辞职并不能给你自由，但是……
豪气冲天地辞职后，已经探索了相当一段时间，却还没找到清晰方向并建立经济保障，在犹豫要不要回去上班？
做了多年自由职业者，钱总是不够，或者不稳定，有点想试试去上班？
先看看辞职、上班、自由这些概念之下，都藏着些什么吧。
本文所有配图来自网络，作者不详
是自由，还是一厢情愿的浪漫想象？
我见证过很多学员和朋友的辞职，一般会支持鼓励他们的决定。已经清晰决定、敢于负责的人，即使后来还是会回去工作，这份自主和探索也可以成为珍贵的人生体验，尤其对于一路很“乖”的人来说。
有时候你真的需要喘口气，暂停和放空可以有魔法般的力量，让我们更好地前行。哪怕做着非常热爱的工作，我有时候也好想彻底休息一阵，换个角度看世界。
但我并不鼓励浪漫化辞职，辞职本身，未必能给你自由。
这些年，“辞去工作追求真我”越来越流行，有些人确实因此开启了尽兴人生，而“辞职后真我和天命都没找着，钱花光了整天宅家啃老”也十分常见，并不得不面对“现在不能再怪工作束缚我了，那我依然活得如此受困是怎么回事”的灵魂拷问。
老板容易炒，自己不好炒。
下了狠心断舍离，没多久却又买了新的；鼓起勇气辞了职，到头来还是找了个也差不多的新工作；壮烈分手准备重启人生，遇到新伴侣后很快又进入了同样的模式……
我们浪漫化辞职，浪漫化爱情，浪漫化旅行，其实，不管怎么折腾，还是在“自己”这片手掌心。
如果你非常看重确定与稳定，希望天塌下来有个高的撑着，即使离开了一个束缚却舒服的情境，还是会去找下一个。
也许，自由只是听上去很美，稳定才是你的刚需？
你愿意承担多少不确定性？基于项目赚钱，如果做得不错，平均下来可能比拿工资赚得更多，但这个月盆满钵满、下个月少得可怜的波动性，在一些人身上会引发强烈的焦虑。当然，可以通过存款、投资、被动收入等来优化财务结构，“自由职业=收入不稳定”只是个有趣的限制性信念。
你愿意承担多少责任？在单位，你可以怪老板的决定太荒诞、同事拖了你后腿，自己干的时候，成果不理想能怪谁？
你对压力有什么样的态度与期待？你想要毫无压力、完全躺赢的人生吗？人的最佳状态可能并非毫无压力，而是有一个值得承受压力的意义。零压力的工作，大概也很没劲？建设性的压力(eustress)，常常体现为高度专注和兴奋感，更像是挑战与邀请，有些人可能都不会将它描述为“压力”。
如果，这其实不是一个要解决的问题呢？
你想辞职的核心原因是什么？
除了工作实在太累太忙、岗位/公司/行业确实不适合自己、同事关系紧张办公室政治累人之外，我最常听到的原因，是没劲——没有足够的信任与授权，缺乏创造的空间，感觉实现不了自己的价值。
传统职场，决定权集中在老板手上，员工可能空有一堆好主意却派不上用场，而不得不服从上面扔下来的、有时根本不切实际的决定。本来雄心勃勃准备大干一场的新人，逐渐变得没有动力——好吧，那你让我干嘛我就干嘛吧，并且尽量多摸点鱼。
如果你跟我一样，将主动性和创造力视为水和空气般重要，没有了它们，工作就是消耗时间而非充盈时间，哪怕需要高技能、能带来高报酬和高认可，也一样没劲。
而主动和创造，与不确定性和风险密不可分。
我们不断在两极之间寻找平衡——小时候，越对妈妈的怀抱感到安全，越有勇气走远一点探索世界，知道玩够了、玩累了、伤心了，随时都可以回来，家一直在。
一直在安全熟悉的环境里，会感到憋闷；总是在外面冒险探寻，会觉得无根。
你可能无法在同一时刻拥有两者，却有可能在它们之间切换起舞，找到动态平衡。
