千锤百炼教师基本功，考核培训打磨真本领

孔子说：“工欲善其事，必先利其器。”教师的基本功是教师综合素质考察的重要指标。为做好光明区2022年度青年教师基本功二阶考核工作，夯实青年教师教育教学基本功，教务处根据光明区教育科学研究院的考核要求，在区级考核前组织了校内考核和专题培训。本次活动是我校“青蓝工程”系列活动之一。

10月29日至10月30日，每位参加考核的教师按照区文件模板，自主选择一个本学科的课题，提交一份教学设计，交由学科主任评价打分。

11月1日，教务处组织了“解题能力、专业素养或作业设计能力考核”模拟考试，由学科主任命题和打分，对教师的教学专业能力进行考核。青年教师们认真对待、专心答题。

11月8日晚，教务处组织的教师基本功专题培训在图书馆四楼举行，朱灵辉校长、倪娟副书记、尹立立副主任出席，小学部、初中部共65名35岁以下青年教师参加。

中学高级教师、深圳市首批“名师工作室主持人”、深圳市“优秀教师”、深圳实验学校（集团）教育教学部原副主任——田国生主任，对前期的教学设计和现场解题能力大赛进行了现场点评。然后，田主任带来了题为《如何提高青年教师基本功》的专题讲座。他从增强抗压能力、开放的心态及苦练基本功等各方面，给青年教师们作了悉心指导。

随后，深圳市最美教师、广东省高中青年教师基本功大赛深圳赛区二等奖获得者、我校九年级语文备课组组长潘琳老师根据自己的比赛经验做专题培训。潘老师以语文学科为例，对各种类型的教师基本功考核方式进行了介绍和指导。现场青年教师们专心致志、认真聆听。

最后，教务处尹立立副主任对光明区青年教师基本功年度考核的流程和具体要求进行介绍。她预祝即将参加二阶考核的老师们取得优异成绩并对青年教师们提出了殷切希望。

聚沙成塔，集腋成裘。教师基本功在千锤百炼中提升，通过考核、培训磨出真本领。教务处致力于为教师的专业成长提供全面细致的指导，也期待听到青年教师更多的需求和声音。

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文稿|杨 晗图片|梁劲旋审核|教务处排版|赵柏滋

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