快来为您喜爱的节目投票吧！更多精彩more集团公司与中国银河证券公司举行座谈西部矿业各单位认真学习宣传贯彻全省两会精神

2月7日，集团公司与中国银河证券公司举行座谈，双方就深化合作和相关金融服务等事项进行交流。集团公司党委书记、董事长张永利，中国银河证券公司投行委执行主任、股权业务负责人马青海参加。集团公司副总裁康岩勇介绍公司相关情况。近年来，西部矿业坚持对标先进，苦炼内功，深挖潜力，在高质量管理中不断向精细化管理要效益，实现了从“一个西矿”到“六个西矿”的跨越发展，成为青海省唯一一家连续17年入围中国企业500强企业，效益稳步提升，盈利连创新高，取得了较好成绩。中国银河证券作为中国证券行业领先的综合性金融服务提供商，拥有行业内覆盖最广的营业网点、规模领先客户群和综合全面的业务实力，为政府、企业、机构和个人提供智库咨询、财富管理、投融资、国际业务等综合金融服务，是亚洲资本市场上领先的投资银行和具有系统重要性的证券业金融机构。中国银河证券公司与西部矿业是长久以来的战略金融合作伙伴，一直以来双方不断加强沟通对接，合作关系不断深化，多方面达成合作共识。会上，双方分别就各自生产经营，品牌优势、战略布局及企业发展近况等做详细介绍，希望进一步强化金融与实体的优势互补、全面提高合作水平，共同推动双方高质量发展，实现战略发展新跨越，同时中国银河证券将抓住矿产资源政策及市场机遇期，给予西部矿业更多金融支持，竭尽所能引入资本市场，助力西部矿业高质量发展。中国银河证券青海分公司党总支书记、负责人陈文苑，集团公司副总经济师赵福康等参加。更多精彩more西部矿业各单位认真学习宣传贯彻全省两会精神集团公司召开节前安全生产专题会

“编者按连日来，按照公司党委安排部署，各单位采取多种形式，全方位、多层次认真学习宣传贯彻全省两会精神，与学习贯彻党的二十大精神、省委十四届五次全会精神和公司“两会”精神结合起来，围绕“高质量发展管理提升年”工作主线，在深学细悟上下功夫，在融会贯通上求实效，深化“干部要干、思路要清、律己要严”

2月5日，集团公司召开春节前安全生产专题会，全面学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示精神，认真落实全国、全省安全生产会议部署，抓实抓细春节前后安全生产和防灾减灾工作，确保公司安全生产形势稳定、保障员工度过欢乐祥和平安的春节假日。集团公司党委书记、董事长张永利讲话，集团公司党委副书记、总裁王海丰安排部署春节期间生产经营及安全生产工作。会议传达学习全国矿山安全防范暨学习宣传贯彻《关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》动员部署视频会议精神，全省生态环境保护工作会议精神，宣贯《西部矿业集团有限公司贯彻落实关于防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施实施方案》，各单位汇报春节期间安全生产工作安排情况。会议强调，安全生产事关经济社会发展稳定大局，各单位要深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示精神，把春节前后的安全生产放在首要位置，深刻汲取近期省内外典型事故教训，坚持以人民为中心的发展思想，以“时时放心不下”的责任意识把安全责任措施压紧压实到基层末梢，压紧压实到具体项目、具体部位、具体人员，坚持关口前移、预防为先，采取有力措施清除各类风险隐患，尤其要加强矿山外包单位生活区、集体宿舍的安全用电等消防检查工作，坚持“三不放过”原则，坚决遏制事故发生。要严格落实好主体责任，积极主动做好安全生产工作，切实把责任落实到每一个环节、每一道工序、每一个岗位，全流程梳理问题、排查隐患，确保安全管理措施执行到位、有效落实，全面落实好集团公司各项安排部署，以更加饱满的热情、务实的作风、充足的干劲，全力以赴抓好春节前后的安全生产各项工作，为实现公司首季开门红努力奋斗。同时，关心关爱春节期间职工生活，进一步丰富就地过年职工精神文化生活，保障广大干部职工度过平安欢乐祥和的新春佳节。会议要求，一是要严格按照“不安全不生产、不环保不生产、不合法合规不生产”底线要求，把安全生产工作抓牢、抓实、抓细、抓好，确保安全生产。二是要严格执行领导干部外出报备、领导带班、关键岗位24小时值班值守和突发事件信息报告制度，安全环保调度中心要加强对各单位安全生产及应急值守工作开展的监督检查力度，确保公司财产和员工人身安全。三是要严格按照公司生产经营计划科学合理组织生产，做到既紧张又有序，确保生产安全稳定运行。严肃劳动纪律，做到事有人管、责有人负，杜绝“三违”现象发生。四是各级领导干部要带头落实中央八项规定及其实施细则精神，落实好公司党委在党风廉政建设及反腐败工作会议上的各项要求，从6起违反中央八项规定精神典型问题吸取经验教训，严格执行领导干部廉洁自律有关规定，强化责任意识、底线意识，做到知敬畏、存戒惧、守底线，积极营造风清气正节日氛围。五是要提前制定节后返岗计划，对人员返岗时间节点、人数、生产衔接、返岗培训教育及设备调试等工作做好全面安排，确保节后安全顺利生产。更多精彩more集团公司召开2024年度党风廉政建设和反腐败工作会议集团公司党委传达学习全省“两会”精神

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2月2日，集团公司党委召开扩大会议，传达学习全省“两会”精神，学习陈刚书记在省十四届人大二次会议闭幕式上的讲话精神。集团公司党委书记、董事长张永利主持，集团公司党委副书记、总裁王海丰及集团、股份公司班子成员，各职能中心（部室）负责人参加。会议指出，全省“两会”是在全省上下深入学习贯彻党的二十大精神，坚定不移贯彻落实习近平总书记重要讲话指示批示精神，奋力建设现代化新青海的关键时期召开的一次重要会议，总结了2023年全省爬坡过坎、奋勇拼搏的发展经验，确定了2024年青海经济社会发展总体要求、主要预期目标和工作重点，强调做好今年工作，必须把推进中国式现代化作为最大的政治，始终把坚持高质量发展作为新时代的硬道理，更加注重稳中求进、以进促稳、先立后破，坚定不移将习近平总书记的殷殷嘱托转化为推动现代化新青海建设的生动实践，奋力谱写中国式现代化青海新篇章，为公司做好2024年各项工作提供了遵循、指明了方向。会议强调，陈刚书记的讲话充分肯定了会议成果，从政治责任、政治担当、政治要求等方面对今后的工作提出明确的要求和希望。各单位要进一步提高政治站位，将学习宣传贯彻全省“两会”精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，与学习贯彻党的二十大精神、省委十四届五次全会精神和公司“两会”精神结合起来，围绕“高质量发展管理提升年”工作主线，紧扣公司各项重点工作，量化目标、细化任务，切实增强紧迫感、危机感、责任感，以饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风主动作为、埋头苦干，全面推动公司高质量发展跨上新台阶。会议要求，公司各级党组织要认真学习、深刻领会全省“两会”精神，采取多种形式，全方位、多层次宣传解读全省“两会”精神，切实把思想和行动统一到“两会”的各项部署要求上来。要以习近平总书记对青海工作的重大要求为指引，从中汲取干事创业的强大动力，明确思路，补齐短板，谋划好下一步工作，深化“干部要干、思路要清、律己要严”

编者按近日，青海省质量管理协会发布2023年度群众性质量活动评选结果，公司荣获多项优秀成果。群众性质量活动评选由青海省质量管理协会联合青海省总工会、青海省妇女联合会、青海省科学技术协会举办，主要包括质量管理小组成果评选、质量信得过班组建设成果评选、“满意工程”评价、品牌故事大赛、现场管理星级评价、市场质量信用星级企业评选等活动。2023年，公司结合“质量月”活动及质量管理提升活动，深入挖掘优秀项目，总结成果经验，树立典型标杆，广泛开展群众性质量活动，全面推动公司质量管理工作，为公司高质量发展管理提升年各项工作奠定了坚实质量管理基础。012023年度青海省市场质量信用A级企业单位为贯彻党的二十大报告提出的“弘扬诚信文化,健全诚信建设长效机制”，落实《关于推进社会信用体系建设高质量发展促进形成新发展格局的意见》《扩大内需战略规划纲要（2022-2035年）》《质量强国建设纲要》，青海省质量管理会针对2023年度申报和

