有编制 | 中央事业单位招聘工作人员32名公告！

山西省人事考试信息网 2023-03-22

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中共中央对外联络部事业单位2021年公开招聘公告（23人）

中共中央对外联络部直属事业单位当代世界研究中心、机关服务中心、《当代世界》杂志社2021年拟公开招聘工作人员23名。当代世界研究中心主要从事国际形势、世界政党政治、国外政治制度、中国对外战略、社会主义理论、社会政治思潮、发展模式比较等方面的研究；机关服务中心承担我部内外事后勤服务工作和机关委托管理的部分行政事务性工作；《当代世界》杂志社以我部及各研究机构、院校的专家学者为主要依托，深度报道国际关系和世界政党政治的发展变化。拟招聘岗位均为事业单位正式在编岗位，福利待遇按照国家有关规定执行。现将有关事项公告如下：一、招聘基本条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律法规；（三）政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；（四）遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感；（五）岗位所需的专业、学历和技能条件；（六）身心健康；（七）年龄要求：高校应届毕业生（不含定向、委培、部队院校,含两年择业期内的未落实工作单位的高校毕业生），大学本科不超过24周岁（1996年4月1日以后出生），硕士研究生不超过27周岁（1993年4月1日以后出生），博士研究生不超过35周岁（1985年4月1日以后出生）;社会人员不超过35周岁（1985年 4月1日以后出生）；招聘计划中“生源”一栏，“京内生源”指具有北京市常住户口的人员。曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
二、报名及资格审查每位报名人员只能报考一个岗位。报名人员请于2021年4月14日至4月22日填写《中共中央对外联络部事业单位公开招聘报名登记表》，并发送至我部事业单位公开招聘电子邮箱（gbzl@idcpc.gov.cn），电子邮件标题请按“姓名＋报考岗位”格式注明。填写报名信息时，请务必按照样表及填表说明要求填写，确保信息完整、准确。我部对报考者进行资格审查后，将以电话或邮件方式通知参加专业考试的考生,并在我部网站发布专业考试名单,请考生及时关注。未进入下一环节的考生不再另行通知。参加专业考试人数与该岗位招聘计划比例不低于5:1。如达不到规定比例，在专业考试开始前我部视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划，并在我部官网公布。如岗位招聘计划调整变化的，已报考该岗位的人员可改报其他符合报考条件的岗位。
三、专业考试和面试专业考试和面试时间、地点、具体考试科目及安排届时详见公告。根据专业考试成绩从高到低的顺序，按照面试人数与招聘人数5:1的比例确定面试人选。参加面试人数与招聘人数比例低于3：1的岗位，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有考生的平均分，方可进入体检和考察。
四、体检考察和公示我部将根据综合成绩，即专业考试和面试成绩各占50％，按招聘人数与体检考察人数1:1的比例确定参加体检、考察人选。体检、考察不合格且递补人选符合工作要求的，按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。（一）体检：参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》及其最新修订标准,由我部统一组织实施。（二）考察：通过实地走访、个别谈话、查阅人事档案等方式，全面了解考察对象各方面情况。（三）公示：根据综合成绩、体检和考察情况，研究确定拟聘用人员名单，在人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和我部网站公示拟聘用人选名单，为期7个工作日。
五、其他（一）本次招聘过程信息（含专业考试、面试、拟聘用人员名单等）请登录中联部网站，在“干部考录”页面中“事业单位公开招聘”专栏中查询，网址为：www.idcpc.gov.cn。（二）我部事业单位公开招聘政策咨询和监督举报电话为：010－83908009，电子邮箱为：gbzl@idcpc.gov.cn。（三）应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。（四）联系地址：北京市海淀区复兴路4号，中共中央对外联络部干部局教育培训处，邮政编码：100860。本公告由中共中央对外联络部干部局负责解释。中共中央对外联络部干部局二○二一年四月十三日附件下载:附件1：中共中央对外联络部事业单位2021年公开招聘岗位信息表.doc附件2：中共中央对外联络部事业单位公开招聘报名登记表及样表.doc扫码下载附件

