面向全国，富阳中学公开招聘紧缺高端教育人才！是你吗？
根据《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》(杭人社发 〔2014〕380号)以及《关于进一步加强高层次人才及团队引进培养若干意见》（富委[2018]14号）等文件精神，经研究，浙江省富阳中学决定面向全国公开招聘紧缺高端教育人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位情况
浙江省富阳中学属财政补助事业单位，经招聘被录用人员均列入事业编制管理。
二、招聘岗位、对象和条件
（一）招聘岗位
本次公开招聘紧缺高端教育人才3人，其中高中数学 1人、高中化学1人、高中生物1人。
（二）招聘范围和对象
本次招聘仅面向符合以下条件之一的人员：
1.具有国家级教学名师、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、省功勋教师、省特级教师等荣誉的。
2.全国三项学科（数学、物理、化学）竞赛一等奖获得者的指导教师。
3.具有省教坛新秀、省优秀班主任等荣誉称号的。
4.相当于上述层次的高级教育人才。
（三）招聘条件
除符合上述招聘对象范围外，应聘人员还必须符合下列条件：
1. 热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，事业心强，身体健康。
2. 具有适应岗位要求的身体条件。
3. 年龄要求在35周岁以下（1983年1月1日及以后出生），符合招聘条件且具有高级职称的教师年龄可放宽到45周岁以下（1973年1月1日及以后出生）。
4. 具有大学本科及以上学历，有适用的教师资格证和普通话证书（二级乙等及以上）。
5. 户籍不限。
6. 从事教育教学工作不少于3年且现仍在教师岗位工作的人员。
三、招聘程序
（一）报名
本次招聘采用网上报名或现场报名的方式进行。
报名时间：2018年11月25日、26日两天。
报名者下载填写《浙江省富阳中学公开招聘高端教育人才报名表》（见阅读原文：
网上报名：将报名表和佐证材料编成个人电子档案，以电子邮件方式发送至893951406@qq.com。
现场报名：随带报名表和佐证材料，到杭州市富阳区教育局组织人事科（5）报名。
每位应聘者限报一个岗位。
（二）资格审查与考核
资格审查和考核，由区人力资源和社会保障局、区教育局共同组织实施。考核采用面试、模拟上课等形式进行。考核不受最低开考比例限制。考核满分为100分，成绩合格线为60分，考核不合格者不列入体检、考察对象。考核具体时间和地点另行通知。
（三）体检、考察、公示与聘用
1.体检：根据各学科招聘岗位数按考核成绩在合格人员中从高分到低分以1:1的比例确定体检人员，体检由区教育局统一组织，体检参照公务员录用体检标准执行。体检具体时间和地点另行通知。未按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。若有放弃体检或体检不合格的，不再安排人员替补。
2.考察：体检后，由用人单位按《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》(杭人社发 〔2014〕380号)要求进行考察，考察不合格的，取消聘用资格。取消聘用资格后，不再安排人员替补。
3.公示：考察合格，经公示无异议的，公示结束后确定拟聘人员，按规定办理聘用手续。
4. 聘用：聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。
四、招聘纪律
1.招聘工作信息公开过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
2.严格招聘纪律，对有伪造涂改证件证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的，一经查实，解除聘用合同，追回已享受优惠待遇，并依法依规追究责任。
3.工作人员违反规定，影响招聘公平公正进行的，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予相应的处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。
本公告由杭州市富阳区教育局负责解释。
政策咨询电话：0571-61700658 0571-61700991
电子邮箱：893951406@qq.com
监督投诉电话：0571-63326720
报名者下载填写《浙江省富阳中学公开招聘高端教育人才报名表》（见阅读原文：
杭州市富阳区人力资源和社会保障局
杭州市富阳区教育局
2018年11月17日
信息来源：组织人事科
编辑：孙东
可能你还关心这些
⊙ 爱心捐资13载，跨越海峡两岸情，台胞方徐勤及其子女荣获浙江省“最美爱心人物”！