【11月4日截止】湖南湘江新区2019年公开选调（招聘）公告

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湖南湘江新区2019年公开选调4名事业单位工作人员公告

为进一步优化干部队伍结构，加强干部队伍建设，经湖南湘江新区党工委研究，决定面向全省公开选调4名事业单位工作人员。
一、选调原则公开、平等、竞争、择优。
二、人员管理列入相应事业单位编制，实行合同聘用制管理。
三、选调的资格和条件(一)基本资格1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导；3.遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德；4.综合素质优，有较强的事业心和责任感；5.具有正常履职的身体条件。(二)岗位条件1.选调范围为全省各级实施公务员法的机关、参照公务员法管理的事业单位中已进行公务员登记或参公登记的人员；全省事业单位在编在岗全额拨款事业编制身份工作人员。2.公务员(参照公务员法管理人员)年度考核或事业编干部年度考核均为称职(合格)及以上等次。3.具有全日制大学本科（含）以上文化程度并取得相应学位。4.具有下列情形之一的，不得报名参加公开选调：涉嫌违法违纪正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；受处分期间或者未满影响期限的；按照国家有关规定，与现单位约定的服务期限未满或有其他限制性规定的；尚在新录用公务员或事业单位工作人员试用期的；在现单位工作未满一年的；在新提拔的岗位工作未满一年的；存在违规破格提拔、突击提拔等违反干部选拔任用政策规定尚未作出处理的；法律、法规及有关政策规定的其他情形。5.符合报考岗位规定的其他资格条件，详见岗位表。     说明：1.35岁以下是指1984年10月1日（含）以后出生。 2.全日制是指全国普通高等学校国家计划内统招全日制毕业。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名，国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历。学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。 3.岗位所要求的工作经历，时间截止计算至2019年10月31日，年限按足年足月计算。全日制在读期间(含国外留学学习期间)不能视同为工作经历时间。有年限要求的工作经历应为全职工作经历。四、选调程序（一）报名1．报名方式和时间：报名全部采用网络报名，报考人员可登录长沙人才网（http:// www.cshr.com.cn）进行网上报名，不接受现场报名。报名时间为2019年10月28日9：00至11月4日17:00截止。2．报名要求：报考人员需如实填写报名资料并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片，同时上传如下资料的扫描件：本人有效身份证、毕业证书、学位证书。报名时，报考人员必须诚信报考，符合所报岗位的条件要求，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开选调任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。报名不收取报名费用，报考人员只能选择一个岗位报名。（二）资格初审通过长沙人才网的报名系统进行网上资格初审。资格初审时间为10月28日9：00至11月5日17:00。资格初审合格人数与岗位选调计划数的比例须达到3:1（含3:1）方可开考，达不到此比例则取消或核减岗位计划数。（三）准考证打印通过资格初审的人员，于11月7日9：00至11月9日17：00登录长沙人才网报名系统打印准考证，并按照准考证上指定的时间、地点参加笔试。（四）笔试笔试时间暂定于11月10日，具体时间、地点以准考证公布为准。参加笔试时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证。缺少其中任何一种证件的考生不得参加笔试。笔试科目采取闭卷答题方式进行，笔试科目分为《专业知识》和《公文基础》两科，满分各为100分，考生笔试成绩按公文基础成绩占30%，专业知识成绩占70%合成。笔试成绩将在报名网站公布，考生可在报名网站查询本人的笔试成绩。本次选调考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。（五）资格复审以笔试成绩从高到低按各岗位选调计划1:3的比例确定各岗位参加资格复审人员。资格复审具体时间和地点将在报名网站公布。进入资格复审人员需提供准考证、本人有效居民身份证、学历学位证书原件及复印件、公务员(参公人员)身份或事业编制身份的证明材料(如加盖组织人事部门公章的公务员登记表或参公登记表复印件，事业编制的提供加盖组织人事部门公章的入编手续等证明材料复印件)、工作经历证明（加盖单位公章）等报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件参加资格复审。未按规定参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补(笔试成绩相同，以专业知识成绩高者确定入围人选)。（六）面试资格复审通过者进入面试，资格复审通过人员名单和面试时间、地点、方式将在报名网站公布。面试合格分数线为70分，即面试成绩低于70分的考生不能进入体检程序。 考生综合成绩按笔试成绩占40%和面试成绩占60%合成。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留小数点后两位数字。根据综合成绩排名按选调计划1:1的比例确定体检对象。综合成绩相同的，面试成绩高者入围。（七）体检入围体检人员名单将在报名网站公布。体检参照公务员录用体检通用标准执行。未按规定参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。 出现体检不合格或者弃权时，从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，面试成绩高者入围。体检合格人员列为考察对象。（八）考察对考察对象采取走访调查、座谈、查阅档案资料等形式进行认真、扎实、全面的考察。当考察出现不合格或弃权，导致该选调岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同的，面试成绩高者入围，经体检合格后进行考察。（九）录取、聘用考察结束后，考察合格人员即为拟录取人员。拟录取人员名单经审核后在湖南湘江新区管委会网站上进行公示，公示期为7个工作日。拟录取人员名单经公示无异议后办理相关人事手续。调入人员在原单位具有的高于科员职务层次的领导职务或非领导职务、职级均不予保留。
五、组织机构本次公开选调工作在党工委、管委会的统一领导下进行，由纪工委对选调进行全过程监督。咨询电话：[phone]  新区党政综合部报名技术咨询电话：[phone]监督电话：[phone]  新区纪工委。

