想从事体育工作?除了热爱之外,你还需要这5大能力
体育产业在中国,经过几十年的等待后,终于迎来了发展的风口,但与其它新型行业一样,体育行业里懂商业逻辑和规则的人才太少,体育行业现阶段需要的人才,应该是拥有互联网、和体育背景的跨界复合型人才。而这个问题也许会羁绊住整个行业的发展。
那么体育产业到底需要的是复合到怎样程度的人才?不妨看看这篇文章。
授权转载自公众号全球单车联盟(ID:qqdclm),文:君君
挣钱与花钱
很多体育初创公司缺少的是能帮公司创利创收的人,而目前很多从业者则是帮公司花钱的人,这是非常现实的需求。职业体育人能把产品做的商业化,而不是先入为主的根据自己的个人爱好来做产品,根据自己的行为准则去策划执行一项赛事工作,所有工作都有它的行业标准、执行保准。
而在宣传推广方面,体育是个文化产品,是有情感因素在里面的,很多东西看不见摸不着,你自己要相信它,这是一种感觉上的东西,然后你才能去影响和感染你的受众群体,这也是体育商业的难度所在。
专业+学习+热爱
第一:从专业性角度看,爱好者们缺少有跨界融合思维能力,虽然这些东西需要时间和过程去培养,并且要和公司拥有共同的目标。
第二:从学习能力,不要纯粹从爱好者角度看体育,做体育工作,要培养商业的眼光和逻辑,这个行业是新的产业,每天所面临都是新的业务和机会,需要不停的学习和思考。
第三:真的热爱,其实只要有好奇心,善于学习交流,并不是要在体育行业待很久才能够了解这个行业。
体育圈子
不像其它行业,体育是人和人的问题,全世界的体育圈都是小圈子,做这个行业必须要扎根,很多项目的促成也是因为关系熟,在国际上也是如此。在绝对职业和专业化的前提下,还是找熟的、能信任的人,而这个信任是需要长期在这个行业里积累起来的,或者说叫做信誉。
而且必须有兴趣,还必须得会,如果自己不玩体育,你也肯定是干不好的,因为你不懂,所以在做营销策划案时就找不到点,策划出来的方案就不是那个味,这就是体育圈子,反之如果你不扎根圈内,日久天长只会被挤到圈外面去。
勤行+放弃+拥有
做体育不仅仅是坐在办公室里对着电脑敲键盘,就像厨师行业一样,别人吃饭的时候,厨师们在酒店里为客人做好饭菜,体育也是相同的,当你踏上体育这个行业,就要做好面临没有周末休息的“风险”,因为只有周末足球场上才能迎来战队的较量,只有周末才能看到路边一群一群的骑行爱好者,全国上百场的马拉松赛事也只有周末才会鸣枪开跑。所以做体育不仅仅是爱好那么简单,因为体育也是服务行业,服务于群众,服务于广大体育爱好者。
责任心与吃苦精神
责任心和吃苦精神是体育从业者必须要具备的,责任心是用怎样的态度来工作,态度决定结果,态度决定工作中的担当。当看到赛场上精彩对抗的时候,幕后工作人员的辛苦是你远远想象不到的,一场赛事幕后有成百上千名执行人员的辛苦付出,才能换得赛道上选手灿烂的笑容,所以吃苦精神是必须具备的。
科比的成功是靠自己训练量堆出来的,也才有了今天篮球场上傲人的成绩,而老天对体育人是公平的,当你这样用心对待工作、对待体育事业的时候,想不成功都难。
体育工作不是你糊口的饭碗,要让自己感受到“不光是我选择了体育行业,而是体育行业选择了我”,把你的爱好当做事业来做,爱体育的方式有很多种,当换一种方式去爱她,你会发现,人生中那些不美好都会烟消云散。
文:君君
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