2021安康旬阳县县直教育单位选调教师公告（81人）

为确保秋季如期正常开学，根据《旬阳县人力资源配置暂行办法》《旬阳县2021年县直教育单位公开选调教师工作方案》，经县政府研究，决定为县直教育单位公开选调教师81名。现公告如下：

一、选调计划

共选调81名教师，选调学科岗位及计划数详见下表。

备注：政治学科岗位是指小学初中的道德与法制学科、高中的思想政治学科

二、选调条件

(一)岗位条件

1.旬阳第二中学

(1)旬阳县农村高中在编在岗教师：神河中学高中部、蜀河中学、赵湾中学的2020-2021学年度承担高三年级学科教学工作的教师(报考信息技术学科岗位除外),报考学科岗位以所从事的学科教学为准。神河中学高中部2019年以来未参加过旬阳第二中学选调的教师，具有相应学科岗位高级中学教师资格证。

(2)旬阳县农村义务教育阶段在编在岗教师：2017年及以前招聘的获得研究生学历或全日制第一批本科(以2021年陕西省录取批次为参照)学历的教师，年龄40周岁以下(1981年8月2日及以后出生)，具有相应学科岗位高级中学教师资格证。

2.旬阳职中

现为旬阳县神河中学高中部、蜀河中学、赵湾中学在编在岗教师，具有本科及以上学历，累计从事过相应岗位教学工作满3年以上，具有相应学科岗位高级中学教师资格证。

3.初中

(1)现为旬阳县农村初中阶段在编在岗教师，具有本科及以上学历，有相应学科岗位初中及以上教师资格证。

(2)年龄在45周岁以下(1976年8月2日及以后出生)，服务期已满且从事教学工作满3年以上。

4.小学

(1)现为旬阳县农村义务教育阶段在编在岗教师，具有大专及以上学历，有相应学科岗位小学及以上教师资格证。

(2)年龄在45周岁以下(1976年8月2日及以后出生)，服务期已满且从事教学工作满3年以上。

5.幼儿园

(1)具有大专及以上学历，有幼儿园及以上教师资格证;

(2)现为旬阳县农村学前教育及小学阶段服务期已满的在编在岗教师，年龄在35周岁以下(1986年8月2日及以后出生);

(3)学前教育专业的需从事教学工作满3年以上;非学前教育专业的需从事学前教育工作满3年以上。

(二)加分条件

省级学科带头人或市级名师加7分，省级教学能手或市级学科带头人加5分，市级教学能手加3分，县级教学能手加1分;获得省、市、县级党委政府综合表彰的分别加5分、3分、1分。获得多个称号的，以获得最高称号为准，不累计加分。加分项目由个人申请、组织审核、网上公示无异议后予以认定。所有加分项目必须在报名截止时间前取得并提交原件及复印件方为有效，报名时间结束后不再受理。

(三)不得报名的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

3.受党纪、政务、政纪处分在影响期内的;

4.近3年内受行政治安拘留及以上处罚的;

5.近3年年度考核有合格以下格次的(不包含合格);

6.身体有重大疾病或不能胜任岗位工作要求的其他情形;

7.现任正副校(园)长(以县教育行政主管部门任命文件为依据)不得参加本次选调。

三、选调的原则和程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则;坚持德才兼备、以德为先的原则;坚持考察与考核相结合的原则。按照发布选调公告、现场报名及资格审查、考试、政审、公示、办理调动手续等环节进行。

(一)发布公告

在旬阳县人民政府网站(http://www.xyx.gov.cn)发布公开选调公告。

(二)报名及资格审查

1.报名时间：2021年8月2日至8月3日(8:00—12:00，15:00-18:00)，逾期不予报名。

2.报名方式和办法：报名人员在县政府网站下载并本人手工填写《旬阳县2021年县直教育单位公开选调教师报名表》(附后)一式两份，持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证的原件及复印件，近期正面免冠2寸照片两张，有加分的还需提供加分有关证明材料(命名表彰文件或者证书)的原件及复印件。非学前教育专业报考学前教育岗位的需提供中心校出具的从事学前教育工作满3年以上证明材料(中心校书面证明、教师分工及课表须经学校负责人签字并加盖单位公章)。每人限报一个岗位，统一在旬阳县人力资源市场二楼大厅进行现场报名和资格审查，不收取报名考试费用。所有材料必须在报名截止时间(8月3日18:00)前提供，逾期无效。

(三)考试

考试分两个批次进行。城关二中、城关小学、城关二小、城关镇中心校、二幼、四幼教师选调为第一批次，旬阳第二中学、职中教师选调为第二批次。

1.第一批次考试

(1)考试时间及地点：2021年8月8日，地点详见准考证。资格审查合格人员凭本人身份证于8月6日(8:00—12:00，15:00—18:00)在旬阳县人力资源市场二楼大厅处领取准考证。