太多的熟悉，让大脑感到麻木，不知不觉就活得垂头丧气；太多的不确定性，则会带来焦虑，焦虑太强时，可能也没力气去沉下心来好好创造。
如果，这两极的平衡，其实不是一个能一劳永逸（例如辞职去做自由职业者）解决的问题，而是一个需要长期共处的生命结构呢？
还有什么可能性？
当你看到更深的需要，可能也会看到，辞职并非唯一满足需要的策略。
你跟老板真实完整地表达过你的需求吗？还是你试都没试，只是自己假设如果说了，ta会深感冒犯立刻回绝，还把你羞辱一顿？你向同事直接寻求过需要的帮助吗？还是假设对方一定会嫌弃你？
如果反正都准备好辞职了，谈崩了大不了再不相见，不如试试大胆去要，没准会有惊喜？
也许，你可以成为“悄咪咪的领导者”(stealth leader)，不是靠职位权力，而是靠你的愿景、热忱、同理心、独特技能等，润物细无声地影响同事和组织，潜移默化地促成转变。
也许，你真的需要离开原来的组织，寻找新组织的时候，可以了解下青色组织(teal organization)，扁平式、网络状、自组织的结构，没有老板，也不用自己做老板。
没有老板和自己做老板，其实不是同一回事。有些人确实没老板会发展得更好，但却需要同事来彼此支持，或者并不适合自己做老板带下属。
除此之外，还有什么可能性？
如果你有一个想去的方向，却觉得自己做不到，不妨问问自己，你需要什么样的支持？有足够支持时，我们都能变成小超人。
表面上的自由，可能是另一个囚笼
你的自由，多大程度上是以别人的不自由为代价的? 比如，靠父母养着，他们不差钱又乐意是一回事，他们感到负担、节衣缩食又是另一回事了。
通过把别人关进囚笼来自己出逃，可能还是把自己关进了另一个无形的囚笼——比如，既然他们养着你，当然有权利对你的生活评头论足，就像投资人对公司经营方向有话语权一样。
没有责任与承诺的所谓自由，也经常变成另一个无形的囚笼。
人有惯性，散漫太久，再建立起结构可能格外费力。有些人本来也就是想来一个间隔年，休息一下，探索探索，结果逐渐变成了间隔五年，间隔十年，间隔二十年，间隔一辈子……
一些三四十、五六十还在“活在当下（过一天是一天）”、“向生命臣服（毫无方向）”的老嬉皮，往往内心并不潇洒，而是被抑郁、挫败和贫穷所折磨。
那也许并不是你最向往的自由未来？
但我希望你对他们、对（也许已经是或可能变成他们的）自己，能抱有宽容与同理心。
以目前的社会运作结构和人类意识水平，有一些人，不管多么努力，怎么折腾，还是一辈子都不会成为所谓的人生赢家。
就算不赢，也配活着。
世事无常，今日的超级赢家，明日可能就会变成街头loser。
每个人的内心，其实都有赢家和loser的两极。那些别人眼里很成功的人，很多也觉得自己还不够成功，往往会走到一个点，不得不承认，哦，原来我也是个普通人，我可能永远不会成为小时候想做的那种超级英雄。
于是，放下那个高不可攀的野心，重新像个孩子一样问问自己——我的心会为什么而歌唱？
为窗前那只可可爱爱的小鸟？为和所爱之人的深深拥抱？为一颗鲜美多汁的草莓？为一个陌生人的真诚微笑？
就算外在的梦想永远实现不了，你还是可以做自己的英雄呀。
写了那么多理性的分析，其实最想对你说——
你可以辞职，也可以不辞职。
选择各有各的后果，有时成功有时失败，有时快乐有时痛苦，没有一条保证不会摔跤的完美之路。
而在最深处……
不管怎样，你都值得活着。
如果将这份值得感稳稳托在心里，你会做出什么样的选择？
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