国家体育总局体育科学研究所2021年公开招聘公告

为加强人才队伍建设，国家体育总局体育科学研究所拟面向社会公开招聘以下工作人员。现将有关事宜公告如下。一、单位简介国家体育总局体育科学研究所（英文简称CISS）是国家体育总局直属、国家科技部保留和发展的国家级、多学科、综合性的社会公益类非营利性体育科研事业单位。主要任务是引领和推动我国体育科技事业发展，把握国际体育科学前沿领域和未来体育事业发展中的重大科技问题，以国民体质监测和健身方法研究、优秀运动员竞技能力研究、体育政策研究、体育工程技术研究等领域为主要方向开展基础研究和应用研究，为我国群众体育、竞技体育和体育产业的可持续发展及提高国际竞争力提供科技支持和服务。
二、招聘岗位及条件（一）招聘岗位研究中心专业技术岗位。招聘名额：2名。（二）基本条件应聘人员应具备以下基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具备良好的品行；4.具有正常履行职责的身体条件；5.符合职位要求的工作能力；6.具备所报职位要求的学历、专业及其他资格条件；7.非北京生源应届毕业生。两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生，按应届毕业生接收程序办理。年龄须符合国家和北京市有关落户政策要求；8.总局系统领导干部配偶、子女、子女的配偶不得应聘，严格执行公开招聘回避制度要求。（三）具体条件毕业生应为博士研究生，体育学、心理学、社会学、力学、仪器科学与技术专业；具有良好的英语水平。
三、招聘程序（一）报名。1.报名时间：自公告发布之日起至2021年4月30日。2.报名方式：采取网上报名方式。应聘者须提供以下材料（1）《国家体育总局体育科学研究所2021年应聘报名表》；下载地址：www.ciss.cn（本公告附件）（2）学历、学位证书，成绩单，英语等级证书；（3）代表性论著；（4）其他证明本人工作能力和业绩的材料。有意应聘者请将上述应聘材料的电子文档和证书、论文等相关材料扫描成的图片以电子邮件的方式发送至hr@ciss.cn，邮件标题请注明“姓名+学历+毕业学校+专业（研究方向）+应聘部门或岗位”。条件不符者请勿投试，来人恕不接待。注:未按我单位要求填写《国家体育总局体育科学研究所2021年应聘报名表》并提交相关材料的，不予受理。（二）资格审查。对报名人员进行资格审查，通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的，视情减少招聘人数或取消招聘计划。（三）业务考察。成立5人以上专家组，对应聘者代表性论著及其他业绩材料进行考察，通过短信、电话或邮件通知参加考试。（四）组织考试。考试由国家体育总局体育科学研究所组织实施，结合岗位特点设置考试内容，包括笔试、面试和心理测试。笔试主要测试应聘人员开展科学研究的工作水平及能力；面试主要测试应聘人员履行职责必备的政治、业务基本素质和沟通能力等;心理测试成绩作为参考，不计入综合成绩；按照笔试30%、面试70%的比例计算综合成绩。考试具体时间及地点视疫情防控情况另行通知。（五）体检与考察。根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。对体检合格人员进行综合考察。对体检、考察不合格或自愿放弃应聘的，可按综合成绩顺次递补。（六）公示。根据综合成绩、体检、考察情况，研究确定拟聘用人员名单，在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台上公示7个工作日。（七）聘用。公示期满无问题的，待上级主管部门批复后，按规定签订协议，办理相关手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，京外生源办理落户手续；不合格的，取消聘用。报名人员所提交的材料不实的，一经查证，即取消报名人员考试资格及聘用资格。在招聘工作中，经研究，如应聘人员均与岗位不匹配，可取消招聘计划。由国家体育总局统一组织招聘的科技书刊部专业技术岗位，按照有关公告要求报名（相关网址：http://www.tyrc.org.cn）。其他高层次人才、学术骨干、博士后出站人员、留学回国人员等招聘可关注我单位网站其他招聘信息。
四、联系方式联系人：郭老师联系电话：010-87182566单位地址：北京市东城区体育馆路11号邮编：100061E-mail：hr@ciss.cn单位网址：www.ciss.cn附件下载:附件1 国家体育总局体育科学研究所2021年公开招聘应届毕业生岗位表.xls附件2 国家体育总局体育科学研究所2021年应聘报名表.doc扫码下载附件

中国社会科学院文学研究所2021年度第二批专业技术人员招聘公告(7人）

一、单位简介中国社会科学院文学研究所的前身是北京大学文学研究所，创建于1953年，1955年划归中国科学院哲学社会科学学部。1977年原中国科学院哲学社会科学学部改为中国社会科学院，文学所随之改称为中国社会科学院文学研究所。中国社会科学院文学研究所现有内设机构19个，包括11个研究室、3个编辑部、2个科辅部门和3个职能部门：文艺理论研究室、马克思主义文学理论与文学批评研究室、比较文学研究室、民间文学研究室、现代文学研究室、当代文学研究室、台港澳文学与文化研究室、古代文学研究室、古典文献学研究室、近代文学研究室、网络文学研究室、《文学评论》编辑部、《文学遗产》编辑部、《中国文学年鉴》编辑部、图书资料室、数字信息工作室，以及党办人事处、科研处和办公室。
二、招聘人员类别国内普通高校应届博士毕业生（京内外生源均可）、出站博士后。国内普通高校应届毕业生需能够如期毕业且顺利取得国家教育主管部门认证的学历、学位。国内普通高校应届毕业生包括2年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生。
三、招聘岗位、数量及专业

