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北京楼宇党建基层探索创新之二：海淀区海淀街道打造“红帆”系列党建品牌
海淀街道党工委持续打造“红帆”系列党建工作品牌，积极探索商务楼宇党建工作模式，不断提升地区“两个覆盖”水平已建立非公企业党组织319家，转入党组织关系党员2902名，流动党员1118名，覆盖企业847家，覆盖率96.25%。
打造“红帆”系列党建品牌
以“红帆”党群活动服务中心为中心，以5个商务楼宇中心站、25个商务楼宇工作站为基础，以“红帆书屋”商务楼宇智能党建工作站为纽带，打造城市基层党建品牌。选聘了一批部队转业干部党员、社区“老”书记、大学生党员，组建160余名党务工作者、党建指导员及“两新”组织党组织书记构成的爱党、护党、为党“红帆”党建队伍。定期组织“红帆杯”户外健身赛、“红帆大讲堂”、“红帆沙龙”等党群活动，在地区形成了较大影响力。
探索“三级联动”党建工作机制
坚持街道党工委、中心工作站和楼宇工作站“三级联动”工作机制，按照“分层管理、责任到位、拉网排查、分片推进”的思路，推动E世界中心站、创业公社中心站、互联网中心站分包北片、西片、南片楼宇。在楼宇工作站推行“一学二严三好四会”制度，“一学”即每周四定期组织党员学习党的创新理论，“二严”即严明工作纪律、严格评比制度，“三好”即服务态度好、服务着装好、服务环境好，“四会”即定期召开例会、区域会、站长会和小组会。
“五清”工作法提升“两个覆盖”水平
推行“一楼一账，一企一表”，落实“五清”工作法，即经营运行情况清、职工队伍情况清、党员队伍情况清、法人情况清、未建党组织原因清。注重端口前移，与工商税务、公安消防、食药卫生等职能部门以及楼宇物业建立沟通机制，及时掌握企业党组织、党员变动情况。
来源：海淀区委组织部
责任编辑：张佳文
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