山东青岛 | 青岛市市南区教育系统选聘优秀教师7人公告
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报名时间：4月11日9:00至4月13日16:00
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等文件要求以及省、市有关规定，结合工作需要，青岛市市南区教育系统面向社会公开选聘优秀教师。
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引进人数和范围
面向社会公开选聘优秀教师7人。
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引进对象条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(三)具有良好的品行;
(四)具有岗位所需的专业或技能条件;
(五)具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;
(六)具有初级职称的应聘人员年龄在35周岁以下(1986年4月11日以后出生);具有中级职称的应聘人员年龄在45周岁以下(1976年4月11日以后出生);具有副高级职称的应聘人员年龄在50周岁以下(1971年4月11日以后出生);
(七)大学本科及以上学历;
(八)现为全额拨款事业单位(含教科研机构)在编在职教师，且现工作岗位与选聘岗位相一致(普通高中教师、初中教师可以报考小学教师岗位);
(九)近三年考核合格及以上等次，具有相应等级、相应学科教师资格证书和二级乙等以上普通话证书，报考语文学科的须具有二级甲等以上普通话证书;
(十)具有地市级及以上名师、特级教师、拔尖人才、学科带头人、教学能手、优秀教师、优秀教育工作者、德育工作先进个人、优秀班主任称号之一，或取得地市级及以上优质课比赛、教学技能比赛、基本功比武(赛)一、二等奖，或执教过地市级及以上公开课。以上证书、荣誉称号、奖励等取得时间须在2022年4月11日之前;
(十一)具备岗位所需的其他条件;
(十二)法律、法规规定的其他条件。
市南区事业编制教师，因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库且记录期限未满的人员，以及有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。
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报名方式及时间
报名方式：采取电子邮箱报名、单位初审和资格审查的方式进行。应聘人员须在规定的时间内将报名材料发至报名邮箱进行报名，并根据单位初审情况按时参加资格审查，其他时间报名的不予受理。根据选聘情况确定是否组织第二次报名。
报名时间：2022年4月11日(星期一)上午9:00至4月13日(星期三)下午16:00。
报名邮箱：snqjtjzp@126.com
将报名材料电子件打包命名为“市南区选聘优秀教师+岗位+姓名”发送至指定邮箱。报名材料及有关要求如下：
(1)《2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师报名登记表》(附件2，本人亲笔签名)、《2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师诚信承诺书》(附件3，本人亲笔签名)、《2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师报名信息一览表》(附件4);
(2)近期1寸同版免冠彩色照片;
(3)二代身份证原件;
(4)国家承认的学历、学位证书原件，与学历证书的记载一致的《教育部学历证书电子注册备案表》(须在“中国高等教育学生信息网”(http://www.chsi.com.cn/)打印);
(5)教师资格证书、普通话证书原件;
(6)取得的专业技术职务资格证书(或公布文件)及聘书原件;
(7)近三年(2019-2021)年度考核备案表复印件(加盖档案管理部门公章);
(8)获得的荣誉称号证书(或公布文件)原件;
(9)区(县)级以上教育行政主管部门出具的同意报考证明(附件5)和区(县)级以上编制部门出具的在编在岗证明(对出具同意报考证明和在编在岗证明确有困难的，经选聘单位同意，可在考察和体检时提供，考察体检时不能提供的，取消聘用资格)。
网上发送报名材料后，请注意查看邮箱是否收到“报名材料收悉”的信息回复，如未收到回复信息，请及时与选聘主管部门联系。未及时联系的，责任自负。
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考核方式及要求
考试采取面试的方式进行。面试工作在区事业单位公开招聘主管机关的监督指导下，由市南区教育和体育局负责组织实施。面试将视新冠肺炎疫情防控有关要求，采用现场面试或网络在线视频的形式进行。
面试方式及内容
根据选聘岗位的需求和特点，面试采取“说课+答辩”的方式进行，主要考核应聘人员的基本能力和专业水平。
面试安排
面试工作安排具体时间及要求通过青岛市市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn)公布，请考生及时关注。
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聘用管理
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由主管部门提出聘用意见，按照管理权限报事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。
符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员通知书》，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。拟选聘人员在市南区的最低服务年限为10年(含试用期)。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，根据其原身份相应享受事业单位工作人员待遇，按照相关规定享受相应待遇，不合格的解除聘用合同。
正式聘任后，符合《关于印发<青岛市市南区教育高层次人才专项实施细则>的通知》(南人组发〔2021〕4号)认定的人才等级条件的，按照规定享受相关待遇。
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岗位详情
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咨询方式及附件
政策咨询电话：0532-88729262
报名咨询电话：0532-82867969
请在工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:30拨打以上电话。
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师岗位计划表
2.2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师报名登记表
3.2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师诚信承诺书
4.2022年青岛市市南区教育系统公开选聘优秀教师报名信息一览表
5.同意报考证明（模板）
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