新年新气象，聚力谱新篇。进入1月份以来，西矿同鑫化工公司深入贯彻集团公司“两会”精神，把全面达产作为“第一要务”，持续抓管理、提指标、降成本，向规模要效益，主动转变思维方式，西矿同鑫化工公司萤石、天然气、蒸汽、水、电等单耗均完成计划指标，实现满负荷连续运转，日产量首次突破300吨，单班最高产量达169.28吨，月生产量6800吨，同比增长135%，创历史新高。紧盯生产难题，精准解题稳产2023年12月以来，西矿同鑫化工公司聚焦生产难点，采取“部门联合+外聘专家”模式，提前编制检修计划、讨论检修项目、备件材料计划等前期准备工作，全面部署检修总体工作，对生产工艺及设备进行全面“体检”，先后实施113项消缺整改项目、50多项检修项目，弥补了工艺、设备、安全环保等方面存在的问题。先后实施一期预反应器更换为外混器，粗冷系统和精制系统等提质改造，改造后精制系统排残量减少，反应系统投料量提升，实现工艺进一步优化，运行指标进一步趋于平稳，运行周期延长，原辅料及能源消耗降低的目的，设备运行由原来的短周期、间歇生产改善到长周期、连续运行的良好工况。强化技能培训，精心组织生产开年以来，西矿同鑫化工公司围绕“高质量发展管理提升”全年工作主线，锚定安全生产、提质增效等重点工作，坚持问题导向，积极行动、精心部署，以最大力度、最快行动、最硬措施，真抓实干加压奋进，积极开展“素养铸魂”全员素养提升工作，按照“干什么学什么”和“缺什么补什么”原则，外铸“筋骨”，内养“精神”。根据岗位生产实际，利用副班时间组织中控人员、班组长开展工艺培训，对岗位工艺指标、应知应会等理论知识进行分解，侧重于岗位职工操作技能提升，对现场流程、异常工况处置等操作提出更高要求，运用丰富的培训形式提升培训效果，充分调动职工积极性，实现了从“要我学”到“我要学”的转变。同时，不断优化生产组织和生产过程协调，强化生产操作，对关键指标重点监控，加强现场巡检工作，细化交接班方式，做好上情下达，及时解决生产问题，部署落实各项工作，确保当日工作得到实效。从早从紧抓市场，供销两端同发力围绕2024年生产经营目标，西矿同鑫化工公司始终坚持“保供应、强销售”原则，从早从紧在原料保供上多措并举，强化原辅材料供应，切实巩固现有的供应商，选取有实力的原料供应企业签订战略合作协议，进一步拓宽采购渠道，严把采购质量关，确保原料始终保持安全库存，尽最大努力降低采购成本，保障生产平稳运行，保障检修工作按期开展。在产品销售上，不断抢抓市场机遇，结合公司产量以及库存情况，合理把握产品销售节奏，持续加强销售和资产盘活，精准预判市场价格走势，及时调整营销策略，提高销售价格，降低销售费用，减少产品积压。战鼓声声催征急，发力冲刺正当时。西矿同鑫化工公司将持续以安全生产为根本、以提质增效为导向，携破竹之势，坚定必胜信心，再接再厉，紧紧围绕公司生产经营目标，以坚韧不拔、持之以恒的“韧劲”和求真务实、躬身入局的“实劲”，自我加压、狠抓落实，奋力完成各项生产任务，推进高质量发展跨上新台阶。更多精彩more集团公司深入开展安全环保大检查集团公司召开安全生产专题会

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1月27日，省政协副主席匡湧及省政协港澳委员到公司考察并举行座谈。省政协常委，集团公司党委书记、董事长张永利陪同。匡湧一行深入青海铜业公司电解车间进行考察，详细了解企业生产工艺流程、生产运行等情况，参观公司铜冶炼产业参观通廊并了解公司产业板块及“茶卡”大青盐、文化旅游产业发展情况。座谈会上，张永利详细介绍公司产业分布、发展历程、生产经营及各板块产业优势特点等情况。他表示，西部矿业成立于2000年，由中国有色金属工业总公司锡铁山矿务局改制而来。经过多年发展，形成以矿山、盐湖、生态三大资源开发为主，其他产业协同发展的“4+2”产业新格局，业务涵盖矿山冶炼、盐湖化工、文化旅游、建筑地产、金融贸易、科技信息六大产业，在全国11个省市区拥有40余家分子公司，是青海省唯一一家连续17年入围中国企业500强的企业，2023年公司经营效益创造了历史最好水平。诚恳邀请省政协港澳委员多到公司考察调研，为公司高质量发展及产业提质升级提出更多更好的意见建议。匡湧对西部矿业近年来高质量发展取得的成就表示赞许，向省政协港澳委员推介“茶卡”大青盐，并就“茶卡”大青盐高质量发展提出意见建议。他表示，青海是资源大省，资源发展是青海发展的重要一环，西部矿业是青海省资源开发方面的排头兵，目前已形成六大产业板块，各港澳委员要多了解西部矿业，多了解青海、懂青海，齐心协力为青海经济社会发展出谋划策、贡献力量。“茶卡”大青盐历史悠久，盐味醇香，其氯化钠含量达97%以上，是品质优良的天然湖盐。希望西部矿业从盐产品的制作、销售、运输方面下功夫，围绕口感、咸度、细度等方面深研究，在塑造“茶卡”大青盐品牌、强化营销模式上深耕细作，根据用户不同需求进一步细分“大青盐”产品类型，提升内涵、提升品质，切实把青海“大青盐”品牌打造出来、特色凸显出来。期间，省政协港澳委员围绕“茶卡”盐、文化旅游发展等进行交流。青海盐业公司负责人从发展历程、发展现状、取得的成就及盐产品种类、质量、用途等方面详细介绍青海盐业公司及“茶卡”大青盐产品相关情况。省政协港澳台侨和外事委员会主任赵学章、驻会副主任周引民；省政协常委，港澳台侨和外事委员会副主任、香港江源集团有限公司董事长、汕头潮南民生医院董事吴汉忠；省政协常委，港澳台侨和外事委员会副主任、澳门新忠诚集团有限公司董事长胡达忠；省政协港澳台侨和外事委员会副主任、香港南益地产集团有限公司联席董事徐晓莺；省政协港澳台侨和外事委员会副主任、澳门汉彩广告企划设计有限公司董事、总经理，珠海市同诚商务服务有限公司董事、总经理胡锦汉；省政协委员，香港合和实业有限公司高级项目经理、SR