凡未在规定时间内领取准考证者视为自动放弃考试。考生凭身份证和准考证参加考试。

(2)考试方式、范围、总成绩计算：

考试方式及内容：考试采用笔试方式进行，一卷制满分100分。初中各岗位为相应专业学科基础知识;小学各岗位为小学语文、数学基础知识，其中语文知识占60%、数学知识占40%;幼儿园岗位为《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园教育指导纲要(试行)》内容及相关保教保育知识。

成绩计算及公布：总成绩 = 笔试成绩 + 加分。笔试成绩设置成绩合格分数线，合格分数线计算办法为：合格分数线=本科目全部考生笔试有效成绩平均分×80%，笔试成绩低于合格分数线的不予选调。总成绩在旬阳县人民政府网站进行公布。

2.第二批次考试

(1)考试时间及地点：2021年8月11日，地点详见准考证。资格审查合格人员凭本人身份证于8月10日(8:00—12:00,15:00—18:00)在旬阳县人力资源市场二楼大厅处领取准考证。

凡未在规定时间内领取准考证者视为自动放弃考试。考生凭身份证和准考证参加考试。

(2)考试方式、成绩计算：

考试方式：采用答题备课、上微型课方式进行。答题备课时间60分钟，上微型课时间10分钟。

考试内容：现行高中学科素养、高中学科课程标准、高考大纲等相关内容。

成绩计算：考试成绩总分为100分，其中答题备课为30分，上微型课为70分，考试成绩由考生当场签字确认。考试成绩设置合格分数线，合格分数线计算办法为：本科目全部考生考试有效成绩平均分(不含加分项)×80%，考试成绩低于合格分数线的不予选调。

成绩公布：总成绩=考试成绩+加分。总成绩在旬阳县人民政府网站进行公布。

(四)政审

1.第一批次政审

政审对象的确定。总成绩公示后，按照与选调学科岗位计划1:1的比例从高分到低分确定政审对象。出现末位总成绩并列的，可同时确定为政审对象。

政审。8月中旬左右对政审对象的思想政治表现、道德品质、不得参加选调的情形等进行全面审查，政审发现问题的，如经查属实，取消选调资格，对出现的缺额由总成绩从高到低予以递补。

2.第二批次政审

政审对象的确定。考试结束后，对参加考试人员按选调学科岗位总成绩由高到低进行排名。若总成绩并列的，按照答题备课成绩由高到低进行排名;若总成绩、答题备课成绩依然并列的，按照一本院校毕业生优先的办法确定最终排名。然后按照与选调学科岗位计划1:1的比例，以最终排名顺序确定政审对象。若本岗位最后一名出现并列的，可同时确定为政审对象。对于神河中学高中部教师，考试成绩达到合格分数线的，可确定为政审对象。

政审。8月中旬左右对政审对象的思想政治表现、道德品质、不得参加选调的情形等进行全面审查，政审发现问题的，经查属实，取消选调资格，对出现的缺额由最终排名从高到低予以递补。

(五)公示

根据考试、政审结果确定拟选调人员名单，在旬阳县人民政府网站进行公示，公示期为5天。公示期间发现问题的，如经查属实，取消选调资格，对出现的缺额不予递补。

(六)调动和聘任

拟选调人员经公示无异议，原工作单位须按照有关程序及时办理调动手续。原聘任专业技术职务自行解除，须在选调单位按程序重新办理聘任手续，按照新聘任职务重新确定工资和津贴档次。

四、有关要求

(一)疫情防控要求。按照旬阳县疫情防控工作有关规定执行。

(二)纪律要求。严格执行选调工作的方法、程序、时限和标准，做到信息公开、过程公开、结果公开，严格执行保密和回避规定。对于因报名人员误报、错报、审查部门误审而进入考试的，将对该报名人员的成绩作无效处理。对在报名及选调中弄虚作假、骗取资格或不符合选调基本条件、岗位资格条件的人员，一经查实即按照有关规定终止相关资格或取消选调，并作出相应处理。对选调人员的资格审查，既有报名时的现场审查，也包括政审、公示、调动和聘任等环节的监督，贯穿于选调工作全过程。对公开选调工作中出现的违纪违规行为，按有关规定予以处理;构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。

五、重要提示

本次公开选调公告及公示在旬阳县人民政府网站即时发布，请参与选调人员注意浏览网站信息，不再另行通知，错过时机所造成的后果自负。本次公开选调工作未委托任何机构进行培训，也未指定任何专用教材，望参与选调人员周知。

本公告未尽事宜由县直教育单位公开选调教师工作领导小组负责解释并发布补充公告。

咨询电话：7202938(县人社局)

7202539(县教体科技局)

附件（阅读原文下载）：

旬阳县2021年县直教育单位公开选调教师报名表.doc

来源：旬阳县人民政府网

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