湖南湘江新区管理委员会2019年公开招聘聘用制工作人员公告

为进一步拓宽新区用人渠道，改善队伍结构，引进专业化人才，经湖南湘江新区党工委研究，决定向社会公开招聘21名聘用制工作人员。一、招聘职位 二、报考条件（一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。 2.年龄要求在30岁以下是指1989年10月1日（含）以后出生，年龄要求在35岁以下是指1984年10月1日（含）以后出生。 3.具备符合招考职位要求的学历、专业及职（执）业资格、专业技术职称。 报考人员要求具有全日制大学本科（含）以上学历并取得相应学位。全日制是指全国普通高等学校国家计划内统招全日制毕业，国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。 报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业参照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件2）执行。已列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考职位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由湖南湘江新区管委会认定。 报考职位要求具备职（执）业资格、专业技术职称的，报考人员应严格按照相关证书填写名称。 4.要求的工作经历年限，计算时间截止至2019年10月31日，年限按足年足月计算。计划内统招正规全日制在读期间（含国外留学学习期间）不能视同为工作经历时间。有年限要求的工作经历应为全职工作经历。 5.具有良好的品行。 6.具有正常履职的身体条件。 7.具备报考职位要求的其他条件。 （二）不得报考的情形 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、或曾被开除中国共产党党籍的人员、或曾被开除公职的人员；2.被辞退未满5年的公务员、参公人员和事业单位工作人员。 3.现役军人； 4.在读的普通高校全日制学生（在读的全日制研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）； 5.法律规定不得报考的其他情形。 三、招聘程序 （一）报名 1.报名时间和方式。报名全部采用网络报名，报考人员可登录长沙人才网（http:// www.cshr.com.cn）进行网上报名，不接受现场报名。报名时间为2019年10月28日9:00至11月4日17:00截止。 2.报名要求。报考人员需如实填写报名资料并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片，同时上传本人有效身份证、毕业证书、学位证书等证件扫描件；报考职位要求具备职（执）业资格证书、专业技术职称的，还需上传以上证书扫描件。 诚信报考，报考人员所填信息及提供相关资料必须真实可靠。凡弄虚作假者，录用前查实的，取消录用资格。录用后查实的，立即予以辞退。 3.报名不收取费用。每名报考人员只能报考一个职位。 （二）资格初审 资格初审由湖南湘江新区管委会负责，通过长沙人才网报名系统进行网上资格初审。资格初审时间为10月28日9:00至11月5日17:00。资格初审合格人数与招聘计划数的比例须达到3:1（含3:1）方可开考，达不到此比例则相应核减或取消招聘计划。 （三）准考证打印 资格初审通过的人员，于11月7日9:00至11月9日17:00登录长沙人才网报名系统打印准考证。 （四）笔试 1.笔试时间及地点。笔试暂定于11月10日上午8:30至11:30（其中综合管理专员职位笔试时间暂定8:30至12:00），具体时间、地点以准考证公布为准。 2.笔试科目。综合管理专员职位笔试科目为《文字综合能力测验》一科，满分100分。其他职位笔试科目为《专业知识》和《公文基础》两科，满分各为100分。 3.笔试纪律要求。参加笔试时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证。缺少其中任何一种证件的考生不得参加笔试。报考人员必须严格遵守考场纪律。服从考场工作人员管理，实行“无声”入场。如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止自带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备入场、串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试等严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格。 4.笔试成绩公布。笔试成绩将在报名网站公布，考生可在报名网站查询本人的笔试成绩。 （五）面试 按照招考职位计划1:3的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试对象。面试时间、地点、方式将在报名网站公布。每个职位面试成绩在该职位所有考生面试结束后当场公布。面试合格分数线为70分，即面试成绩低于70分（不含70分）的考生不能进入体检程序。 （六）成绩合成及排名综合管理专员职位笔试成绩即为文字综合能力测验成绩。 其他职位笔试成绩=专业知识成绩×70%+公文基础成绩×30%。其他职位笔试成绩相同的，依次按专业知识成绩、公文基础成绩排名。 综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩相同的，按面试成绩排名。 本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。 （七）体检 按照招考职位计划1:1的比例，在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。体检时间另行通知。 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》等有关规定执行。 不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。 如有放弃体检或体检不合格的，按综合成绩从高分到低分顺序依次递补。 （八）考察 体检合格人员进入考察程序。考察采取实地考察方式，严格核实报考人员提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，重点考察报考人员道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况和学习工作现实表现。 如有放弃考察或考察不合格的，按综合成绩从高分到低分依次递补。 （九）公示 根据考试成绩、体检结果、考察情况择优确定拟录用人员。经研究认为确无合适人选的职位，可以空缺。 拟录用人员名单在湖南湘江新区管委会网站上公示7个工作日。 （十）录用 公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响录用的，确定为录用对象，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映并提供相关线索或证据。 录用对象接到录用通知后需在20天内，与原单位解除劳动人事关系，按要求准备入职材料，到湖南湘江新区管委会报到入职。 录用人员原有级别、职务不予保留。 人事档案转入湖南湘江新区管委会党政综合部管理。组织关系转入湖南湘江新区管委会机关党委。 四、聘用管理 聘用制工作人员参照机关事业单位干部进行日常管理，使用新区雇员控制数，实行合同聘用制。湖南湘江新区管委会与聘用制工作人员签订劳动合同，合同期限三年，试用期三个月，合同期满考核合格并经管委会同意可续聘。按现行薪酬管理制度，年收入约13-16万元。 五、政策解释 本次公开招聘政策由湖南湘江新区管委会党政综合部负责解释。 咨询电话：[phone]  新区党政综合部报名技术咨询电话：[phone]监督电话：[phone]  新区纪工委       附件1：湖南湘江新区2019年公开招聘聘用制工作人员职位汇总表附件2：2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录

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