爱人说，老祁眼里只有工作没有家徒弟说，师傅就像父亲一样有爱又严厉同事说，祁工是老大哥、是设备的守护者从16岁参加工作成为一名轧钢工，到2000年进入西部矿业，至今，祁存兴已经从事检修工作37年。如今，仅有初中学历的他，已是焙烧工高级技师、钳工技师，评选为2023年度集团公司劳动模范，西矿同鑫化工公司氢氟酸车间副主任。在机器轰鸣的厂区里，年逾五旬的祁存兴戴着白色安全帽，身上的蓝色工作服沾着斑驳的油渍。可对于陈列在这里各式各样的设备，鬓角已斑白的他，显然有不同于常人的情感，他可以通过细心观察和听音诊断它们的疑难杂症。时间追溯到2018年，祁存兴作为一名检修工调入即将投产的西矿同鑫化工公司，面对从未接触过的设备，他每天守在装置楼，下班了还要再琢磨个把小时才回家，回家后还要结合现场实际查阅相关资料，一点点消化、学懂弄通。在他看来，“勤学习、勤动手、勤琢磨、勤总结”是干好检修工作的必备条件。他对工作标准要求高，对自己比较苛刻。为了把设备内部结构弄清楚，他多次钻入预反应器、反应炉内部探查；为了搞清楚一个阀门的工作原理，他对照图纸和实物反复参详；为了搞懂一个问题，他像个“小尾巴”一样，追着设备厂家一问到底……在检修班的眼里，祁存兴责任心强，是个不折不扣的实干家，在他看来，检修工作没有亲力亲为、以身作则，就不能激发班组齐心协力、攻坚克难的干劲和信心。他对工作标准要求高，对自己更加严格，大部分时间都奋战在检修一线，在各类大小修、抢修任务中，他更是身先士卒，早出晚归，通宵达旦常常是家常便饭。祁存兴常说，“兴趣是最好的老师，因为它可以鼓励我去求知、去探索、去实践。”寒来暑往、冬去春来，从单一的维修工逐渐历练成全能型氢氟酸车间副主任，一万多个日夜，祁存兴俨然成为了一张行走的技能能手名片，这其中，有艰苦，更有收获。不善言辞的祁存兴，干起活来就如“拼命三郎”，活不干完就算睡觉心里也不踏实……因为化工厂检修工作必须要穿着密不透风的B级防护服才被允许开展检修工作，从头到脚的连体衣，一脱一穿就会耽误很长时间，对于最简单的上厕所都成了“大事”。祁存兴为了心无旁骛的尽快完成检修工作，便“厚”起了脸皮，偷偷将成人纸尿裤穿在了身上。在家里特别“懒”的他却成了公司里的好榜样、好模范。家里所有的事情都不操心，老人生病了也不能在床头多尽尽孝道，厂里一个电话就马上见不着人影了，总是把孝道说在电话那头。

1月25日，集团公司召开2024年设备能源工程招标工作会议，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入学习贯彻中央经济工作会议精神，传达学习省委十四届五次全会精神和公司“两会”精神，认真总结公司2023年设备、能源、工程、招投标管理等工作，部署2024年重点工作任务。集团公司党委副书记、总裁王海丰参加并讲话。会上，玉龙铜业公司、西部铜业公司、西豫公司、湘和公司、青海盐业公司分别就工程建设、设备运行、能源消耗及招标管理的经验做法及存在的问题，2024年工作思路和举措进行汇报发言。集团公司副总裁青岩作2024年设备能源工程招标工作报告，集团公司副总工程师朱彬主持。公司领导陈永辉、王良和及相关职能中心（部室）负责人现场参会，各分子公司负责人视频参会。会议指出，设备能源工程招标工作是公司高质量发展各项工作的有机组成部分，2023年各单位通力合作，上下一心，实干笃行，全力推进重点工程项目建设、技术改造项目、设备更新项目，强化设备管理、能源管理、招标管理等工作，顺利完成各项工作任务，为公司全面完成年度生产经营目标任务贡献了应有的力量。会议从四个方面安排部署2024年设备能源工程招标重点工作任务：一是紧盯项目建设“生命线”，只争朝夕抓落实；二是以“智改数转”为抓手，系统提升设备管理水平；三是牢牢抓住产业风口，助力新能源顺利启航；四是强化合法合规理念，稳步提升招标管理水平。会议强调，2024年是公司深入实施“十四五”规划、加快建设国内一流现代化企业的关键之年，各单位要锚定“高质量发展管理提升年”工作主线，落地落细落实公司“两会”精神，坚持问题导向，结合自身实际制定相关方案，对标先进企业，从管理、技术、装备、信息化水平等方面全流程对标、全方位提升，持续在提升业务管理水平上下功夫，练好基本功。各单位主要领导要组织重温集团公司党委书记、董事长集体谈心谈话会议精神，在思想上要认真对待，不断提高规矩意识，强化制度执行，增强依法合规意识，把风险防范、合规管理作为重中之重，做到守法守制度守规矩，始终做到统一思想、统一意志、统一行动，在全公司营造“人人合规、事事合规”的良好氛围，推动公司设备能源工程招标工作管理升级、效率升级。会议要求，一是在建设工程领域方面，项目管理人员要从设计工艺、施工环境、工程进度质量、工程投资、“三同时”手续办理及结算等方面切实做到充分论证和全过程管控。二是在招投标管理方面，必须深刻理解全面从严治党、全面依法治国深刻内涵，坚决把责任扛在肩上、抓在手上、落到实处，用心做人、用心做事、用心履责，下功夫抓好招标队伍质量管理工作，做到对公司负责、对个人负责、对家庭负责。三是在能源管理方面，严抓能源成本管理，细化分解各项能耗指标，从点滴处降成本，持续提升能源效率效益，从节能设备使用、工艺流程优化、先进技术运用等方面着手，大力发展新能源和清洁能源，不断加大清洁能源占比。四是在电商平台管理方面，做到保证100%上线，规范招采行为，持续引进合理且性价比高的供应商，让电商平台真正发挥作用，进一步加强公司招标、采购和合同业务系统化、标准化管理，进一步降低采购成本，提高采购效率、强化风险防控。五是在设备管理方面，广大干部职工要切实体现岗位价值，发挥好岗位作用，在设备管理上下功夫，在点巡检上出大力，不断提升设备管理水平，杜绝因检修不到位、检修质量不过关导致影响生产的情况，助力公司高质量发展跨上新台阶。更多精彩more公司多措并举激活高质量发展“第一资源”集团公司党委走访慰问困难党员、困难职工

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岁末天寒，春节将至。带着浓浓深情和殷殷关爱，集团公司班子成员分别带队走访慰问困难党员、困难职工，与他们面对面，心交心，手拉手传递温情，给他们送去慰问品和慰问金，致以诚挚的问候和节日的祝福，把党的关怀和组织的温暖送到最需要的地方。“老人家，我们又来看望您了，暖气烧的热不热，生活上有什么困难一定告诉我们，希望您安享幸福晚年。”在尹磊同志家中，张永利亲切握住尹磊母亲的手，与老人唠起家常，兴致勃勃的与老人一起欣赏她的书法作品，叮嘱她要保重身体，常出门走走，继续保持乐观的心态。张永利说，党组织一直牵挂着您，没有忘记您，春节快到了，向您致以崇高的敬意，祝您贵体安康。困难党员刘岩是一名锅炉工，眼睛视网膜脱落造成残疾，每年都要进行眼部视网膜修复治疗，现仍在治疗中，每次手术检查费用近万元，爱人无业且患心脏病等疾病常年住院。在西矿物业公司锅炉房工作岗位上，张永利亲切握住刘岩的手，仔细询问其家人看病就医情况，送上节日慰问品和慰问金，叮嘱他要坚定信心，好好工作，尽心照顾好家人，勉励他作为共产党员要发扬自强不息的精神，以积极向上的态度对待工作、面对生活，用自己勤劳的双手创造出更加美好的未来。“身体怎么样？工作还顺心吗？生活中还有什么困难？一定要振奋精神，好好工作、好好生活。”“企业的发展离不开每一位员工，一定要放下思想包袱，树立战胜困难的信心，企业永远是咱们职工的家。”进门问温饱，开口询冷暖。连日来，公司领导李威、李斌、青岩、钟永生等分别深入各单位走访慰问困难党员、困难职工，与他们拉家常、话冷暖，详细询问家庭情况、生活状况和需要解决的困难，倾听他们的意见和心声，为他们送去党组织的关怀和新春的美好祝福，鼓励他们坚定战胜困难的信心，积极面对生活和工作中的困难，努力提高自身技能，在提升生活质量的同时为公司发展贡献力量。一直以来，公司党委坚持把“让全体西矿人都过上好日子”作为不懈追求，把为困难党员、困难职工办实事、解难题放在重要位置，时刻把困难党员、困难职工的冷暖放在心上，深入了解他们的实际情况，解决好他们生活中遇到的实际问题，在精神上多关怀，在生活上多照顾，切实把温暖送到困难党员、困难职工的心坎上，使他们切实感受到组织的温暖。一句句暖心的话语，一声声贴心的问候，让困难党员、困难职工倍感温暖，由衷地感谢春节前夕来自党组织的关怀和帮助，表示将以积极乐观的态度面对当前困难，满怀阳光的心态去工作和生活，一定不辜负公司党委的期望，以踏实勤奋和吃苦耐劳的工作状态干好本职工作，为公司高质量发展跨上新台阶贡献自己的力量。更多精彩more股份公司入选2023中国企业信用500强省国资委到公司慰问专家技术人才和困难党员

