重庆 | 重庆工业职业技术学院招聘25人公告
长按二维码添加尖尖老师微信，拉你进人才引进交流总群及各地区交流群。
重庆工业职业技术学院是由重庆市政府举办、重庆市教委主管的全日制公办普通高等院校。学校前身是重庆机器制造学校，1956年，由原国家机械工业部创建；2000年，重庆机器制造学校和重庆机械职工大学合并升格为重庆工业职业技术学院；2006年获批为首批28所国家示范性高职院校建设单位；2010年整体搬迁入住渝北空港；2019年获批中国特色高水平高职学校和专业建设计划建设单位（B档）。
1
引进人数和范围
本次面向社会招聘专业技术工作人员25人，用工形式为合同制。
2
岗位详情
3
引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.符合岗位所需的其他条件；
6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。
工作经历
本公告所要求的工作经历计算截止时间为2022年7月，按照“足年足月”“对年对月”计算。
年龄条件
本公告招聘岗位所要求的年龄计算截止时间为2022年7月6日，如“35周岁及以下”，指未满36周岁，在1986年7月7日及以后出生，以此类推。
毕业（学位）证书及专业
报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考。在境内高校毕业的报考人员，须在报考资格审查时提交学历（学位）证书，其中应届毕业生可推迟至2022年8月31日前提交；在国（境）外高校毕业的报考人员，须在报考资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。
本公告所要求的专业参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》（详见附件4，均简称《专业参考目录》）审核应聘人员专业与岗位要求的一致性。
专业资格审查以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位专业相关证书）载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。
因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求；专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致，能证明所学课程内容与岗位专业要求一致性较强的，经负责资格条件审查的单位审核认定，可视为符合专业要求。
特别说明
本公告所要求的条件中，3年以上工作经历，指工作经历满3年。本公告所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。本公告要求各类职称、职业（执业）资格等条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，且须在资格审查（复审）时提供。
4
引进程序
报名及资格初审（一）提交报考申请。本次招聘进行网上报名，报考人员在2022年7月7日至7月13日期间登录重庆工业职业技术学院招聘系统（http://zp.cqipc.edu.cn），填报个人信息。报考人员仅能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料。电子材料应包括：个人登记照、学历/学位（最高学历/学位证书扫描件，中国高等教育学生信息网教育部学历认证，境外获得学历者应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、年龄（身份证正反面扫描件）、职称（职业资格）证、党员证明、工作经历证明、社保缴纳证明、荣誉证书等，在职人员需提供单位同意报考并加盖单位公章的相关证明，应届毕业生提供《应届毕业生就业推荐表》。
（二）初审报考资格。用人二级单位根据报考人员在系统上填报的信息，对照岗位报考要求，在网上进行资格初审。报考人员可在网上报名1个工作日后登录报名网站查询资格初审结果。
（三）网上缴费。报考人员资格初审合格后，须在2022年7月14日15:00前进行网上缴费，确认参考。按市财政、物价部门批准的标准，每名报考人员缴纳报名考务费50元。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。
（四）未达到开考比例人员的处理。实际报名人数与拟招聘岗位人数比例须达到2：1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额或取消招聘；其中属急需紧缺人才的，经学校认定可作为紧缺岗位核定名额并开考。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，退还其报名考务费。
（五）打印准考证。报名资格初审合格并缴纳了报名考务费的，2022年7月14日17:00后至7月15日10:00登录报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定考点参加考试。
笔试考核内容为高等职业教育有关综合知识。经资格初审合格者，参加笔试。笔试采取闭卷的形式进行。笔试时间暂定于2022年7月15日，具体时间及地点详见网上自助打印准考证。
资格复审资格复审在笔试后面试前进行，面试人选应按重庆工业职业技术学院官网招聘专栏通知的时间、地点，须持《现场资格审查所需材料》（附件2）到现场进行资格复审。资格复审合格者，参加面试；资格复审不合格或经确认主动放弃面试的，其缺额按报考该岗位应聘人员的笔试总成绩从高到低依次递补，递补次数由学校研究确定。若递补人选笔试成绩相同，则并列进入面试。
心理测试在资格复审当天进行，采取现场测试方式，主要考察应聘人员的心理素质、心理健康等综合情况。测试结果不纳入总成绩，但作为是否录用的重要参考依据。
属机关事业单位工作人员，须在面试前的资格复审时向招聘方出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》（附件3）,不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的，取消进入后续环节及聘用资格。
面试面试具体时间、地点等事项将在重庆工业职业技术学院官网招聘专栏进行公告，请考生及时关注。
根据招聘岗位需要，采用试讲、结构化面试等方式进行。主要考察应聘者报考岗位所需的专业知识技能、逻辑思维能力、综合分析能力、环境适应能力、应变能力、语言表达能力及工作态度等，原则上面试时间为不少于10分钟。
协议及聘用合同签订经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，根据《中华人民共和国劳动法》和学校合同制人员的有关规定，学校与其签订聘用合同，完善聘用手续，工资福利等待遇参照在编教职工执行。
拟聘人员须在公示后1个月内到校办理入职手续。其中，属2022年应届毕业生应在学校规定时限内签订三方协议书，并在2022年8月31日前取得并提交应聘条件规定的学历、学位等证书，同时在协议约定的时间内持上述证书（境外留学人员需加持国家教育部留学人员服务中心出具的国外学历学位认证材料）办理入职手续。逾期视为不具备应聘条件，取消聘用资格。
聘用人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满，经考核合格者，予以转正定级。
5
咨询方式及附件
联系人及电话：王老师023-61879226。
网上报名技术咨询人及电话：张老师17898691818。
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.重庆工业职业技术学院2022年第三批合同制人员招聘计划一览表
2.现场资格审查所需材料
3.机关事业单位工作人员诚信应聘承诺
4.重庆市考试录用公务员专业参考目录
江苏 浙江 上海 山东 河南 安徽 广东 四川 重庆 北京 天津 河北 陕西 山西 湖南 湖北 江西 福建 内蒙古 黑龙江 吉林 辽宁 云南 贵州 云南 海南 广西 青海 甘肃 新疆 宁夏 西藏 港澳台
【推荐理由】享受人才政策+专项培养
【推荐理由】作为党政机关储备人才培养+中层干部
【推荐理由】起薪不低于18w+面试补贴
【推荐理由】多专业可报+待遇好
2022上海选调生/储备人才：
（点击查看详情）
经典班型，小班教学，强调实战，口碑推荐，高性价比，全程服务！（点击查看详情）
上课时间、内容您说了算，私教式约课服务，适合时间紧、时间不自由，短期突破，追求高效，或者竞争大地区同学，急切上岸！