假期书单 | 阿里技术人高分推荐的8本书，你看过几本？
在纷繁浩杂的信息世界里，知识似乎成为了最廉价可得的事物，但知识本身的宝贵却不会因此而变。新年的钟声即将敲响，过去一年里，是否有一本书能让你沉浸其中，细细品读。
阿里有这么一群人，由活跃的、优秀的、有技术鉴赏力的阿里优秀的创作者组成。他们有温度，有主张，有反馈，让更多连接发生！他们热爱读书、分享，在每个角落将技术梦想传承下去。
告别2022，一起迎接2023。本期阿里技术联合内部优秀创作者为大家精选了8本假期书单，并附上了推荐人的读书笔记，其中既有专业的技术干货，也有温情的诗与烟火。
挑一本，趁着假期让我们一边阅读，一边等待春暖花开。
奥赞·瓦罗尔 著
推荐人：一席
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发射火箭是男生的一些梦想，但是这本书《像火箭科学家一样思考》并不是教大家造火箭，而是讲如何思考，核心思想讲的是把不确定变成确定，一开始我是对这本书嗤之以鼻的，讲的这么玄，后来找个时间读完这本书觉得非常有趣，推荐给做稳定性，高可用的同学阅读。挑选出最有意思的4个观点：第一性原理；成功是最大的失败；冗余方案；允许犯错，快速失败。一些跨界观点读起来真的很有意思。
康凯 著
推荐人：伊郎
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无数人的诗与远方，原是另一群人的人间烟火。在这部行纪中，作者深入青藏高原最深处，遇见和记录着真实高原风景和藏民日常生活。包括起居、饮食、放牧、聚会、婚恋、诵经、拉经幡、抛风马、磕长头朝圣等。流传千年的淳朴传统生活之中，不乏逃脱宿命的年轻人，成为唐卡画家、民宿主人、职业歌手以及纪录片导演的故事。此书购于西宁机场，旅途中读完。书中含有精彩摄影作品和精彩故事，读完些许美好和感动。
道格拉斯·斯奎勒尔/杰弗里·弗雷德里克 著
推荐人：晓斌
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如果我们用心留意，就必然会发现职场中低效的对话比比皆是，这些对话往往缺乏信任，存在大家都不愿提到的恐惧空间，给人话中有话的感觉，又或者对同一个词双方存在极大差异的理解。
在日常工作，尤其是架构设计讨论的分歧中，我经常做两件事，第一是就关键的名词确认大家的精确理解是否一致；第二是当双方观点冲突的时候，会多问几次为什么去挖掘更深的分歧点在何处。我发现这两个方法在书中被总结为了“基于确认的沟通”和“含义共识”，此外书中还有大量类似非常有价值，且极具实操性的的技巧。当工作中需要大量沟通的时候，尤其是作为管理者，借用这些技巧并持续反思总结是极有价值的。这本书的英文名是 Agile Conversions，在亚马逊上收获的评价也是非常之高。
刘军强 著
推荐人：学酥
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这是一本被书名耽误的神作。很多同学技术做的非常出色，可以说是信手拈来，随心所欲，但一提到写文档、写文章，就满头大汗、抓耳挠腮。这是一本面向研究生，特别是博士研究生的学术写作教学读物，但我认为这本书也适合技术人精读。作者鲜明的指出，写作训练通常分为两类：创意写作与说理写作。我们的基础教育（特别是高中教育）偏向创意写作，强调文采和抒情。然而，技术文章属于说理写作，讲求语言的清晰而非绚丽，讲求逻辑的周延而非随性，追求以理服人而非感情充沛。
作者通过十大篇章，像读者展示了说理写作的原则、方法和提高技巧。需要强调的是，写作是实践导向的技能，只有写才会写。只有大量的刻意练习，不停地产出、吸取反馈、调整动作，才能不断进步。我读这本书的目的，更多的不是提高自己的写作能力，而是更想知道如何帮助周围的同学介绍技术写作的原则和方法。读了这本书之后，我认为我不需要介绍方法了，这本书读完就够了。
史蒂夫·迈克康奈尔 著
推荐人：甄子