1月21日，由中国企业改革与发展研究会、中国合作贸易企业协会联合主办的“2024中国企业信用发展论坛暨第十五届诚信公益盛典”在北京举行。论坛发布了“2023中国企业信用500强”系列榜单，西部矿业股份有限公司荣登榜单，入选2023中国企业信用500强及中国上市公司信用500强，分别位列第391位、第377位。中国企业信用

1月20日，春节来临之际，省国资委党委副书记、主任肖飞虎到公司慰问专家技术人才和困难党员，向他们送上党组织的关怀，致以新春祝福和诚挚问候并送上慰问金和慰问品。集团公司党委书记、董事长张永利参加。肖飞虎详细了解公司生产经营、产业分布及乡村振兴联点帮扶等情况，对西部矿业过去一年取得的成绩表示祝贺，向广大干部职工在企业高质量发展新征程中的辛苦付出表示诚挚感谢和慰问。希望西部矿业在新的一年里，按照党中央指引的发展方向，深入贯彻落实省委省政府各项部署，踔厉奋发、再接再厉，坚定不移做强做优做大国有企业，讲好西矿故事，为青海经济发展作出新的贡献。“国家现在非常重视科技创新工作，企业也非常重视，希望继续发挥科研人员积极作用，切实把智力优势转化为发展优势，助力企业高质量发展。”

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万众一心，没有翻不过的山；心手相牵，没有过不去的坎。近日，青海省人民政府向西部矿业发来一封感谢信，对公司在抗震救灾的紧要关头，心向灾区群众、情系灾区人民，勇担国企社会责任，全力支援灾区人民共渡难关表示衷心感谢，并致以崇高敬意。2023年12月18日，甘肃临夏州积石山县发生6.2级地震，青海省海东多地受到波及，其中民和县、循化县部分地区受灾严重，房屋等基础设施严重受损。灾情发生后，公司党委高度重视、迅速行动，坚决贯彻落实习近平总书记关于抗震救灾的重要指示精神和省委省政府部署要求，积极响应省国资委党委号召，第一时间将棉大衣、帐篷、被褥及即食食品等价值206万元的救灾物资及300万元赈灾资金送至民和县中川乡地震灾区，全力支援抗震救灾和灾后重建等工作。1月4日，公司党委积极响应省委省政府号召，主动担当作为，迅速展开行动，再次捐赠价值201.2万元的200套板房及200台烤箱、1200床电热毯、1200张折叠床、1200套被褥等配套设施，全部交由青海省海东市红十字会统一调配、安装，确保受灾群众安全温暖过冬。“家园有恙爱无疆，地震无情人有情。在全省上下全面贯彻习近平总书记重要指示精神，全力以赴抗震救援的关键时刻，各爱心企业纷纷伸出救援之手，充分彰显了‘一方有难，八方支援’的中国特色社会主义制度优越性，体现了国有企业高度的政治站位和责任担当。”信中对公司积极担当作为，履行国企担当给予了充分肯定。没有一个寒冬不可逾越，没有一场灾害不能战胜。这封满怀情意、充满温度的感谢信是对公司践行社会责任的最大肯定。西部矿业将时刻以实际行动践行“人民至上、生命至上”的理念，坚决扛起国有企业的责任与担当，用实际行动诠释“姓党为民”本色，推动新时代新国企高质量发展的同时，一如既往地履行好社会责任，彰显国企本色与担当。更多精彩more院士领衔，股份公司召开地质找矿专题研讨会揭榜挂帅

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1月16日，集团公司与中国进出口银行陕西省分行举行座谈，双方就持续深化银企合作、提高合作层次、实现共赢发展进行深入交流。集团公司党委书记、董事长张永利，中国进出口银行陕西省分行党委书记、行长王雨参加。张永利对中国进出口银行陕西省分行给予公司的大力支持表示感谢，详细介绍公司产业布局、各板块产业优势特点及发展现状，分析铜产业发展现状及前景。他表示，近年来公司始终践行新发展理念，持续推动质量效率动力变革，积极推动设备更新、工艺升级、产业优化、数字赋能和管理创新，成功培育一批战略性产业，呈现出六大产业协同发展的良好态势，尤其是2023年公司经营业绩创历史最高，主要经营指标超越同期、超越预期、超越历史，为公司全面实现“十四五”发展目标，建设国内一流现代化企业集团奠定了坚实基础。2024年公司将围绕“高质量发展管理提升年”主线，坚持问题导向、聚焦价值创造，持续加强基础管理提升，全面构建符合公司高质量发展新特征的现代化经营管理体系，推动公司高质量发展跨上新台阶。长期以来，西部矿业和中国进出口银行陕西省分行拥有良好稳定的银企合作关系，是非常好的合作伙伴，双方合作领域广泛、合作层次丰富，希望进一步加强沟通交流，在产业发展、海外贸易、授信、项目建设等领域深化合作，不断提升合作层次，实现互惠互利、共赢发展。王雨对张永利一行表示欢迎，对西部矿业高质量发展取得的丰硕成果表示赞许，详细介绍中国进出口银行陕西省分行相关政策、业务领域等情况。她表示，西部矿业作为中国企业500强，近年来高质量发展成效显著，尤其是在与金融机构合作、资本市场互动工作中成绩斐然，发展前景广阔。双方自2020年首次合作以来，在优化金融配置，强化金融供给等方面进行了深度交流合作，已进入战略合作阶段。中国进出口银行陕西省分行将认真贯彻落实中央经济工作会议和中央金融工作会议精神，充分发挥政策性金融独特优势，不断拓宽业务品种、加深合作广度，以最好资源持续为西部矿业做好金融业务服务，以银企直连的方式全力提升服务水平，把优质服务的人才队伍培养出来，全力为企业高质量发展提供更大金融支持，持续不断注入新活力。中国进出口银行陕西省分行党委委员、副行长刘煜；公司领导康岩勇、赵福康等参加。更多精彩more集团公司党委召开巡察工作推进会集团公司召开2024年安全环保工作会议

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日前，由中关村众信土壤修复产业技术创新联盟主办的2024土壤修复与矿山固废资源化论坛在安徽合肥召开。公司所属西部矿业集团科技发展有限公司、青海西部镁业有限公司参加。本次会议以“绿色低碳修复

