《财经中国ESG创新洞察报告》发布，聚焦中国市场实践创新
ESG是环境、社会和治理的英文首字母缩写，是指企业在经营过程中应该关注的与环境、社会和治理有关的问题。ESG理念意味着投资和商业行为不应只考虑财务回报，还要综合考虑环境、社会等因素，从而实现企业和社会各方的健康可持续发展。
朱弢强调：“ESG既然能够成为一种商业发展路径和投资理念，那么利益回报也是它的生命力所在，只不过这种回报是更加多元的。”
报告从战略创新、技术创新、模式创新和管理创新四个维度切入，详细呈现并分析了16家典型企业的ESG实践创新经验，着重突出案例中既契合企业发展需要，又充分发挥企业自身优势的ESG策略和方法。“我们希望能跳出‘谈环境时只看环境，谈治理时只看治理’的‘应试解题’视角。”朱弢在发布时表示。
一、战略创新：重塑企业价值
报告首先强调企业在ESG领域的战略创新。这意味着企业需要对传统的经营模式进行扬弃，将ESG理念融入企业核心战略，从而重塑企业价值。从战略入手，有助于深入理解企业主动选择ESG发展路径的底层逻辑、根本动力和主要考量因素。
二、技术创新：引领企业超车
在技术创新方面，报告认为优秀的ESG技术创新不仅是企业可持续发展技术的结晶，还是推动企业在产品更新迭代中实现差异化竞争的重要抓手。例如，ESG的相关准则和绿色消费需求的变化，对链主型企业来说是争取新先发优势的机会，对链环企业来说也是实现价值链攀升的机遇。
三、模式创新：激发商业生态价值增量
在模式创新方面，报告提倡企业应对变化，通过创新商业模式来激发商业生态的价值增量。例如，一些企业正在探索基于ESG理念的共享经济、平台经济等新型商业模式，通过整合资源、重塑商业生态等方式，实现更加高效、可持续的商业模式。模式创新不仅有助于企业提高运营效率，还可为企业适应由生产力解放所引发的新变革提供启示。
四、管理创新：保障企业持久成长
最后，在管理创新层面，报告着重指出了自我迭代对于保障企业持久成长的重要性。这意味着企业需要不断优化内部管理体系和流程，以适应不断变化的市场环境和ESG要求。例如，一些企业正在推行绿色管理架构、员工参与ESG决策等举措，以提高企业的环境和社会绩效。同时，人才是最宝贵的财富，管理创新还能帮助企业培养和吸引更多的优秀人才，为企业的发展提供源源不断的支持。
《财经中国ESG创新洞察报告》是由财经商业治理研究院出品的首份ESG领域的产品。编写组希望能总结中国企业阶段性经验，形成对行业有借鉴意义的内容，帮助各方在发展中更好地履行ESG责任，最终促成义利并举、共创共赢的可持续发展新格局。