查看原文
其他

哲思|年轻时甘做候补

2017-10-14 冯仑 领导文萃

△本文作者:冯仑

我二十多岁的时候,也像现在的年轻人一样热血澎湃,想干很多事情。

有一天,一个大领导找我谈话,他说,听说你思想很活跃,我要跟你谈谈。领导要找我谈话,这事儿多了不起啊。进去以后我就开始说,说了大概一个小时。最后,这个领导说了两句话,从此我就踏实了。

他说:“第一,你说了这么多社会问题、这么多现象,我告诉你,你知道,我比你更知道,因为我是领导,我看到和听到的信息比你多。第二,你着急,我比你还着急,因为我是领导,出了问题,我遭受的损失比你大得多。所以,不需要你教我怎么干,你跟着我干就完了。

我一想,这个逻辑也对啊。

后来我明白了,在二三十岁的时候,想得到很多的社会好评是比较难的。在这个阶段,你唯一能做的事就是建立自己的价值系统。比如我想做一件事,我是偏执狂,不管别人怎么说,我就要去做。因为这时候社会不可能马上承认你。等你到了四五十岁的时候,你的机会就变多了,因为社会是被四五十岁的人控制着的。

那时候,我在机关里是年龄最小的,我觉得自己什么事都干不了,找谁都是找爷爷,年龄大的人根本不理我。今天我发现,我们同学里什么人都有,有做生意的,有当博导的,有当部长的,不管什么事,只要我打个电话,都能找到相应的人进行咨询。

所以,在二十多岁刚进入社会的时候,你扮演的是一个足球队候补队员的角色,甚至可能连候补队员都不是,只是一个足球爱好者。到了30岁,你就混成一个候补队员,到了40岁才差不多可以上场。

(摘自《公务员文萃》2017年第十期)

稿件来源:《佛山日报》

 推荐阅读 


观点|资政|仕态|为政|笔记|哲思

读史|人物|域外|管理|品读|言论

您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存