江苏苏州 | 常熟市教育系统招聘中小学教师(含职业学校)435人公告
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报名时间：2月14日9:00-2月21日16:00
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）有关规定，因教育事业发展需要，常熟市教育系统面向社会公开招聘中小学教师。
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引进人数和范围
面向社会公开招聘中小学教师435名。
招聘范围和对象
凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘职位所规定的资格条件。
2.户籍不限。
3.年龄为18周岁以上、35周岁以下（即1986年2月14日至2004年2月21日期间出生），具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁（1981年2月14日以后出生）；具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁（1976年2月14日以后出生）。
4.报考人员须具有普通高校本科及以上学历（其中报考职业学校教师岗位的人员须具有硕士研究生及以上学历），具有相应学位证书，取得英语四级及以上证书或英语四级考试在425分以上（体育、音乐、美术岗位教师除外），且本科阶段所学专业为师范类专业（地理、体育、音乐、心理健康教育岗位本科阶段所学专业可为非师范类专业）。
5.招聘对象中的2022年毕业生，指在2022年普通高校毕业并已取得学历学位证书，且仍无工作单位的人员。2022年普通高校毕业生须于2022年8月31日前取得学历和学位证书；国（境）外同期毕业人员，须在2022年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位；以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
6.除取得学历学位证书、学历认证日期可放宽的普通高校2022年毕业生外，其他人员须于报名截止前取得学历学位证书方可报考，国（境）外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
7.具有符合报考岗位的教师资格证，暂无教师资格证者须于2022年8月31日前取得符合报考岗位的教师资格证。
8.以研究生学历报考人员，研究生阶段和本科阶段所学专业须与报考岗位专业要求相符或相近。
9.《常熟市2022年教育系统公开招聘中小学教师（含职业学校）岗位简介表》中对招聘岗位学历学位、专业要求和其他资格条件另有规定的从其规定。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：2022年2月14日9:00-2月21日16:00
报名网址：https://zxxjszp.jscsedu.cn
每名考生限报一个岗位
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考核方式及要求
笔试
笔试时间和地点及其他要求详见《准考证》（笔试时间初定3月5日）。
笔试采用闭卷形式；总分100分，其中公共知识15分，学科专业知识85分。公共知识为基础教育课程改革理论、教育学、心理学、教育法律法规和教师职业道德等；学科专业知识是指教师必须掌握的本学科的专业知识。按报考岗位（学科）分类进行考试。
面试
面试时间、地点及领取《面试通知》的时间、地点在资格复审后对外公布。
面试形式为模拟上课及教学基本功考核，面试总分100分。
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聘用管理
对公示结果不影响聘用并通过验证的，经主管部门审核后，报市人社部门核准，发出《录用通知书》，办理相关手续。
新聘用人员统一实行“县管校聘”的管理模式，自觉服从统筹调配。招聘单位与新聘人员按规定订立聘用合同；聘用人员在招聘单位的最低服务年限三年（含试用期）。新聘人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行；试用期满考核合格，予以定岗定级；试用期满经考核不合格解除聘用合同，自谋职业。
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岗位详情
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附件
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.常熟市2022年教育系统公开招聘中小学教师（含职业学校）岗位简介表
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