四、招聘岗位职责（一）从事应聘研究方向的学术研究；（二）能够承担中国社会科学院及文学研究所交办的各项科研任务；（三）每年按要求完成相应科研任务，按照合同规定进行聘期考核及年度考核；（四）积极参加业务学习、培训及院所举办的各项学术活动，承担研究所交办的其他任务。
五、招聘条件（一）具有中华人民共和国国籍，遵守我国宪法和各项法律法规，恪守职业道德和社会公德，爱岗敬业，廉洁自律。（二）坚持正确的政治方向和学术导向，具有良好的学风、道德修养和职业操守。（三）具有博士学位，有较强的科研工作能力；具备岗位所需专业能力，具有较好的研究能力和学术功底，具备良好的学术发展潜力，有较成熟的学术研究规划，在国内外发表或出版过高质量的学术论文或专著。（四）具有团结协作精神，身心健康。具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作。（五）熟练掌握一门外语。（六）出站博士后年龄原则上不超过40周岁（1981年1月1日以后出生），应聘人员应符合国家及北京市落户有关规定。高校应届博士研究生年龄不超过35周岁（1986年1月1日以后出生）。凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生，海外留学归国人员，不属于本次招聘范围。（七）招聘所需的其他必要条件。
六、招聘程序（一）招聘信息发布。发布招聘信息之日起至2021年4月29日（周四）。（二）资格审查。按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加业务考察人选、并通知应聘人员，未入围下一阶段的人员不再另行通知。通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1启动后续程序，达不到该比例的，视情况减少招聘人员数量或取消该岗位招聘。（三）业务考察、面试。按照业务考察（成果评价）、第一轮面试（专业能力测试）、第二轮面试（学术报告）等三个环节，确定进入下一阶段程序人选。1.业务考察（成果评价）。所人事部门组织3名同行专家对应聘人员提交的近三年已刊发的一篇代表性论文的学术水平进行打分。满分30分，3位专家打分的平均分为最终成果评价分数。2.第一轮面试(专业能力测试)。所有参加通过资格审查的应聘人员均需进行第一轮面试，按照个人陈述、提问答辩、评委打分的程序进行，专业测试满分70分，第一轮面试（专业能力测试）成绩为评委打分的平均分。3.业务考察（成果评价）及第一轮面试（专业能力测试）成绩总分100分，合格分数线为60分。达到合格分数线的，根据成绩由高到低排序，按照岗位招聘人数1：3确定进入第二轮面试（学术报告）人员名单。达不到该比例的，按实际人数进入第二轮面试（学术报告）。如有自愿放弃可依次递补人选。4.第二轮面试（学术报告）。应聘人员围绕个人研究，向所聘用委员会和学术委员会作学术报告，实际到会评委人数达到应到会人数2/3以上。所聘用委员会成员和学术委员会成员按照应聘人的个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行深入考察。被考察人员原则上获得实际到会人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序。5.党委（领导班子）集体研究确定进入实习名单。本单位党委（领导班子）召开会议讨论，综合上述整体业务考察、面试环节结果（将被考察人员得到实际“赞成票”数折算为分数，每票10分，并与“成果评价及专业能力测试成绩总分”相加），根据两者总得分核算出业务考察、面试分并由高到低顺序，按照岗位招聘人数1:1比例确定实习名单。（五）实习：安排进行不少于2周的实习，进一步确认是否适应岗位工作要求。（六）体检：实习合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。同时，对应聘人员开展心理健康测试。（七）政治考察：进行应聘资格复审和政治考察。因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成岗位人选空缺，经研究，可视情况从该岗位根据业务考察分由高到低顺序依次递补，或不再递补并相应减少该岗位招聘数量。因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视实际情况调整先后顺序。（八）所党委集体研究决定拟引进人选：综合业务考察、体检、实习、政治考察等情况，所党委集体研究确定拟聘人选。（九）公示：在招聘发布公告渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。（十）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核拟聘人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案。（十一）办理入职手续：人事教育局备案后，由所人事部门负责与拟聘人员签订聘用合同，明确聘期目标任务，办理入院报到手续。
七、聘用待遇按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。
八、报名材料应聘人员请于2021年4月29日前通过EMS邮寄以下纸质版报名材料至中国社会科学院文学研究所党办人事处,并将相应材料电子版打包发送至指定邮箱。（一）《中国社会科学院文学研究所应聘人员登记表》（见附件）；（二）个人简历（重点对科研能力、科研经历、主持或参与科研项目及取得成绩进行介绍，招聘报名表中已有内容无需赘述）；（三）身份证正反面及户口本（首页、户籍页）复印件；（四）最高学历学位证明（复印件）和学历学位认证书，应届毕业生可暂不提供（国内学历认证，可在“学信网”查询生成；国内学位认证，可在“学位网”查询生成）；（五）成果目录、个人获奖证明及至少1篇代表性学术论文复印件等；（六）博士毕业论文（草稿）或博士后出站报告。
九、报名联系方式联系人：夏老师、王老师联系电话: 010-85195434联系地址：北京东城区建国门内大街5号中国社会科学院科研大楼文学研究所党办人事处710室邮政编码：100732电子邮件：rsc-wx@cass.org.cn中国社会科学院文学研究所2020年4月13日附件下载:中国社会科学院文学研究所应聘人员登记表.doc

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