盘点那些坑人的律所实习，你中招了几个？| 生活星

熊猫生活星的第 86 篇文章

来源 | 法律求职   编辑 | 阔落

在刚刚过去的18年底，有网友爆料：某大所拖欠实习生2个月4000元工资。

消息一出，引起网上吐槽声一片，有同学评论道：

大一在法援，还满腔热血的帮农民工兄弟讨薪，没想到大四，也会面临去律所讨薪的一天...

这些同学所讨论事情的真实性，大概除了当事人，外人很难判断和评价。

但这件事也激起了众多法学生对找实习这件事的共鸣：实习就像找对象，一不小心看走眼，就会遇到“渣男”。

我们采访了100个曾在律所/法务实习过的法学生，用他们的亲身经历和诉说，告诉了我们：“渣”也是有“套路”的。

这三大套路，看看你是否有中枪？

 套路一：不给钱

表现形式：以各种方式拖欠和克扣各类款项，小到电费、水费、抽纸费，大到工资、年终奖....总之，能省则省，能拖就拖。

@豆豆不在家

拖欠还算好了。。。起码也说过有补助嘛。直接没有任何补助费用，还要实习生自己交行政费用的也是有的啊。

@keep your head down

我在重庆某传统大所破产团队实习过的，至今仍然没有给我的实习工资，出差也是自己垫的住宿费。

@00

坐标广州，还是进驻太古汇的大所，当时信誓旦旦说那么大间所怎么会逃，最后微信短信都不回。我就直接上去找律师，最后还是给了，还好走的快。

@ Molly Z

在帝都某精品所实习，加班到11点，律师都走光了留我一个人完成任务，最后走的时候有点头疼，结果就忘了关空调。第二天，律师直接把我叫到办公室，因为空调的事情骂了我一顿，并且把当天的工资扣下了，顺便还提了一下我上班用了太多抽纸。

第二周我辞职了，顺便把一包纸扔在了马桶里。

@郭某

坐标河南周口，某所实习律师在实习期间居然一分钱工资也没有，大部分每年还要交三到五千的管理费。这里让年轻人完全看不到希望啊，希望能够借助媒体的力量，推动周口市律师行业的进步！

@林yi

在一律所实习时带教律师是名男律师，60后。当实习生的时候一分工资都没有，还要经常从早点店给他带早点（他提出过给早点钱，但没真给过）。

一次和他外出见客户谈案子，客户外出了，我和他需要在客户楼下的咖啡店等客户，他提出不点单不好意思在咖啡店坐着，要点杯喝的，问我喝什么，我婉拒。

去吧台瞄了一眼价格，他提出我们点一杯饮料两个管子，（你没理解错，他的意思是两个人喝一杯！）我震惊地果断拒绝了。此事过后，没过两周我就找理由辞职了。

套路二：不专业

表现形式：授人以渔，不如直接从实习生手里拿鱼？在律所擦桌、换水、浇花，就是没学到真正的知识。

@斑夏

Y大所，某省会城市分所，实习生应聘直接问实习生要案源。

@Echo 的一位好朋友

一个朋友的实习经历：律所告诉她是做银行金融相关的业务，然后去了以后发现是给别人打电话催还信用卡。

@秃

感觉自己个人活成了一支队伍，除了法律性事务，其他啥都干。端茶送水榨橙汁，浇树擦窗寄快递已是常态。闲时打扫卫生，时不时外出帮忙采购，在律所换址时充当了搬家师傅和装修师傅的角色，真是掩面哭泣。

当时还做了很多 HR 和秘书的事务，感觉真是替这家律所省了不少的钱啊。 

@吃饭睡觉不胖胖

我遇到算是恶心的一次实习经历，某一公司需要一名法务，投了简历都没反应，我还打电话问了。后来这个公司需要写代持股协议，就打电话给我，说我可以让我过去，我就去上班了。期间写了代持股协议，保密合同……

办公室都装有监控，回了个消息，开会就以上班玩手机为由批了。

后来我提出了辞职，再后来人事找我谈话，说我写的代持股协议是抄的，说从我写的东西就看出来文笔很差……他们公司其他员工上下班都是公司车接送，我问司机会路过我住的地方吗？直接来了一句不好意思不去。

套路三：不守信

表现形式：各种画大饼，真正工作后以各种方式出尔反尔，具体表现形式参见套路一、套路二。

@设计极简风所

实名吐槽HQZH所。投递简历之后接过两次电话，第一次是投递之后的两小时内电话告知我所投递的公司组现在并不招人，但是我投递前看到该所的招聘信息当天在上海律协更新过。

过了一周之后，HR询问愿不愿意去金融组，由于考虑到我之前没相关实习经验，就把顾虑告诉了HR，但HR说了很多类似于我们只需要你是个上进的人就行了之类的，所以第二天就请假去了。

一到那就被没收了手机，发了厚厚的一本题，历时三小时的笔试。然后金融组的一位合伙人单独面试，在花了一分钟看完了答题纸后点评。接下来的时间里面就开始跟我讲哲学，通过这次面试是偶然也是必然，你会遇到好的同事是偶然也是必然之类的偶然必然题。在讲完偶然必然的长篇大论之后，就直接让我走了。

从此了无音信。至今回想起那天的情景，仍觉得心里发怵。

@ sh

去年据说某大所让实习生实习一年多到五月份，才告知不留用浪费人时间的。

@Echo

BAT中的某家，法务面试特别坑。

1. 二面的时候本来一个人需要面两个面试官，但是HR事先也没有告知我们，面完第一个面试官之后，HR就带我走了。结果过了一个多小时又给我打电话让我回去。

2. 公司要求面试后要有实习考核，我最开始投简历和面试的时候已经说明了我是留学生，9月毕业并且愿意接受实习考核。然后我通过了三轮面试和两轮笔试之后，公司通知我终面通过并发放了实习考核的offer，但后期实习考核入职的时候告诉我，我毕业了不能去实习，所以之前的offer也全部作废。

希望留学生都不用再投他家了，不用浪费时间。

@ 不懂

我是今年7月份毕业的。毕业后去某达律所，合伙人当初说实习一个月，就可以转正。当时觉得合伙人面相不错，也很有水平，就想多学点东西。后来他无任何理由延长实习期，最后我实习了整整三个月也没有转正，而且他还想不转正以实习待遇给他干活。

毕业三个月，我没有社保，每个月是2000块钱的实习费，连房租都不够，经常加班给他干活，跑腿，作为一个男生都可以不在乎，但是浪费了这么多的时间，最后被骗了也是深感无力。

之前的同事，跟我一起走了，因为那个同事是有律师证，谈的工资是一万二，后来每个月才给6000，还不给社保，即使这样最后一个月的工资也没发。他还说就不给，有种就去劳动仲裁去。还有一个同事，上个月刚离职，离职的原因是其为了不发年终奖将人赶走，而且由各种扣了那个同事一大笔工资。难以想象，一个大所的高级合伙人拿着计算器计算助理的工资，以各种理由克扣。

我现在在某一线所做资本市场业务，税后工资比之前3个月实习费要高一点，这几个月也算是颠沛流离之后稳定了下来。想想之前的经历，也算无奈，但是吃一堑长一智，以后估计不会再遇到这种情况了。

大家都是从新人一步步走过来的，个中心酸都能理解。

作为新人得到了前辈很多的爱护，也该怀着感恩的心善待后辈。律师不该成为商人，也希望更多律师能善待新人。

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你遇到过哪些坑人的律所面试？

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