【党员报到】新机制焕发新活力 大兴在职党员在行动

引　言

　　机关事业单位党组织和在职党员回社区（村）报到并开展服务活动，是“街乡吹哨、部门报到”机制的具体行动，也是加强基层党建的一项措施。在“双报到”中，基层党组织和党员如何发挥作用？开展了哪些有意义、有成效的活动？摸索出了哪些值得推广借鉴的经验？今天的“党员报到”专栏为您带来大兴区的工作经验。

　　2010年，大兴区在清源街道6个社区试点开展“在职党员进社区”活动，探索单位党组织和社区党组织双重管理模式。2011年在全区全面推广，通过“四个一”（完成1次年度报到、签订1份承诺书、认领1个服务岗位、办1-2件实事）载体，大兴区的在职党员每年都要回社区报到，发挥了很好的作用，取得了很好的效果。

　　今年，按照市委组织部统一安排，结合“镇街吹哨、部门报到”工作，依托“党员E先锋”平台，大兴区进一步深化“双报到”工作，一大批在职党员走出家门、走进社区，深入群众、听取民意，掀起了服务社区、发挥作用的新高潮。

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全面动员三提前

让在职党员进社区无障碍

　　提前发动宣传攻势。利用区内媒体、公众号、政务网、微信群、短信、党员活动日、电子屏、条幅等多种形式加大宣传力度，确保全区每一名在职党员和每一个社区党组织知晓报到的时间、要求、范围、职责等内容。

　　提前开展全员培训。报到工作涉及线上注册绑定和线下扫码确认两大环节。为减轻社区集中报到压力，明确各单位党组织对线上环节负总责，要让在职党员熟悉报到流程，确保在职党员到社区报到前要完成线上所有环节。社区党组织提前开展线下扫码环节推演，开展工作人员全员培训，确保有问能答。

　　提前研判周密部署。结合往年在职党员回社区报到情况，提前预判了各社区的报到人数，明确了6个街道和北5镇的重点关注社区，由包社区干部现场调度，区委组织部派员督导，社区实行“峰谷”、“错时”值班制，延长值班时间，实行高峰期全员上岗。此外，组织社区党员开展志愿服务，维护现场秩序，确保报到工作高效、平稳、有序。

各社区有序接待党员报到

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设岗定责三结合

让在职党员在社区展风采

　　把单位资源与社区服务相结合。充分发挥在职党员的桥梁纽带作用，利用单位的资源优势，给居住的社区“吃偏饭”“开小灶”。比如，民政局在职党员促成居住社区申报“全国防灾减灾示范社区”、园林绿化局在职党员促成社区绿化美化提升行动、政法单位在职党员在社区开展国家安全教育日宣传教育活动，等等。

丽园南区政策宣传活动

林校北里国家安全日宣传

彩虹新城绿化活动

兴政中里义务巡逻

　　把个人特长与社区需求相结合。社区党组织根据在职党员个人特长，积极开展绿色种植、健康义诊、课业辅导等志愿服务活动。比如，教育系统在职党员开展课业辅导讲堂，医护群体在职党员开展健康义诊主题活动，公安民警在职党员为社区居民普及火灾逃生、消防器材使用等相关知识，律师党员为社区群众普及法律知识，等等。

　　把志愿岗位与社区公益相结合。社区党组织结合在职党员“地缘、业缘、趣缘”，设置民意收集、帮困扶贫、治安巡逻、环境美化等10余个服务社区公益岗位，由在职党员自行认领。比如，亦庄镇贵园南里社区组织开展“党员志愿服务大集”活动、观音寺北里社区组织开展“党员在行动 处处党旗红”周末大扫除活动等，使在职党员发挥作用有平台。

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多措并举三发力

让在职党员回社区成长效

　　从社区党组织上发力，强化社区的主责意识，主动搭建在职党员发挥作用的平台，主动对接沟通在职党员，拟定在职党员参与社区服务的工作清单。

　　从在职党员上发力，将在职党员在社区发挥作用情况作为年度评优评先的重要依据，作为了解党员8小时外的重要内容，对于表现突出的，及时进行宣传，并反馈给所在单位，让在职党员回社区服务带着动力、带着荣誉。

　　从单位上发力，把在职党员发挥作用情况，纳入单位机关党建工作的重要考核内容，与三级联创调研督导和基层党建述职评议考核工作等结合起来。同时，将在职党员进社区工作与区域化党建工作、与社区党组织购买专业社会组织的服务结合起来，打出社区党组织服务群众的“组合拳”，体现党组织的政治功能，切实提升组织力。

来源：大兴区委组织部

责任编辑：张佳文

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