【2022就业生态】高校专本硕博毕业生“两头抢中间冷”的奇葩就业现象，你怎么看？

2022年的毕业季

大学毕业生规模再创历史新高

加上疫情影响，就业压力也进一步增加

就业需求和就业总量之间存在多重矛盾

招聘“两头”抢手“中间”遇冷等现象凸显

博士和技工院校毕业生抢手

而毕业人数最多的本科生

甚至硕士找工作则相对困难

那么，究竟是什么原因

造成了这一现象的产生呢？

今天咱们就来一起

探讨一下这个奇葩的就业生态吧~

学历贬值？

充分说明学历进一步贬值了

其实博士也远不如原来抢手了

原来北大的博士是不大可能进二本高校的

但现在就有北大博士进二本教书了

读完博士，要不挑剔地区和学校

愿意去中西部地区

肯定还是能找到教职的

但想找个稍微好点的高校教职

就面临着激烈的竞争

而且拿不到终身教职，只能非升即走

但博士数量毕竟少

所以只要愿意降低预期

就还是能找到教职

至于技校生抢手

说白了就是工厂缺人了呗

这很正常

适龄青年一大半都读大学去了

读完大学都不想进厂了，能不缺人吗？

至于本科生和硕士生就业遇冷，也好理解

工厂和工地招人，大家都不想去

这个社会又提供不了足够多的优质就业岗位

高校教职和研究机构基本被博士抢占了

公务员，事业编，教师编都需要考试

竞争激烈

剩下的钱多事少压力小的

工作机会就很难得了

毕竟每年的本科毕业生加硕士毕业生

已经达到五百多万，这并不是一个小数目

独特＞普通？

其实用人单位想的不无道理

博士啊，说出去有面子

我们公司又招了一个博士

虽然起不到多大作用

但是和王总刘总吃饭的时候把博士带上

倍儿有面子！

技校生也好，好管理一些

也没多大欲望，冲在第一战线，为公司打拼

还都是年轻人，有冲劲，敢打敢拼，很好

也就是吃饭的时候不想带着他们而已

没啥的

可你要是个普通本科生

普通大专生，普通研究生，这也太普通了

打开简历，哦，普通话证书，CET4

这些证书太多人有了，也不稀奇

再看看职业规划工作经验，平平无奇

算了，要求的薪资还不低

这样的人去哪找不到？

再看看吧

下一个来面试的人肯定比他强呢！

于是乎，出现了问题所描述的那种现象

当然，这种现象也只是少数

区域有差异？

学历卷是真的

但是你说博士技校生抢手

本科和硕士遭冷遇这个观点

肯定是不完全正确的

在一二线城市这种说法

可能还有一定的说法

但你说在三四线城市

或家乡的小县城这种说法就不对了

不信我给你分析分析

确实近几年学历内卷严重

我看了我们省份去年考编

公务员这些

很多都要研究生以上了

本科以下真的很难了

在深圳，上海这种一线城市

博士生技校生抢手

那是博士生做的是高级脑力工作

技校生做的是低级苦力工作

而在中间本科硕士高不成低不就的

好多工资不高待遇又不好的

他们看不上，又不想委屈自己

而技校生想在大城市打拼

真的大部分只能从事苦力工作的

然后在三四线城市你会发现博士生

技校生又很少，而本科硕士这些又很吃香

原因是博士生在三四线城市的

工资待遇他们看不上

觉得不配他们的才华学历

而技校生在三四线城市工资待遇差

也很难立足

他们另愿苦一点

也要在一二线城市拿工资高一点的工作

就跟你这样说吧，一线城市博士吃香

三四线城市研究硕士这些吃香

七八线城市小县城这些本科吃香

而技校生一般宁愿在大城市

也不愿意待着小县城

除非家里有矿

有背景才待着小县城发展

这观点是错的？

要是真的相信这个现象是真的

就是典型的没长脑子

为啥出现这种现象？

很简单博士生那是人才各个单位都是抢着要的

你要是有博士文凭基本上

已经把本科和研究生甩出去几条街了

再加上有足够的科研能力

到哪都不缺找工作的底气

职校和技校生那是因为

工厂却韭菜了天天在那喊缺人

结果却死活不肯改善工人的薪资待遇工作环境

更有甚者这些工厂主还大言不惭挑三拣四

言之凿凿的说什么爱干干不干有的是人干

再加上一周007的工作制你去不去？

换狗都不去干这种垃圾工作

本科生和研究生就业难

你是活在什么年代？

现在百分之九十的企业招聘要求都写本科及以上

没有本科文凭意味着你连面试资格都没有

更不要说研究生有的还可以去高校当讲师或者助教

甚至家庭条件好的还会出国

去世界名牌大学继续进修

总结

首先要肯定的是

本文观点的得出确实没有

严谨的数据支撑

所以存在较大争议也就不足为奇了

但是之所以会成为热点

一定也不是空穴来风

近三年来，受疫情影响

全球经济低迷

国内的就业形势也越来越卷

学历之争带来的降维打击

也来到了前所未有的程度

博士作为稀缺群体且在学历体系中

趋于顶点

让很多企业对他们趋之若鹜

同样，没有“学历包袱”的中专技校学生

也乐于去拿时间和体力去换取薪水

最近抖音爆火的一个视频中就提出

如果我不是一个本科生

我就可以心安理得的去做

前台、客服，去送外卖、快递

但是我不行，就算可以说服自己

家人往往也不会同意...

对此，小编还是觉得要持

先谋生存再谋发展的论调

正如华为的“冷气论”中所言

近几年最重要的任务是先活下去！

至少找到一个目前适合自己的方向

先走起来吧~

评论区留下你对就业“两头热，中间冷”现象的看法吧~

=科研很苦，坚持很酷=
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