广东广州 | 2022年广州黄埔区教育局第一次公开招聘事业编制教师100人公告

人才引进之家 2022-07-03

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报名时间：2022年1月11日9:00至2022年1月13日17:00

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令2009年第139号) 等规定，为进一步吸引和凝聚优秀人才，广州市黄埔区教育局决定面向全国公开招聘教育系统直属事业单位编制教师。

引进人数和范围

招聘人数

此次公开招聘事业编制教师100名。

招聘对象

1.“2022年毕业生”指于2022年1月1日至2022年12月31日（含）期间取得国家承认的学历学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。

2.“非2022年毕业的往届生”指于2021年12月31日前取得国家承认的学历学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。

“不限”指以上两类人员均可报考。

港澳居民符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本公告规定的可报考相关岗位。

资格条件中对工作年限有要求的，必须提供相应的材料（劳动合同、社保缴纳清单，不含在校生实习、创业经历）。

引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

4.身体健康，具备胜任应聘岗位工作的能力。

5.符合《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定。

6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；

7.具备招聘岗位所需要的其他条件（详见职位表）；

8.法律法规规定的其他条件。

具体资格条件

1.2022年毕业生：应具有国家承认学历的研究生及以上学历并有硕士及以上学位，同时须具有本科学历及学士学位。

2.非2022年毕业的往届生：应具有国家承认学历的本科及以上学历并有学士及以上学位;以研究生学历进行报考的，同时应具有本科学历及学士学位。具有与报考职位相对应的副高级、正高级专业技术资格的，可放宽至本科学历，不要求学位。

非2022年毕业的往届生还应具有三年及以上教育教学工作经历，且曾获得区（县）级及以上教育行政部门组织的教育教学比赛（含学科教学比赛、教学论文比赛等）二等奖及以上。

3.报考人员的年龄要求：具有本科学历的，年龄在35周岁及以下；具有研究生学历或与报考职位相对应的中级专业技术资格的，年龄在40周岁及以下；具有博士学位或与报考岗位相对应的副高级专业技术资格的，年龄在45周岁及以下；具有与报考岗位相对应的正高级专业技术资格的，年龄在50周岁及以下。

相关年龄和工作经历年限等时间点的计算截至报名首日前一天。

4.所有报考人员必须持有与报考岗位相对应的教师资格证。暂未取得教师资格证的2022年毕业生须承诺在试用期满转正前取得相应教师资格证书，否则用人单位将终止聘用。

5.报考人员所修学的专业必须与应聘的职位相对应。专业名称及代码依照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》执行（附件2）。专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。所学专业未列入专业参考目录（没有专业代码）的，可选择专业参考目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供所学专业、课程成绩单（须有教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料，经招聘部门认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。

若其已取得与应聘岗位对应的中级及以上专业技术资格证中所任教的学科与应聘职位学科相一致，视为专业一致。

6.报考语文教师岗位的人员普通话水平测试必须达到二级甲等或以上。暂未取得普通话二级甲等或以上证书的2022年毕业生须承诺在办理入职手续前取得，否则用人单位将终止聘用。

7.应聘英语教师职位的人员要求具有全国高校英语专业八级合格证书或雅思7分以上或托福85分以上成绩单。暂未取得全国高校英语专业八级合格证书的2022年毕业生须承诺在办理入职手续前取得相应证书，否则用人单位将终止聘用。

8.国（境）外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。在国（境）外学习并将于2022年取得的学历学位证书的人员，须在报名时出具有关证明材料。

9.2022年毕业生如未在2022年12月31日前获得岗位招聘条件所要求的学历和学位证书，则将被取消聘用资格。

10.广州市黄埔区教育局直属事业单位的在职在编人员，不受理报考。

报名方式及时间

报名方式：网上报名

报名时间：2022年1月11日9:00至2022年1月13日17:00

报名网址：http://www.qgsydw.com

每位报考人员只能选报一个招聘岗位

考核方式及要求

综合素质评估

综合素质评估的时间和地点以综合素质评估准考证为准。

综合素质评估主要采取专业技能测试、小组集体讨论等形式，对考生进行考察。各岗位具体考核形式见下表。

综合素质评估成绩满分为100分。综合素质评估仅作为筛选考生的手段，结果不计入考生综合成绩。

根据考生综合素质评估成绩高低排序，各岗位按1：10的比例确定进入资格审查。未达到上述比例的，按实际人数进入资格审查。综合素质评估结果以及进入资格审查人员名单于综合素质评估结束后3个工作日内在黄埔区人民政府门户网站公布。

心理品质测试

心理品质测试在现场资格审查环节后由第三方人才机构进行测试。心理品质测试的结果仅供招聘单位参考，不记入考生综合成绩，但参加了心理品质测试的考生方可进入下一轮。

面试

时间：待定，具体时间另行通知。

地点：另行通知。

面试以说课或试教形式进行，主要考察报考职位所需要的专业知识、教育教学能力和技能。面试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按70%折算计入综合成绩。成绩低于60分者不得进入下一轮。

根据考生面试成绩高低排序，各职位按1：5的比例确定进入笔试人员。入围笔试的最后一名如出现同分考生,则同分者并列进入笔试。未达到上述比例的，按实际人数进入笔试。

笔试

进入笔试环节的考生自行登录报名网站（网址：http://www.qgsydw.com）下载笔试准考证，打印准考证时间另行通知。笔试的时间和地点以笔试准考证为准。

笔试内容主要考察考生学科专业知识以及教育学、心理学、教师职业道德等教育通识。笔试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按30%折算计入综合成绩。成绩低于60分者不得进入下一轮。具有博士学位或者与招聘岗位学科对应的中小学高级教师职称及以上的考生免笔试。

聘用管理

经公示无异议的拟聘用人员办理录用手续。

录用人员纳入广州市黄埔区教育系统事业编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间的工资福利待遇按广州市及黄埔区事业单位工资政策办理。聘用人员按规定实行试用期,工作经历满一年的试用期半年，其他人员试用期一年。试用期满经考核合格者办理转正定级手续，考核不合格者或未按承诺取得相应证书者，解除聘用合同。试用期满考核合格，按专技十二级岗位聘用。符合晋升条件的，学校有岗位的情况下，可依次晋升。

本次招聘，拟录用人员均提供专业技术十二级岗位聘用。中、高级专业技术资格的人员应聘本次公开招聘的职位，录用后只能聘用到专业技术十二级岗位，享受十二级岗位待遇。待单位出现中、高级岗位空缺后通过竞聘上岗方可享受相应的专业技术岗位待遇。中、高级专业技术资格人员一经报名，视为接受上述条件。

岗位详情

咨询方式及附件

关于各招聘岗位的相关报名和考试问题，请在工作日的9：00—12：00、14：00—17：30进行咨询。广州市黄埔区教育局咨询电话：020-61877389、82116635。

网上报名技术咨询电话：400-838-9296。

点击【阅读原文】查看原文及附件

1.2022年广州市黄埔区教育局第一次公开招聘事业编制教师岗位需求表

2.2022年广东省录用公务员考试专业参考目录

3.2022年广州市黄埔区教育局第一次公开招聘事业编制教师资格审核目录表

4.个人信息健康申报承诺书

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