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山东菏泽 | 专业不限 | 鄄城县部分县直事业单位引进高层次急需紧缺人才10人

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报名时间:公告之日起至9月17日17:30





按照《中共菏泽市委关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》(菏发〔2016〕19号)、《鄄城县人才新政30条》(鄄发〔2019〕12号)文件精神,鄄城县部分县直事业单位面向社会引进高层次急需紧缺人才。




1

引进人数和范围




面向社会引进10人。




2

引进对象条件





1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的道德品行和适用岗位的身体条件;
4.国家承认的全日制硕士研究生及以上学历、学位;
5.年龄35周岁以下(1986年8月16日以后出生);
6.2021年1月1日之前,未在山东境内交过社保;
7.具备引进岗位所需的其他条件。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不得报考;在读全日制普通高校非应届毕业生不得报考,也不能用已取得的学历、学位作为条件报考;现役军人以及法律规定不得引进的其他情形的人员不得报考。在职人员报考的需开具有用人权限部门或单位同意的同意报考证明。




3

报名方式及时间





报名方式:网上报名
报名时间:发布公告之日起至2021年9月17日17:30
每人限报一个岗位




4

考核方式及要求





考试只进行面试,采取答辩、面谈、交流等方式进行,主要测评报考人员的综合分析、沟通应变、岗位匹配度、语言表达、仪容仪表等方面的情况,实行百分制。面试成绩设定70分为合格线。如实际参加面试人员数量较大的,经县人才工作领导小组研究决定是否加试笔试环节,加试笔试环节的,进入面试的比例为1:3,达不到比例的按实有人数参加面试。
面试时间及地点以政府网站通知为准。




5

聘用管理





公示期满无异议的,按规定办理人员编制手续和人事关系转移手续并签订引进合同。在办理人事关系转移手续前审核档案资料,若发现引进人员档案材料有不符合引进条件的,取消引进。
引进人员试用期为12个月,试用期满考核合格的按时转正,不合格的取消引进资格。




6

岗位详情








7

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1.鄄城县部分县直事业单位引进高层次急需紧缺人才计划表
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