人会记得你；如果你做了一项错误的决策，没人会忘记你。
杰弗逊的九诫
今日之事今日完成。
自己能做的事决不请他人。
切勿花你尚未赚到的钱。
切勿因贪便宜而买你不需要的东西。
骄傲自负比饥寒交迫所付的代价更大。
我们很少评论吃得太少。
凡事若能欣然去做就不会烦恼。永远要稳重处事。
发怒时，数到十再说话。非常气愤时，数到一百再开口。
约克基定律
最复杂的问题总是发生在最遥远的地方。
下一道命令和使人注意到它完全是两码事。
报告越机密，索取报告者的声调越高。
领导们必须忙于工作，否则就是他们的属下忙于工作。
要总部承认错误是不合法的。
在伤口判断上费的时间越久，判断就越不准确。
如果大家不遵守一项规定，那另拟一项就更复杂了。
知识最少的人发言最多，这是不变的真理。
奥比斯定律
别人也许会有同样的主意，所以：
要迅速进行。
计划去做得更好。
奥杜的格言
绝不要说你不知道，聪明地点点头，悄悄地离开，然后飞跑着去请教专家。
“官方解释”定律
当“官方”一词与“解释”连用时，我们就能推断出该项解释只有一部分是真的，甚至全部是谎言。
（摘自《公务员文萃》2015年第一期）
稿件来源：《升官定律》