赋能人才 驱动未来——公司成功举办“红砖学堂”和“海河工匠”企业培训中心揭牌仪式

8月24日，公司“红砖学堂”和“海河工匠”企业培训中心揭牌仪式在滨海新区成功举办。天津市滨海新区人社局副局长孙林，工程局党委副书记、工会主席王江海，副总工程师、科技与设计管理部总经理余流，技术研究院执行院长、技术中心副主任刘晓敏，人力资源部（干部人事部）副总经理王天亮，商务管理部副总经理崔慧超，项目管理部副总经理王铁霖应邀出席仪式。公司党委书记、董事长、红砖学堂校长段宝平致欢迎辞，党委副书记、总经理、红砖学堂副校长刘志业主持仪式。

孙林向本次揭牌活动表示热烈祝贺，并提出三点希望。

● 一是要将“红砖学堂”这个特色培训平台打响，不断践行品牌愿景和使命，始终坚持“德才兼修，知行合一”的校训精神，源源不断地为企业培养“又红又专”的优秀人才。

● 二是要充分利用自身优质资源开展培训，加强高技能人才队伍建设，以“工匠标准”匠心打造企业高素质人才队伍，不断提高技术技能水平，为企业高质量发展奠定扎实的人才基础。

● 三是要一如既往地践行央企的责任感和使命感，为推动高质量发展、实施制造强国战略、全面建设社会主义现代化国家贡献“又红又专”的智慧和力量。

王江海对“红砖学堂”的正式揭牌表示祝贺，并对红砖学堂提出三点工作要求。

● 一是提高政治站位。充分认识建设员工培训中心的意义，始终站在讲政治的高度认真落实“党管干部，党管人才”要求，与工程局党委人才战略保持高度一致，主动融入服务人才培养大局，精心谋划，高标准、高起点、高质量开展人才培训工作。

● 二是明确工作目标。准确把握员工培训中心的任务要求，突出职能定位，积极与工程局人力资源部及各业务部门上下联动，加强与属地人力资源部门对接，加强高技能人才培训培养工作，努力打造成人才培养、员工培训的“孵化器”和“示范点”。

● 三是强化培训管理。始终秉持“德才兼修，知行合一”的校训精神，加强对“红砖学堂”的规范化、精细化管理，营造“重学”“勤学”“会学”的良好氛围，切实把“红砖学堂”打造成工程局员工培训工作的精品工程、亮点工程。

段宝平向活动致欢迎辞，对天津市滨海新区及工程局领导的到来表示热烈的欢迎，对红砖学堂的如期启用表示衷心的祝贺，并对今后工作提出三点要求。

● 一是要追求进步，成为建设学习型企业的重要渠道。希望通过红砖学堂的实体运行，营造“重学”“勤学”“会学”的良好氛围，推动发展公司向学习型企业不断迈进。

● 二是要勇担使命，成为培养企业优秀人才的重要阵地。红砖学堂与天津市“海河工匠”企业培训中心作为一体运行的两个机构，要与工程局密切互动协同，争做强局有我的参与建设者和接力拼搏者，为实现强局梦作出应有的贡献。

● 三是要着眼未来，成为增强企业发展动力的重要支撑。希望红砖学堂通过各阶段建设，促进企业培训更加规范化、系统化和常态化，真正使红砖学堂成为发展公司贯彻新发展理念，构建新发展格局，实现高质量发展的稳固平台和有力支撑。

活动中，与会领导共同观看了红砖学堂宣传视频短片，向红砖学堂特聘讲师和11位内部培训讲师颁发聘书，并向参培学员代表颁发红砖学堂校徽。

在隆重的礼乐声中，到场领导及嘉宾集聚智慧和能量，以独特新颖的方式，成功为“红砖学堂”和“海河工匠”企业培训中心揭牌。

公司两级领导班子成员、总部部门负责人及2022年第一期中高层干部管理能力提升培训班学员，共计100余人出席揭牌仪式，通过线上线下方式共同见证“红砖学堂”和“海河工匠”培训中心启幕。

千秋基业，人才为本；一创五强，人才为先。“红砖学堂”的揭牌成立是发展公司落实工程局“全面建设高素质人才队伍”的创新举措，红砖学堂将秉持“成为企业培养政治过硬、本领高强人才的摇篮”愿景和“为党育人、为企育才”的使命，践行“德才兼修、知行合一”的校训，长效持久、源源不断地为企业培养“又红又专”的优秀人才。同时，公司也将积极探索人才培养新思路、新举措，为工程局实现“一高四优”战略目标提供坚实的人才支撑和组织保障，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

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内容来源：人力资源部图文编辑：龙旭 梁溢馨 李沛辛猜你喜欢

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