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1月13日，集团公司党委召开扩大会议，传达学习省委十四届五次全体会议精神。集团公司党委书记、董事长张永利主持，集团、股份公司班子成员，各职能中心（部室）负责人参加。会议指出，省委十四届五次全会是在全省深入贯彻落实习近平总书记对青海工作重大要求的重要阶段、全面推进现代化新青海建设的关键时期召开的一次十分重要的会议。对2024年全省经济社会工作的具体安排立足省情实际，客观总结了2023年全省工作，全面安排部署了今年全省经济社会工作的目标任务和重点举措，发出“懂青海、爱青海、兴青海”的时代号召，为公司做好2024年和今后一个时期各项工作提供了遵循、指明了方向。会议强调，学习贯彻好省委十四届五次全会精神，是一项重要任务，各级党组织要全面抓好会议精神的学习，深入学习领会习近平总书记稳中求进、以进促稳、先立后破战略决策，在学深悟透中进一步坚定知行合一的政治自觉。要精准把握省委省政府关于2024年经济工作部署要求，坚持把高质量发展要求贯穿新型工业化全过程，围绕高质量发展管理提升的全年工作主线，持续在转方式、调结构、提质量、增效益上下功夫，激扬一流精神状态，创造一流发展实绩，以奋斗姿态推进新实践，精益求精、追求卓越，推动公司建设国内一流现代化企业迈出更加坚实的一步，确保省委十四届五次全会精神在公司落地落实，为谱写全面建设社会主义现代化国家青海篇章作出更多西矿贡献。会议要求，公司各级党组织要把学习贯彻落实全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，认真学习、深刻领会，采取多种形式，全方位、多层次宣传解读全会精神，切实把思想和行动统一到全会的各项部署要求上来。要以习近平总书记对青海工作的重大要求为指引，从中汲取干事创业的强大动力，明确思路，补齐短板，谋划好下一步工作，深化“干部要干、思路要清、律己要严”理解和把握，以不折不扣、雷厉风行、求真务实、敢作善为的满格状态抓落实，在现代化新青海建设中建功立业，履行国企担当。要持续加强全面从严治党，扎紧制度笼子，绷紧法纪之弦，促进公司作风建设不断向好向上。要对标全会提出的“更加务实有力推动现代化新青海建设重点任务”和“更加持续有效推动党的建设全面加强”的重大要求，找准贯彻落实的切入点、结合点、着力点，进一步坚持“做强矿山主业、做精冶炼产业、做优盐湖资源、做实新型产业”的发展战略不能变，坚持建设“全省领先、国内一流、国际知名”企业集团的奋斗目标不能变，坚持“讲实话、办实事、出实效”的企业风气不能变，以问题为导向、聚焦价值创造，深化应用国际国内一流企业普遍采用的精益管理理念和模式，全面构建符合公司高质量发展新特征的现代化经营管理体系，在牢记“国之大者”中找定位，在服务“省之大要”中强担当，切实推动全会精神在公司落地生根、结出硕果，为稳经济作“硬支撑”贡献西矿力量。更多精彩more集团公司荣获省专家人才联合会优秀会员单位公司牵头起草的两项地方标准顺利通过预审

1月12日，中核矿业科技集团赴肃北博伦与西矿钒科技公司开展合作交流，双方围绕钒产业下游进行深入探讨。西部矿业股份公司副总裁、西矿钒科技公司董事长李金旭，中核矿业科技集团副总经理宋勇参加。李金旭对宋勇一行到来表示欢迎，详细介绍了西矿钒科技公司发展历程、产业发展规划、生产经营及钒产业发展前景等情况。他表示，近年来公司按照酒泉市产业发展规划及集团公司产业布局，结合酒泉新能源发展实际，发挥区域功能优势，建立并投入国内首条完善的绿色石煤提钒生产线，为促进地方经济增长做贡献、走前列，整个工艺流程、装备达到行业领先水平，科技成果评价为国际先进，对石煤钒矿资源的综合利用起到了示范引领作用。希望双方在良好合作的基础上，进一步拓宽钒产业下游发展的合作，深化合作层次，携手实现共赢发展。宋勇对西矿钒科技公司取得的成绩表示赞许，详细介绍中核矿业科技集团发展历程、业务布局，表达与西矿钒科技公司产业延伸的合作意向，为前期签署的框架协议和双方合作意向作了全面回应。他指出，中核矿业科技聚焦主责主业，在合作中坚持真诚互信、相互支持，发挥各有优势，相互补充，具有广阔的合作前景、巨大的合作价值和潜力，希望双方以此次交流座谈为契机，进一步深化沟通对接，秉承互信互利的原则，充分发挥各自优势，开展务实合作，促进资源共享、优势互补，为促进地方经济增长及绿色发展作出积极贡献。更多精彩more公司牵头起草的两项地方标准顺利通过预审开年即“满弦”，用实干奏响新年“奋斗序曲”

1月12日，青海省专家人才联合会第二届第二次会员代表大会在西宁召开，集团公司荣获青海省专家联合会第一届“优秀会员单位”。作为青海省专家人才联合会理事长单位，集团公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央人才工作会议精神和省委部署要求，坚持“党管人才”原则，把人才队伍建设作为实现公司高质量发展的第一资源，秉承“聚天下英才而用之”的理念，细化工作举措，明确目标任务，以“识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方”，着力推动人才工作取得新成效，人才工作体制机制日益完善、人才队伍结构不断优化、人才创新创业活力不断增强，为公司高质量发展奠定了人才支撑。在人才培养、引进和使用中，坚持把政治标准放在首位，引导人才心怀“国之大者”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，让人才既成为企业创新发展的引领者，又成为党的政治建设的忠诚践行者。以“政治上关怀、工作上支持、生活上关心”为切入点，进一步明确公司各级党组织抓人才工作的主体责任和党组织书记抓人才工作的第一责任，坚持每年至少召开两次人才工作专题会议，至少召开一次人才工作座谈会，至少开展一次人才慰问活动，着力营造礼敬人才、厚待人才的良好氛围。同时，将人才培养工作成效纳入集团公司和各分子公司党建工作目标考核，制定下发党委联系服务专家人才管理办法，建立党委委员直接联系和定期走访专家人才的长效制度，搭建起党组织与人才之间的桥梁，在集团公司上下形成了党委统一领导、各级党组织齐抓共管的良好人才工作格局。集团公司党委聚焦高质量发展首要任务，持续优化人才体系，坚持多元引才育才，不断营造人才发展“优环境”，打造人才聚集“新高地”，筑牢高质量发展的技能人才根基。在引才方面，按照建设“全省领先、国内一流、国际知名”企业集团发展目标，牢固树立人才引领发展的战略地位，持续推动“百名研究生计划”，累计引进硕士研究生以上学历人员134名，创新发展人才基础初步形成；不断丰富“团队式”“项目化”引进人才思路，依托“智汇三江源·助力新青海”人才项目洽谈会，签订高端人才（技术）合作项目共30项，以兼职引才、顾问指导等形式引进急需紧缺“高精尖”人才22名，为公司科研工作提供了智力支撑。在育才方面，以破除“四唯”问题为着力点，完善人才聘用体系，建立管理、技术、财务、法律、操作五大序列的职业发展路径，为各类人才开辟职业晋升“第二通道”，优化技能人才梯队建设；制定员工学历及能力提升管理办法，极大激发了在职员工参与能力提升的热情；实施全员绩效考核制度，给予人才职级和薪酬激励，2023年对109名“优秀”人员予以职级晋1级，466名“称职”人员薪酬晋2档，688人薪酬晋1档，共计1263人获得薪酬增长，增加薪酬318.77万元，工资增幅超工资总额2%，管理、技术序列80%人员得到激励；持续拓宽“校企联合定向培养”模式，先后与北京化工大学、兰州大学、江西理工大学等行业知名高校签订战略合作协议，认真制定联合培养学生专业课程设置，缩短毕业生适应时间；充分发挥国家级企业技术中心、青海省首家博士后科研工作站等22个国家级、省级科技创新平台作用，对专业能力和创新意识强的骨干力量出课题、压担子、给任务，鼓励“揭榜挂帅”，搭建干事创业的平台；坚持公开公平公正原则，变“相马”为“赛马”，加大公司内部竞聘力度，一批优秀年轻力量充实到管理部门和技术岗位，对年轻人才起到了示范引领作用。下一步，公司将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要论述精神，紧扣公司实现高质量发展需求，紧紧围绕人才工作目标任务，坚持党管人才原则，创新人才工作方式，强化人才队伍建设，大力实施“人才强企”战略，落实好青海省关于人才工作的新政策，创新人才工作机制，加大人才关爱力度，强化人才服务工作，真正让人才找到用武之地，技术找到应用之处，推动公司人才队伍建设取得明显成效，深入学习领会习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，认真落实中央和省委人才工作会议精神，积极营造“培育人才、团结人才、引领人才、成就人才”的浓厚氛围，努力建设结构合理、素质优良的人才队伍，不断开创国有企业人才工作新局面。更多精彩more开年即“满弦”，用实干奏响新年“奋斗序曲”直接列入！省级名单公布，公司这三家单位入选

