【真题带学】江苏省考面试：2019年漫画题水管漏水
真题：
给了一幅漫画：水管道生了锈，很多水管弯弯曲曲错综复杂，然后下面只有一个出水口，上面有很多开关，水管还在到处滴水。漫画反映了某单位管理上存在问题，请你对这些问题提建议。
【亚东面试】题目分析：
这道题是漫画题，没看到图，但是看描述也能知道是什么意思。漫画题也算是寓言故事类题目，漫画的图都是有寓意在其中的。
这道题在江苏省历年面试题中算是有一定“难度”，这个难度就在于“新”，第一次考查“单位管理”角度。
面试题一般都是从公务员角度出发，即从你自身的角度出发去看，去做，这次让你换个角度看问题，即站在“管理者”的角度去看，如何把单位的工作做得更好。综合看这道题目，信息还是蛮多的，题目信息越多，越好说。
水管生锈，滴水表明有工作有隐患存在，平时工作要防微杜渐，以防风险扩大。
水管弯曲错综复杂代表了部门繁多，人事臃肿，要精简机构，裁减多余人员。
水管的开关多，只有一个出水口，表明单位多重领导管理混乱。
答案要点：
1、第一个问题，风险意识淡泊，针对这个问题，单位建立风险防控制度。
2、第二个问题，单位部门繁多，人员臃肿，效率低下。单位要精简机构，裁减多余人员，构建能者上，庸者下，劣者汰的选人用人机制。
3、第三个问题，单位设置的领导太多，多重领导管理混乱。单位要完善管理制度，通过制度的建立来明确领导分工，明确领导分管职责。
素材积累：
1、 注重增强忧患意识，加强风险意识教育。建立和完善风险防控体系的制度化和规范化。
2、 “千里之堤，毁于蚁穴”，再宏伟壮阔的堤坝不注重蚁穴之微，终会有“大厦倾颓”的那一天。这个故事告诉我们，小的风险如果不引起重视，一定会形成大的危机。
3、 竞争机制。一个组织要想有活力，必须引入竞争机制。必须引入竞争机制，有个定律叫鲶鱼效应，出海的渔船会在沙丁鱼里放入几条鲶鱼，由于鲶鱼吃沙丁鱼，它的追逐让沙丁鱼拼命游动，沙丁鱼活了下来。在这个故事里，渔父就是通过引入鲶鱼这个竞争者来激活组织内部的活力。（本条素材适合积累，不适合用在本题上。这道题目可以提到竞争机制，但不用展开来说。因为涉及单位和工作的，经常会考到竞争机制，所以在此作积累）
考查重点：
工作观。从管理者的角度看单位工作。
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