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最早接触此书时，听到书名不以为意，禁不住好奇心挑逗买来一试，谁成想深陷不自拔。对需求变更和软件设计之间的关系，就是在本书熏陶下有了深刻的理解，这对我在后续开发中养成了把时间花在需求分析阶段的习惯，尤喜缠着业务聊需求细节和未来规划，企图搞清楚需求背后的思考和思考之依据。对依据不牢的需求我会提前留下灵活性，以应对未来的需求变更和返工，对依据牢靠的需求我会深入优化保证交付的质量。
时隔多年，在钉钉群给大家推荐《设计模式》一书，引发大家相互荐书，《代码大全》又不经意间映入眼帘，买之。再次捧起久违的老朋友，心中默默涌起：经典就是经典。无论技术工程如何发展，软件工程的入门书籍我只推荐《代码大全》。
尼尔·福特 著
推荐人：右军
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本书介绍了演进式架构的必要性以及如何在具体的软件开发流程中实现演进式架构，涵盖了适应度函数、增量变更等内容。本书表达的内容无疑是重要的，最大卖点在于和《Scalability Rlues》不同，出了列举原则外，给出了可实操的方案：适应度函数。我带着一些启发式、辩证批评的角度看本书，结合在几年前总结的《我之于架构演进的几个观点》，重新写了一篇《我们聊架构演进，实际上聊什么？》，简言之，适应度还是类比是健康监控的温度计，是从微观视角看。更宏观视角应该有架构演进的主脉络。
米哈里·契克森米哈赖 著
推荐人：卞木
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以前总以为心理学是可以看透别人，后来开始涉猎积极心理学，才明白心理学更多是与己的科学，是为了更了解自己。《心流》是积极心理学的创始人米哈里·契克森米哈赖的书籍，从此书我们可以理解心流的理论及进行实操。在与己的过程中，了解为什么工作及生活除了底层物质基础的需求外，还需要精神满足感，还可以帮助我们寻找持续的愉悦感，在工作及生活中逐步解除焦虑，对个人工作目标，效率，及团队协作都可以产生正向积极的作用。人生的改变，有时就需要一点点的契机，静下心来，坚持慢读，也许会让你人生有些新的感悟和改变。
史蒂芬·柯维 著
推荐人：箫逸
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「这是一本可以帮助我们改写人生的书」，这是这次重读之后的深刻认知。第三次重读这本书，可能是心态和阶段的不同，比以往任何一次的收获都大。
这本书写于1989年。史蒂芬·柯维在早期的职业生涯中受两本书影响，一本是维克多·弗兰克尔《活出生命的意义》（1946年初版），另外一本就是EF·舒马赫的《解惑：心智模式决定你的一生》（1977年初版）。这两本书让他懂得了个人责任和选择，并提供了实用的框架和工具。在此后的教学生涯中，他融入了更多自己的研究，形成了改变无数人的这本《高效能人士的七个习惯》。
这本书中其实并不难读，但深入进去会发现，有很多相近但又不同概念需要琢磨。比如，原则与法则、品德与原则、品德与价值观、品德与习惯、习惯与思维方式、思维方式与态度和行为。这些概念之间的联系、差异以及本质对理解这本书有重要的作用。
如作者所言，这本书更像是自己把那些早已存在的自然法则整合在一起，通过梳理分析，为人所用。这本书提供了这样的一份地图，让我们不断探寻和接近自然法则（客观世界）。7个习惯是这份地图之上的地标，它们十分突出，无所不在，不论你身在何方，你都能看到它们。倘若我们对它们有所了解，就能时刻凭借它们找准自己的位置。在这个VUCA时代，这7个地标就是帮助我们指点迷津的灯塔，帮助我们寻找智慧，摆脱焦虑和无助，避免迷失。七个习惯的背后，还有一些基石原则，比如循序渐进原则，比如产出与产能平衡的原则。
一本好书，有着与阅读者共鸣的力量
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