康达新闻｜康达深圳分所首期New Power新员工培训顺利举办

“愿你在康达，找到所爱之事，练就立业之技，结交同道之友，愿我们共承康达之名，以梦为马，不负韶华。”——这是康达前辈律师在深圳分所首期New Power新入职员工培训活动上对新加盟同事给予的祝福与寄语。

近年来，康达深圳分所不断吸引诸多业内才俊加入。为协同康达总部即将举办的首期“康达青年律师集训营”，助力分所青年律师执业能力提升，也为促进新老同事之间的了解和沟通，帮助新同事尽快融入康达大家庭，经康达深圳分所合伙人会议商议，决定举办首期New Power新入职员工培训活动。

2021年7月23日至24日，深圳分所培训部在行政部、青工部协助下组织开展了为期两天的首期New Power培训活动。本次培训系面向2020年6月30日以来加入分所及总所证券部驻深圳团队的三十多名新同事，包括律师、律师助理和行政人员。

本次培训活动主要包括三部分。

第一部分，介绍康达历史、价值观和深圳分所现状，让新入职同事对康达有了全面认识。

深圳分所主任张朝、执行主任乔瑞分别对康达的创业发展历程及文化底蕴，深圳分所的组织架构、定位和发展规划等做了介绍，希望大家共同奋斗，推动康达深圳分所的发展，将康达的品牌、旗帜薪火相传。

第二部分，介绍深圳分所主要业务板块和相关执业心得，引导新入职同事正确认识律师职业，稳健发展。

根据深圳分所业务开展情况，本次培训针对性地从民商事争议解决、刑事诉讼、资本市场与并购、知识产权等五个领域，由相关资深律师进行经验、心得分享。

徐非池、种健君、张新河、杨震和康晓阳等律师分别做了《并购重组、借壳上市、对赌协议陷阱及其案例分析》、《刑事辩护的规范与技巧分享》、《知识产权法律业务介绍》、《民商行政争议解决心得与经验分享》、《律师从事资本市场法律业务入门指南》的主题分享，分别结合自身多年执业心得，通过案例解析、主要业务流程介绍、实操指南、经验传授、方法论分析等方式，与广大新同事进行了深入浅出的沟通和交流。

第三部分，通过紧张激烈的团队活动加深大家认识、锻炼团队精神，推动深入交流。

本次培训还组织了无领导小组讨论，设置了两个话题，一个是唐僧西天取经应如何选人组团队，另一个是案源律师应如何协调总分所人力资源组建承办团队。全体培训同事抽签分为四组，分别就所选中的话题进行头脑风暴般的无领导小组讨论。新同事们的专业能力和团队协作能力令人印象深刻。各组均在限定时间内完成了讨论并进行成果汇报演讲，充分展示了深圳分所新同事的专业、团队精神和发展潜质。

在聚餐酒会时，开展认人罚酒游戏，让每位新老同事进行自我介绍、同时对主持人随机在同桌范围内抽选的任一名同事报出名字，出错罚酒（女同事可以请男同事代酒），在聚餐娱乐同时，加深同事之间的认识和交流。在愉快交流之余，很多新同事纷纷表示通过这次培训活动认识到了康达老同事的专业和胸襟，了解到康达的深厚历史沉淀，希望尽快融入康达大家庭，并期望能够为新员工多举办类似活动。

康达深圳分所首期New Power新员工培训活动取得了预期效果。本次培训彰显了康达深圳分所重视青年律师成长、培养人才梯队、建设优秀分所的决心，并为后续期次的New Power培训提供了宝贵经验。

期待全体新老同事以更饱满的热情投入工作与生活，展示康达人的风采！