【党员报到】顺义区以高标准推进基层党组织和在职党员“双报到”工作
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机关事业单位党组织和在职党员回社区（村）报到并开展服务活动，是“街乡吹哨、部门报到”机制的具体行动，也是加强基层党建的一项措施。目前，北京市已有超过69万名在职党员回居住地报到。4月28日一早，市委书记蔡奇也以普通党员身份到东城区东四街道二条社区党委报到，并参加“周末卫生大扫除”活动，他号召全市基层党组织和在职党员积极参加“双报到”，自觉参与社区活动，发挥模范带头作用，履行党员义务，营造全社会共建共治共享美丽家园的良好氛围。在“双报到”中，基层党组织和党员如何发挥作用？开展了哪些有意义、有成效的活动？摸索出了哪些值得推广借鉴的经验？今天的“党员报到”专栏为您带来顺义区的工作经验。
自市委对基层党组织和在职党员“双报到”作出安排部署后，顺义区委迅即反应，从讲政治的高度来认识谋划工作，确保“双报到”在基层落细落小落实。
4月15日，区委书记高朋以普通党员身份到李桥镇英各庄村党支部报到，并现场签订了《报到党员承诺书》
一是强化组织衔接，让党员回“家”报到。关键少数带头示范。全区“双报到”工作部署会召开后，各位区领导积极通过“线上”“线下”方式，到工作联系或居住的社区（村）党组织报到。比如，4月15日，区委书记高朋以普通党员身份到李桥镇英各庄村党支部报到，并现场签订了《报到党员承诺书》。营造良好环境氛围。“两台一报”等区内媒体进行专题报道，刊发评论员文章，强化宣传引领；区委组织部给每个社区（村）党组织都发放宣传海报、给每名在职党员都发放手卡，把“双报到”要求传达到位；对“党员E先锋”系统管理员进行专门培训，给基层党务工作者提供报到操作流程视频，规范工作流程；镇街党工委引导党务工作者下沉到村、社区，进行现场指导；社区（村）党组织设置签名板、寄语书、岗位认领等，让“报到”增强严肃性、充满仪式感。“三张清单”专项督导。由区委组织部牵头建立“双报到”专项调研督导机制，通过“四不两直”方式，对照“责任清单”“任务清单”“问题清单”，到报到现场逐条逐项核对，了解情况、发现问题、强化指导，确保工作既规范又扎实。
4月24日，石园街道五里仓第一社区党总支在社区小广场举行“在职党员进社区 奉献双岗位 领责当先锋”启动仪式，吹响社区集结号
二是开展服务活动，让党员发挥先锋模范作用。在“双报到”过程中，各镇街党（工）委及时梳理属地问题台账、需求清单，推动报到资源与问题需求精准对接；社区（村）党组织及时建立报到党员信息台账，搭建报到党员微信群，把在职党员凝聚到支部里。目前，很多社区（村）党组织已经积极组织报到党员投身基层治理、社区服务等工作中。比如，石园街道北一社区党总支推出“在职党员365项目”，号召报到党员从身边做起，自觉担任“荣誉楼门长”，参与楼门卫生监督、隐患排查等工作；仁和镇河南村党总支充分发挥报到党员的特长，开展“志愿服务进村庄、我是党员我先行”“火灾应急演练”等活动，为村庄建设管理献计聚力；双丰街道鲁能润园社区党支部建立“八小时外服务驿站”，结合报到党员的服务意愿，组建志愿服务队，开展全天候服务；光明街道幸福东区党支部组织报到党员参加社区议事厅，围绕社区停车难等治理难题进行讨论，研提解决方案；空港街道天房第一社区党支部推出“国际车展活动，在职党员行动”，带领报到党员围绕即将开始的“车展”活动认领岗位，服务好车展活动。
夫妻党员到社区报到
三是完善制度机制，使“双报到”落地生根。聚焦“三个环节”，推动“双报到”闭环运行：考准考实“先锋指数”。把“双报到”工作纳入2018年全区“大党建”绩效考核，将“报到率”“报到党员作用发挥情况”作为考核评价该项任务的重要指标和依据，确保压实责任、落实工作。推广应用“五步工作法”。制定《顺义区基层党组织和在职党员“双报到”工作实施方案》，探索实施“报到领卡、分组建队、承诺践诺、考评量化、成果运用”的“五步工作法”，形成环环紧扣的工作模式。抓实抓牢“双报到双服务”。结合全区“党员立身为旗”活动，建立在职党员资源库，对回社区报到党员的年龄、学历、特长、服务意愿等情况进行“大数据”分析，促使在职党员立足岗位干好工作、回归社区开展服务，为“三城一区”建设、“街乡吹哨、部门报到”改革、优化营商环境等中心工作贡献力量。
石园东区党支部设置寄语树，在职党员报到后，倡导党员“亮身份亮承诺”
来源：顺义区委组织部
责任编辑：张佳文
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