万元，具有显著的经济、环境、社会效益，推广前景广阔。更多精彩more开年即“满弦”，用实干奏响新年“奋斗序曲”直接列入！省级名单公布，公司这三家单位入选

球磨机高速运转，两条皮带运输机宛如巨龙盘绕宁静山间，源源不断的将矿石运输至选矿厂……新年伊始，气温接近零下20度，位于4600米海拔藏东高原的西藏玉龙铜业公司车间内热气腾腾，一台台隆隆轰响的球磨机将矿石磨成粉末，一排排浮选机欢快旋转着，附着精矿的泡沫密密麻麻“争先恐后”奔赴下一道工序。而远在千里之外温暖如春的海南岛，公司所属三亚海湖酒店内，工作人员正用心用情服务好每一位宾客，忙得“不亦乐乎”……气温一高一低，但火热的场景却格外一致，这是西矿人拼状态，比实绩，争分夺秒，实干开新局的生动缩影。开年即开跑！崭新的画布，沐浴着希望的光辉，西部矿业以崭新的姿态迎接挑战和机遇，公司各单位以贯彻落实集团公司“两会”精神为抓手，抢抓生产任务、推进项目建设，迅速掀起大干热潮，全体西矿人以饱满的热情、务实的作风，坚定地开局，踏向新的征程，正奋力在推动高质量发展跨上新台阶的新征程中迈好第一步、见到新气象。在青海铜业冶炼车间现场，叉车来回穿梭，跳动的炉火映红平台，电解车间内只见天车来回穿梭、机械臂不停运转，在电解槽弥漫的蒸汽中，一派“开足马力忙生产，争分夺秒赶进度”的火热生产场景生动呈现；在西矿科发公司，科研人员持续奋战，攻克关键核心技术；在湘和公司智能工厂内，数智化设备和5G全自动智能化产线忙碌地运转，刮渣机器人正全力刮去铸造锌锭时浮在表面的冶炼渣，一块块干净、明亮的锌锭不断被铸造出来，经过自动称重及校码贴标，由工业机器人排列打包后，自动入库运往下游企业……“保持奋斗之志、奋发之力、奋进之势，守正创新、精益求精、追求卓越，用奋斗绘就更加美好的明天。”玉龙铜业选矿厂副厂长康中林将集团公司“两会”发出的号召深深镌刻在心里，表示在崭新的一年，将毫无保留地把积累的丰富经验倾囊相授，永远怀揣一颗感恩的心，不断学习知识、突破自我，在精益管理上下猛药、用良策、出实招。“起、起、起……好！”吊车平稳的吊起一台维修好的出渣输送机稳稳的悬在安装点上方，在检修人员的辅助下精准落在安装底座上。火光闪耀的焊接、火星四射的切割，抵御着凛冽寒风的有力臂膀迅速拧紧螺栓，精准无误、有力有序的配合下，检修工作以最快时间顺利完成。在西矿同鑫化工公司，就是这样一场场高质高效的日常检修工作为设备平稳运行保驾护航，为顺利完成全年生产任务夯实设备之基。“检修工作既保障安全，又服务生产，是确保安全平稳生产一项至关重要的环节，检修质量决定着设备运行时间的长短，每一次检修我们都会全力以赴、认真完成。”年轻的检修班班长魏有雄迅速拧紧固定螺栓后说到。碧空如洗，万里无云，环形车场放矿平台上，轮胎比人高的矿车将一斗斗矿石倒入矿仓，无人驾驶电机车缓缓驶入振动放矿机下方，伴随一阵强烈振动，一方方原矿精准落入车斗，远程操控人员目不转睛注视着电脑屏幕里振动放矿机和无人驾驶电机车，不断操控着摇杆，汽笛鸣叫中无人驾驶电机车驶过环形车场……地处柴达木盆地腹地的锡铁山以智慧矿山赋能，为公司高质量发展跨上新台阶集聚动能。谋划为先，项目为王。当寒冷中的格尔木还在身披一层淡淡的白霜时，西豫公司多金属资源综合循环利用及环保升级改造项目现场早已机械轰鸣、人声鼎沸，机械设备有序运转，施工团队奋勇拼搏，处处呈现争分夺秒赶进度的火热场景，洋溢着高质量发展的蓬勃干劲。细化分工、责任到人，在目标看板上标注进度节点和日计划。西豫公司严格按照项目总进度计划要求，将时间节点分解到月、细化到周、落实到天，详细排定设备到货、安装计划和联动试车计划，严格按照质量管理相关要求核查，确保项目施工安全，按期投产达标。自开工起，项目所有人员快马加鞭、兢兢业业忙碌在施工现场，不断刷新项目建设“进度条”。在全力推进项目建设进度的同时，强化对安全生产工作的组织领导和统筹协调，各级管理人员昼夜坚守，坚持过程管控，强化安全管理，严格节点把控，狠抓技术质量，提升作业进度，各司其职，密切配合，为高质量完成项目建设按下

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日前，青海省科学技术厅公布2023年通过认定的青海省科技型企业名单。公司所属青海西豫有色金属有限公司、西部矿业集团科技发展有限公司作为有效期内高新技术企业，青海西部镁业有限公司作为2023年推荐国家火炬中心备案公示的高新技术企业直接列入青海省科技型企业统计范畴。近年来，公司坚持把科技创新作为引领发展的第一动力，致力于建设创新型、科技型的企业目标，着眼具有行业核心竞争力和供给侧结构性改革优势的新领域，把高质量发展要求贯穿新型工业化全过程，突出创新驱动，加快关键技术攻关及科技成果转化，推动数字化、智能化、绿色化升级，用“科技”助力“转型”、用“创新”助力“发展”，注重专业技术队伍建设、加大科技创新投入，注重自主创新和知识产权保护、提升企业核心竞争力，注重提升科技成果转化能力、为企业持续健康发展提供技术支撑。随着“科技服务生产一线”理念的全面推行，公司持续鼓励和引导技术人员深入生产一线，促进研究成果转化加快、科技攻关力度不断加大，切实解决了一批生产实际中的技术瓶颈问题，仅2023年生产单位65项指标刷新历史最优水平，2项科研成果达国际领先水平，公司自主创新能力显著增强，形成了一批具有自主知识产权的核心技术。在有价金属综合回收、废渣废水资源化利用，尤其是在盐湖镁资源多元化开发方面取得了众多科技成果，有效解决了矿山、冶炼、化工单位的重大技术瓶颈问题。公司积极融入世界级盐湖产业基地建设目标，在盐湖资源开发上持续发力，大力开展技术创新和攻关，填补国内氢氧化镁系列高端产品的空白，实现废弃镁资源高值利用，专业化、精细化、特色化、新颖化的发展特征愈发明显，西部镁业公司成为国内第一家也是唯一一家生产规模达到15万吨以上的盐湖镁资源开发高新技术企业，是青海省唯一一家被列入全国大宗固体废弃物综合利用骨干企业名单的企业，也是青海省唯一一家入选国务院国资委“创建世界一流专精特新示范企业”名单的企业。同时在推动资源综合利用、产业循环、“吃干榨净”的经济循环上久久为功，按照西部矿业“做精冶炼产业”战略部署，西豫公司在资源综合开发、多金属冶炼、清洁生产等方面进行了积极的探索和实践，已由单一的铅金属冶炼企业发展成为青藏高原唯一一家铅冶炼及多种贵金属资源综合回收利用企业。2023年4月，西豫多金属资源综合循环利用及环保升级改造项目全面开工，在推动更高水平绿色低碳循环发展中迈出了新的坚实步伐，项目建成后将推动区域双循环经济体系建设，内部形成铜、铅、锌多金属资源一体化冶炼系统，逐步实现工厂全域全流程大规模集中智慧管控，实现资源“吃干榨净”。伴着基础研究步伐的不断加快，公司已建成国家级企业技术中心及国家地方联合工程实验室、院士专家工作站与博士后科研工作站，拥有矿物加工、冶金工程、检测分析、化学工程等较为完整的研发队伍，先后建成19个国家级、省级科技创新平台，西矿科发公司已成为集科技管理、技术研发及分析检测为一体的专业研发服务机构，累计承担和完成国家级省级科研项目183项，取得科技成果62项，获得科技奖项54项，申请专利615件，科技创新已成为推动公司高质量发展的“关键支撑”。今后，公司将坚持以创新驱动发展，不断加大科研投入，持续引进高素质人才，提升企业研发水平，促进科技成果转化和竞争能力，让企业在技术创新能力、高端技术开发能力方面迈上更高的台阶。更多精彩more公司一科技项目顺利通过省级科技成果登记省市公安经侦部门到公司开展警企共建活动

