湖南长沙 | 湖南省机关事务管理局所属事业单位招聘10人公告

人才引进之家 2022-07-03

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报名时间

A岗位：4月16日9:00至20日17:00B、C岗位：4月6日至4月9日

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)规定,结合我局工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。

引进人数和范围

引进对象条件

(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录为准;
(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件;

报名方式及时间

报名时间A岗位:2022年4月16日9:00至20日17:00B、C岗位:2022年4月6日至4月9日。
报名地址A岗位:湖南人事考试网网站,联系电话:0731-85166556B岗位:hnszeygfyx@163.com;联系电话:0731-82222888C岗位:hunanshengsanyou@126.com;联系电话:0731-84468758
报名方式A岗位网上报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。应聘人员登录湖南人事考试网网站报名系统,按岗位要求填写相关个人信息,并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传。
B、C岗位采取邮箱报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。应聘人员将报名材料扫描或拍照,以压缩包(其名称为“岗位编号+岗位名称+姓名”)形式发送至报名专用邮箱,并与用人单位确认是否收到邮件。
报名材料:请应聘者如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》一式一份,提交近期同底彩色免冠1寸照片1张。应聘者提供有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的资格证书及相关材料原件及复印件一式一份,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。
相关要求应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2022年7月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。
招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2022年3月31日为截止日期。
本次招聘所设专业不区分专业硕士和学术硕士。

考核方式及要求

应聘A岗位：采取笔试和结构化面试(按百分制折算成综合成绩,其中笔试、结构化面试各占综合成绩的50%)。
笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,主要测评应聘人员自然科学专技岗位相关的基本素质和能力要素,总分300分,等比例折算为100分。
结构化面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:5的比例确定入围结构化面试人员(如末位入围人员出现成绩并列情况,则一并进入结构化面试)。结构化面试主要测评应聘人员的语言表达、形象气质、应变能力、专业素养、分析和解决实际问题的能力等,总分100分。
应聘B、C岗位：采取笔试、试讲授课和专业能力测试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%,试讲授课占综合成绩的40%、专业能力测试占综合成绩的20%)。
笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,主要测评应聘人员的公共基础知识和专业知识,总分100分。
试讲授课和专业能力测试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:5的比例确定入围试讲授课和专业能力测试人员(如末位入围人员出现成绩并列情况,则一并进入试讲授课和专业能力测试)。
试讲授课主要测评应聘人员的教育理念、知识水平和教学能力等,总分100分。
专业能力测试主要测评应聘人员的业务素养、技能技巧等,总分100分。

聘用管理

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

岗位详情

咨询方式及附件

咨询电话:0731-85166446(局人事处)

点击【阅读原文】查看原文及附件1.2022年湖南省机关事务管理局所属事业单位公开招聘岗位、计划及要求一览表2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表3.湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录

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