端午节加班3倍工资，包含原本的工资吗？

今天一早

办公室就充满了欢声笑语

不瞒您说

这周人社君和小伙伴们

都指着端午假回血呢！

这不

手里的砖搬得也更有劲头了！

根据《国务院办公厅关于2023年

部分节假日安排的通知》

▽

今年端午节放假安排为

6月22日、23日、24日（星期六）

放假调休共3天

6月25日（星期日）是需要上班的哦~

家人们记得调好闹钟！

说到这里

有的小伙伴因为工作性质的关系

假期要坚守岗位

那么

例牌内容来啦

加班工资要如何计算？

一起再复习下吧！

端午节加班工资怎么算？

6月22日（星期四）是法定节假日

法律不允许调休

只要安排加班

应按不低于本人日工资的300%

支付加班工资报酬

6月23日（星期五）、24日（星期六）

是休息日

用人单位安排劳动者工作

又不能安排补休的

应按不低于本人日工资的200%

支付加班工资报酬

三倍工资计算公式：

6月22日（端午节）

即：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%。

二倍工资计算公式：

6月23日、24日

即：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%。

月薪6000元的小李，6月其他休息日没有加班，但端午假期3天全部需要加班，且单位也没有安排补休，那么小李6月份总共应该拿多少工资呢？

6月22日端午节当天：

6000÷21.75×300%≈827.59元

6月23日、24日：

6000÷21.75×200%≈551.72元

小李6月加班工资总额为：

827.59+551.72×2=1931.03元

小李6月工资总额为：

6000+1931.03=7931.03元

1.注意保留加班证据

• 加班前证据：如单位领导通知加班或在内网上公布加班人员名单、单位张贴书面加班通知。

• 加班时证据：如出勤记录、交接班记录与材料记录、工作流程记录、加班时工作邮件或电话往来的记录。

• 加班后证据：如准备向单位报销出租车费及报销理由的复印件；主张加班费时的录音、聊天记录等视听材料。

2.拨打电话维权

拨打12333维权，或向用工所在地的区人力资源行政部门投诉举报。

部门	投诉举报电话	地址
福田区 人力资源局	8291 8291	福田区福民路123号福田区委东大门劳动信访调解中心
罗湖区 人力资源局	2543 8399	罗湖区沿河北路2019号业务楼1楼信访大厅
盐田区 人力资源局	2522 8211	盐田区深盐路2088号区人民来访接待厅（政府广场东南侧）
南山区 人力资源局	2666 5374	南山区深南大道12017号劳动大厦一楼信访大厅
宝安区 人力资源局	2999 0000	宝安区新安街道6区前进一路91号公共就业服务中心2楼（新安公园正门对面）
龙岗区 人力资源局	2891 7170	龙岗中心城龙翔大道8027号区人力资源局一楼信访大厅
龙华区 人力资源局	2333 6155	龙华区龙华街道清龙路8号劳动调解服务中心
坪山区 人力资源局	8462 2204	坪山区金荔科技工业园1号楼一楼
光明区 人力资源局	8821 1835	光明区光明街道碧眼路1号区信访大厅
大鹏新区统战和社会建设局	2833 3104	大鹏新区金岭路1号大鹏管委会一号楼1217
深汕特别合作区统战和社会建设局	2210 0665	深汕特别合作区鹅埠镇深汕特别合作区管委会仁和楼2栋统战和社会建设局劳动管理科

人社君温馨提示

6月25日（星期日）要上班

记得提前定好闹钟呦！

最后祝大家端午节喜乐安康！

内容编辑：深圳人社

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