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1月9日，省公安厅经侦总队长赵洪财一行40人到西部矿业“学习书屋”及铜冶炼产业参观通廊参观交流，开展“警心向党

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根据工作需要，西部矿业股份有限公司（以下简称“公司”）计划通过内部选拔方式，公开选聘6名安全环保调度部相关岗位人员，现将有关事项公告如下：职位及专业领域

近日，Wind最新发布2023年度“中国上市企业市值500强”榜单，西部矿业股份有限公司以市值340亿元新进500强榜单，排名上升299位，位列第447位。市值是衡量企业价值的重要标尺，不仅能反映企业的当期经营业绩和市场地位，还能进一步体现企业的未来成长潜力。作为省属国有企业，西部矿业坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实青海省委省政府决策部署，以矿业报国为己任，依靠优良资源优势，不断扩大产业规模、增加资源品种、延伸产业链条、提升产能产量，公司规模呈现逐年上升趋势，盈利能力持续增强，公司ESG评级上调至“BBB”级，可持续发展优异成果备受社会认可，2022年末公司总资产达528亿元，2022年度公司实现营业收入398亿元，同比增长3%，净资产收益率达到23.41%，位居上市公司同行业前列，交出了一份逆势而上、振奋人心的精彩答卷。近年来，西部矿业聚焦主责主业，致力稳健经营，持续提升治理水平，在国内拥有众多优势矿产资源，全资或控股并经营青海锡铁山铅锌矿、西藏玉龙铜矿、内蒙古获各琦铜矿等十四座矿山，其中西藏玉龙铜矿是国内品位最高的露天铜矿，拥有15万吨铜金属量生产能力。公司持续推进矿山“六个一流”建设，加强地质找矿工作，铜、铅、锌、铁等战略性资源储量增加735万吨，新增资源潜在价值约18亿元，可持续发展的资源根基进一步稳固，同时深入研判新能源产业、储能产业及高技术产业发展趋势，积极发展新能源矿种及高价值小金属矿种，除盐湖提锂、盐湖提镁外，持续推进镍、钼、钒等资源拓展和开发。公司不断深化国企改革，促进产业结构升级，优化产业结构和产品结构，提高市场抗风险能力，防范矿产品价格周期波动风险，提高产业技术含量，不断向高新技术企业、科技型公司转型。紧抓“五个一流”建设，以改革创新为动力，以结构调整为抓手，不断做精冶炼产业，持续提升工艺技术水平，使有色金属冶炼规模和效益同步提升，产业格局更具完善，拥有电解铜21万吨，铅、锌各10万吨产能的冶炼系统，“西矿牌”锌锭（ZN99.995）、“西矿牌”A级铜成功通过上期所交割品牌注册，建成国内首条5G全自动智能化锌冶炼熔铸产线并正式投产。钒科技公司国内首条绿色环保石煤提钒生产线规模化应用取得战略性成效，石煤提钒工艺达到国际领先水平。积极参与盐湖资源开发，现具有15万吨氢氧化镁及其系列产品生产能力，建成2000吨镁基插层结构功能材料和2万吨镁基超稳矿化土壤修复材料生产线，有效拓展盐湖镁资源综合利用产业链。此次入选中国上市企业市值500强，代表了行业、市场对西部矿业股份有限公司发展现状、未来前景以及资本市场形象的认可。西部矿业将继续秉承“成为股东满意、员工幸福、备受社会尊重和具有国内重要影响力的企业”愿景，立足自身资源优势、技术优势和人才优势，坚持优化产业布局不动摇，加大矿产资源勘探力度，持续优化工艺流程，提升科技创新能力，加强市值管理，树牢“安全效益观”“质量效益观”“管理效益观”“形象效益观”，不断增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力，不断推动公司朝着高质量发展目标奋勇前进。更多精彩more西部矿业为受灾群众送去“暖心房”集团公司与矿冶科技集团举行座谈

公司简介西部矿业集团有限公司成立于2000年，总部位于青海省西宁市，由中国有色金属工业总公司锡铁山矿务局改制而来。2007年公司旗下西部矿业股份有限公司在上海证券交易所挂牌上市。经过多年发展，公司由单一的铅锌资源开发企业拓展成为集矿山冶炼、盐湖化工、文化旅游、建筑地产、金融贸易、科技信息六大产业为一体的大型企业集团，在全国11个省市区拥有40余家分子公司，是青海省唯一一家连续17年入围中国500强的企业。

积石山县地震灾害发生以来，始终牵动着西部矿业全体干部职工的心。西部矿业认真贯彻习近平总书记重要指示精神和李强总理批示要求，根据省委省政府统一部署，第一时间向省内地震灾区捐款捐物506万元(其中救灾物资价值206万元、赈灾资金300万元)，1月3日至4日，围绕“确保受灾群众安全温暖过冬”这项硬任务，西部矿业积极响应省委省政府号召，主动担当作为，迅速展开行动，紧急采购200套活动板房及配套物资并运抵地震灾区，确保受灾群众安全温暖过冬。守望相助，暖出西矿温度。公司党委时刻关注灾区抗震救灾情况，为助力灾后恢复重建工作，让受灾群众尽快恢复正常生产生活秩序，1月3日紧急采购耐寒板房，调配人员及运输车辆，并于当晚陆续送往地震灾区。1月4日，公司捐赠价值201.2万元的200套板房及200台烤箱、1200床电热毯、1200张折叠床、1200套被褥等配套设施已全部运抵海东市化隆县群科乡，全部交由青海省海东市红十字会统一调配、安装。同心携手，共渡难关。作为省属国有企业，西部矿业以实际行动践行“人民至上、生命至上”的理念，坚决扛起国有企业的责任与担当，用实际行动诠释“姓党为民”本色。公司将持续关注灾区救灾情况，主动对接受灾地区政府当前所急所需，为灾区提供力所能及的支持与帮助，与灾区人民群众心连心、同患难，为切实保障灾区人民群众温暖过冬贡献西矿力量。更多精彩more集团公司与矿冶科技集团举行座谈2024，我们共同努力

