管培生|年薪10-15W，央企爸爸中外运招聘人力资源管培生!
中国外运股份招聘人力资源管培生
年薪10-15W，坐标北京朝阳区
中国外运股份有限公司成立于2002年
并于2003年2月13日在香港成功上市
是招商局集团控股的二级子公司
和物流业务的统一运营平台
目标是打造世界一流的智慧物流平台企业
截至2017年底，中国外运拥有总资产622.87亿人民币
净资产258.35亿元人民币、员工37000+人
中国外运的服务网络覆盖全国，遍及全球主要经济带
◉
中外运的产品和服务
中国外运的产品和服务包括海运、空运、国际快递、公路和铁路运输、船务代理、仓储及配送、码头服务等。不管客户的货物种类是什么，目的地在何处，中国外运总能给与无微不至的关怀，使客户的产品更加准时、安全、高效地面向市场，帮助客户获得竞争优势。
人力资源管培生招聘要求
▐ 人力资源管培生 ▐
岗位要求：
管理类相关专业，全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先，理科生优先；
对企业人力资源管理有自己的认识和理解，了解国家法律法规及劳动政策；
工作严谨认真，积极乐观，具有良好的执行力、沟通协调能力和团队合作能力；
良好的学习能力，能主动、持续学习专业知识，并将专业知识运用到具体工作中；
责任心强，能承受一定的工作压力，服从公司内部轮岗安排；
CET-6
岗位职责：
协助起草各类人力资源管理制度，监督各类制度执行情况；
协助梳理各岗位工作，优化完善各岗位标准工作流程；
根据工作安排，具体执行部分模块工作，根据工作完成
况和技能掌握情况，增加或轮换不同模块工作；
协助部门经理参与部门队伍建设。
简历投递
简历投递 yi.huang@sinotrans.com
简历命名 应聘人力资源管培生-学校-姓名-毕业时间
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