每次出事，我们就谴责一个人
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作者 l 独立思考者
我们从不反思体制，而是谴责个人 l 张鹏
（本文讨论的范围仅限于企业管理，请各位在留言中不要越界）
我几乎每天都会看到微信朋友圈爆料 “企业腐败案”的文章，说的是某某企业领导出事了，并且他是同一个职位的第N任落马者。然后我就会看到文章后面有大量的留言，几乎都是愤怒的群众对这位贪官罪行口诛笔伐。最后，大家异口同声得出两个结论：
第一，这是因为此领导品德败坏造成的，所以，以后一定要选择德才兼备的人担任企业领导。
第二，说明这个企业非常伟大，因为它有强大的纠错能力，能发现并清除组织中的败类。
然后大家就会对落马者的“斑斑劣迹”充满强烈的好奇心，而这位下马官员的故事也就成了群众茶余饭后、街头巷尾进行“娱乐消费”的原料。不过，大家的兴趣也不会维持多久，因为更刺激、更让人震惊的新案件马上就会取代旧的案件。结果在网络上就产生了一个新的词，叫“吃瓜群众”，也就是那些一边吃着西瓜，一边对最新案件津津乐道的老百姓。
希望能享受“吃瓜群众”的乐趣，正是我在20年前从英国迁回中国的一个原因。我在苏格兰当了两年法医，居然没有看到一例类似的“娱乐故事”。记得那时最震惊的丑闻是一些英国议员用公款给自己家里买了一些花。英国的做法是对那些滥用公款的官员依法进行处罚，然后修改相关的法规与监督体系，保证这样的案件不会再发生。这样的结果是，英国的精彩案件越来越少，吃瓜群众的生活也就越来越无聊。
相反，我们中国的企业丰富多彩的精彩故事层出不穷，让我们广大群众能每天欣赏这些惊心动魄的情节而乐此不疲。我终于明白了，我们不像英国那样修改企业的规则，目的就是保证能给群众提供源源不断的精神食粮，让我们的生活永远都不会无聊、乏味。
显然，我们每次谴责一个人，就相当于牺牲一个人，造福大多数。让这倒霉的家伙完蛋，让他进监狱，其他人就可以从中找到乐趣。这难道不是一种优越的体制？所以，中国企业比外国企业更有故事、更有情节、更生动有趣，也能给群众带来更多精神收获。
各位，最近有什么新故事？马某出事了没有？李某呢？请在留言中分享。我去买西瓜了。
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