“厚积薄发 携梦同行” | 中铁上海局市政环保公司各单位开展迎新系列活动
江门区域项目
迎新.江门
青春飞扬，热情四溢；不负韶华，未来可期。
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仲夏七月，骄阳似火。2022年新入职大学生的出现，为江门区域再添活力和朝气。7月23日，江门区域项目部举行了大学生入职暨导师带徒活动，热烈欢迎新员工的到来。青春飞扬，热情四溢。不负韶华，未来可期，希望各位新员工敢于筑梦，勇于逐梦，传承开路先锋的精神和意志，用我们的努力续写中铁事！
南京仙林项目
迎新.南京
后浪入海 ，未来可期
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近日，南京仙林项目开展了包括接站、召开座谈会、导师带徒仪式等在内的2022年迎接新员工系列活动，以此表达对新员工的欢迎之情。项目经理孙成，各位导师、老员工代表、各位新员工参加了此次活动。满心欢喜.从新开始，希望各位新员工能与非开挖分公司一起成长，谨记团结务实、守正创新、包容进取、精致卓越、执行担当、奋斗奉献的六种文化理念，肩负中铁人的使命，描绘属于自己的蓝图。
G228项目
迎新.G228
薪火相传 砥砺前行
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七月盛夏，生机满满。一批活力四射的新员工来到G228项目部的大家庭中。为增强新员工的归属感，使其尽快融入工作和生活环境，使新老员工形成同舟共济的和谐氛围，为新员工传授切实可靠的工作经验，G228项目部于7月26日举办了新老员工交流会。领导班子、部门负责人和前辈们纷纷送上寄语，新员工们也畅所欲言，经过一周的工作实践，新员工们对于工作和生活上的转变都有了充分的感受，相信他们一定能在G228项目部快速成长，发扬青春风采，为项目的发展做出贡献。
信宜项目部
迎新.信宜
跨越千山万水，终于等到你
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千里之行，始于足下。七月中旬，中铁上海工程局集团有限公司信宜项目迎来了一批新员工。市政萌新们迈向了他们工作生涯的第一站——信宜站。 为了让新员工更好的融入信宜项目这个大家庭 ，项目领导班子为新员工们召开了新员工入职座谈会并开展新员工进行入职前岗位培训。各部门负责人带领新员工熟悉项目环境，了解部门具体业务，学习工作技能。 办公室见习生了解办公室文件制度，学习工作技能；工程部见习生学习建筑图纸。
最后，祝福新员工在信宜的的职业生涯有一个良好的开端，也期待着这股新鲜的血液能与信宜项目同成长共繁荣!
邳州项目部
迎新.邳州
以梦为马 ，扬帆启航
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青春如火，呈现在七月的大地和蔚蓝的天空，中铁上海局市政环保公司邳州项目部迎来了7位萌新们，他（她）们是新来的见习生，新同事的到来，为项目部增添了新的活力。7月17日，7位“萌新们”先后顺利抵达项目部， “热烈欢迎2022届新入职大学生”的条幅，直入“萌新们”的眼帘，领导与同事的热切关怀让他（她）们体验到家的温暖，消除了异地他乡的陌生感。项目部为新员工的到来开展了座谈会、导师带徒、新员工岗前安全培训、集体过生日等活动。
本次系列迎新活动的开展充分展现出项目对新员工的重视与关怀，帮助新员工加快转变角色，树立起中铁人的职业责任感和使命感。下一步，邳州项目将继续做好新员工的交流学习和培养提升，打造一支数量充足素质优良的人才队伍，为企业的高质量发展新征程贡献青春力量。
武汉区域项目部
迎新.武汉
凝心聚力，全力远航
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2022年7月24日，武汉区域举行新入职大学生座谈会。区域领导、职工对新入职大学生的到来表示热烈欢迎和诚挚问候，并对武汉区域的发展情况、在建项目进行了详细介绍。区域领导及职工代表通过分享入职多年的成长经验，鼓励新员工把青春的汗水和荣光镌刻进企业高质量发展的历史进程中，为市政环保公司的高速发展贡献青春力量。勉励新员工要认真做好职业规划，要有干事创业的激情，以饱满的工作热情，积极的工作态度，全身心投入到工作中去，成为业务标兵、行家里手。
保定鲁岗项目部
迎新.保定
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7月25日，中铁上海局保定鲁岗项目开展2022年“导师带徒”签约仪式暨新员工座谈会。仪式上，四名新入职大学生分别向各自导师执弟子礼，随后向导师敬茶，签约导师们也为徒弟们准备了笔墨礼品，师徒合影留念后徒弟与导师们签署了“导师带徒”合同。本次“导师带徒”合同的签署为新员工选配了职业生涯和业务技能导师，从思想引领、职业规划、业务指导、生活关怀等方面，全方位、多层次为新员工提供指导，帮助新员工快速融入企业、快速成长成才。
襄阳区域项目部
迎新.襄阳
“娘家人”为新员工送来关心关怀
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为让新入职员工了解襄阳市历史文化和城市规划发展，7月28日，中铁上海工程局集团市政环保公司襄阳区域项目工会组织新入职员工参观襄阳市规划展览馆，在参观过程中，萌新们跟随讲解员的步伐，了解了襄阳城市历史风貌及未来发展的宏伟蓝图，透过襄阳总规沙盘秀，近距离领略襄阳城市规划布局，领略襄阳独具特色的自然人文风光。
参观结束后，萌新对襄阳的城市历史、规划建设方面有了新的认识和了解，增强了对城市未来发展的信心。大家纷纷表示，将以此次活动为契机，在今后的工作中进一步强化初心使命，凝聚奋斗力量，立足自身岗位，以饱满的热情和高昂的斗志投身到项目大干热潮中。
晋城项目部
迎新.晋城
把握青春，奋力拼搏
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为欢迎新员工的到来，帮助新员工更好更快地转变角色、融入集体，晋城项目精心组织了迎新座谈会，旨在通过座谈会的形式搭建交流沟通的平台，促进新员工成长，营造一个坦诚、积极、和谐的工作氛围。项目部全体员工对新员工的入职表示欢迎，他们首先做了自我介绍，其次项目各部门分别介绍并分享了工作经验，表示将竭力为新员工的工作、生活提供指导、解惑，助力新员工成长。最后，项目经理殷切的鼓励大家，要做一名勇敢追梦人，抱着一颗虚心求学的心，学他人之长，补己之短。来到项目要尽快转变角色，踏实工作，提升专业知识。坚决做到“四不伤害”，并充分利用项目部平台，规划职业生涯，努力成为一个拥有成熟思维的管理者、技术骨干，和项目部一起携手成长。
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人生中最美是遇见
“与君初相识，犹如故人归”
生活有不期而遇的温暖
工作有不言而喻的乐趣
在这里，有温暖、有激情、有体面、有幽默
世界灿烂盛大，相遇即是缘
未来我们一路同行，遇见更好的自己
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2022年08月04日
本期编辑 | 唐佳
稿件来源 | 公司各单位
主办单位 | 党群工作部