的工匠精神、永不懈怠的精神状态和昂扬向上的奋斗姿态，为推动西部矿业高质量发展跨上新台阶不懈奋斗。哈密博伦公司党总支书记、执行董事，新疆瑞伦公司董事长

1月3日，集团公司与矿冶科技集团举行座谈，双方围绕科技研发、深化人才团队合作等进行深入交流。集团公司党委书记、董事长张永利，矿冶科技集团党委书记、董事长韩龙参加。张永利对矿冶科技集团一直以来予以公司的支持表示感谢，详细介绍公司发展历程、六大产业发展现状、生产经营、科技创新等情况。他表示，近年来，公司聚焦“矿山、盐湖、生态”三大资源，推进三大变革，统筹推进结构优化、产业升级、管理提升等各项工作，谋全局、抓重点，布局多元产业协同发展，加快产业调整和优化升级，坚定不移推动国有企业做强做优做大，经营业绩屡创新高，产业规模和实力得到大幅提升，用不到七年时间再造了“六个新西矿”，总资源量潜在价值突破1.2万亿元，发展成果获得社会及行业高度认可。一直以来，公司高度重视科技创新及人才培养工作，矿冶科技集团公司作为一所“老牌”矿冶研究机构，有着丰厚的技术底蕴，双方长期以来保持着紧密的技术合作，希望进一步在技术、人才团队方面深化合作，依托西矿科发公司为企业发展提供更多科技技术支撑，引进选冶方面紧缺人才，解决更多生产实际问题，同时深化自动化选矿方面业务培训，不断在创造价值中共享价值，实现成果共创共赢共享。韩龙对近年来西部矿业发展取得的成就表示赞许。他表示，矿冶科技集团公司秉承“服务国家创新战略、引领行业技术进步、促进资源高效开发、打造一流科技企业”的使命，将矿业企业科技进步作为初心使命，不断深化改革，调整产业结构，目前已形成“矿山”“材料”“资源循环利用和环保”三大板块，在金属矿采、选、冶技术及相关装备、环境工程和材料等研究领域具备国际领先水平。矿冶科技集团的发展得益于和企业的深入合作，西部矿业是矿冶科技集团重要的合作企业，多年来双方合作不断加深，希望双方持续推动战略合作向更高层次、更广领域发展，共同承担国家级科研项目，共享知识产权，在人才合作上加强双向交流，形成良好互动，矿冶科技集团愿不遗余力以卓越技术为保障，提供全链条、全生命周期、全方位服务，助力西部矿业高质量发展。矿冶科技集团盛忠义、吉兆宁、郑晓虎、朱阳戈、陈东、曾红、邹国斌；公司领导梁彦波、刘远等参加。更多精彩more2024，我们共同努力以奋斗作序推进新实践！代表们这样说……

今天是2024年首个工作日西矿干部职工振奋精神、锐意向前以新年伊始为奋发新起点以“等不起”“慢不得”“坐不住”的紧迫感迈向推动高质量发展跨上新台阶的新征程擂响高质量发展管理提升年的奋进战鼓看，这就是我们西矿人当这片大地沉睡已久他们拿什么迎来新的黎明？

编者按公司“两会”后，各单位代表将会议精神带回各单位，积极做好会议精神的传达者、执行者，确保会议精神入脑入心、学深悟透、落实到位。大家纷纷表示，在新的一年，将倍加珍惜西部矿业这个干事创业的平台，倍加珍惜公司来之不易的高质量发展态势，倍加珍惜风清气正的发展生态，坚持用心做人、用心做事、用心履责，把高质量发展的要求贯穿新型工业化全过程，围绕高质量发展管理提升的全年工作主线，持续在转方式、调结构、提质量、增效益上下功夫，以奋斗姿态推进新实践，精益求精、追求卓越，激扬一流精神状态，创造一流发展实绩，用实干拼搏创造更加美好的新生活。新年新作为，本期小编带您一起听代表谈“落实”！2024开启新征程玉龙铜业公司副总经理

岁序常易，华章日新。2024年悄然来临，回顾即将过去的2023年，我们记住了西矿人用汗水浇灌梦想的奋斗足迹，记住了披荆斩棘的荣光时刻，记住了同甘共苦的温暖情谊，记住了社会责任的使命担当。这一年，西矿人踔厉奋发，攻坚克难，取得了经营业绩创历史最高，主要经营指标超越同期、超越预期、超越历史的新成绩，建设国内一流现代化企业迈出了坚实步伐，留下许多值得回忆的瞬间。重温2023年奋斗轨迹，每份成就都为2024年积蓄力量；告别即将结束的2023年，迎来崭新的2024年，我们一起勇毅前行，为全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶接续奋斗！2023年大事记一月1月3日，青海省首个“帅才科学家负责制”试点项目——“镁基超稳矿化土壤修复材料产业化关键技术开发与示范”顺利通过验收并完成成果评价。1月5日，集团公司召开2023年工作会议暨八届二次职工代表大会，全面总结一年来公司改革发展成果，深入分析研判当前发展面临的新形势新变化，为在新时代新征程推动公司高质量行稳致远指明了前进方向。1月13日，青海省副省长杨志文到公司看望慰问党外人士。1月17日，青海省副省长刘超到集团公司走访慰问。二月2月6日，集团公司党委书记、董事长张永利在北京拜会中国银河证券股份有限公司党委书记、董事长陈亮，双方就进一步加强全方位战略合作进行交流。2月7日，集团公司与中信建投证券公司在北京举行座谈，双方就建立深层次合作进行交流。2月10日，西矿物业公司获评青海省职工职业道德建设“十佳单位”称号。2月14日，集团公司获评“深化国企改革重点企业”，青海盐业公司获评“‘两化’融合发展重点企业”

日前，西部矿业集团旗下青海盐业公司生产的茶卡牌“大青盐”在山东装柜，第一批100吨食用盐将通过船运发往韩国，进一步打开了青海湖盐的国际市场。这是西部矿业集团依托盐湖资源优势，全力培育和塑造“茶卡盐”品牌，让天然绿色茶卡“大青盐”走进亿万家庭迈出的坚实一步，是省属国企努力把习近平总书记为青海擘画的美好蓝图转化为加快建设现代化新青海的生动实践，引发主流媒体纷纷关注报道。茶卡“大青盐”源自青藏高原亿万年的厚积，具有纯天然、无污染的优良品质，含有人体所需的钙、镁、钾、锌、硒等多种微量元素及冬氨酸、谷氨酸、丙氨酸等多种氨基酸，不仅具有咸的调味价值，而且具有明目、润燥、祛毒及泄火等药用功效，其氯化钠含量在96%以上，原料盐氨基酸的含量达到4.2mg/kg，经纯物理加工而成，不经过任何化学方法，也无任何添加剂，成就了茶卡“大青盐”独有的天然醇鲜，符合国家食用盐最高级质量标准，成为中国湖盐行业首个获得国家地理标志保护的产品，被中国绿色食品发展认证中心认定为绿色食品A级产品，被青海省认定为第五批“青海老字号”。近年来，西部矿业依托优质的茶卡盐湖资源，乘盐业体制改革春风，积极开展食用盐产能储备和提质增效工作，力争在全国食盐市场形成独特发展优势，着力打造符合GMP标准的百万吨食用盐生产基地，具有三千多年开发历史的茶卡“大青盐”通过品牌赋能升级、拥抱数字化浪潮，迎来了产业发展的新机遇，借势数字化实现“盐值”新发展，为茶卡盐走出国内市场进入国际市场提供了强有力的保障。2018年，茶卡“大青盐”获得了美国食品药品管理局（FDA）注册许可，正式出口美国市场进行销售。2023年，茶卡“大青盐”电商平台建设取得阶段性成效，全年完成营收1.5亿元，成为全省销售规模最大的电商平台，销售规模在抖音、天猫平台位列盐行业第一，品牌影响力持续提升。今年以来，公司积极推进与有出口资质的企业加强合作，通过韩国驻中国大使馆、中国青岛驻韩国贸易代表处，向韩国企业做茶卡湖盐推荐，经过多次沟通，于今年8月与韩国黎明爱公司达成合作。同时，通过韩国驻中国大使馆向中国工商总局国际司进行产品安全性核实，今年12月，韩国食药处将茶卡“大青盐”列为韩国进口目录，为这个“青海老字号”全面打开国际市场实现了良好开局。对第一批出口韩国的茶卡“大青盐”，公司将从生产、检验、报关报检、印制标签、打包装车、运抵海关等各个环节，始终精准把控，确保订单按时交付完成。茶卡“大青盐”现有青海湖盐、茶卡3100、茶卡湖盐三大系列17款产品，公司正坚定不移在标准化、规模化、品牌化发展之路上走实走深走远，为老百姓提供更加环保、更加优质、更加健康的食用盐选择，为青海世界级盐湖产业基地、绿色有机产品输出地建设作出新的贡献。新华网中国新闻网央广网青海日报青海新闻网更多精彩more满怀信心再出发！职工代表说心声（下）满怀信心再出发！职工代表说心声（上）

12月30日，2024年元旦到来之际，集团公司党委书记、董事长张永利到甘河地区各单位检查调研，听取重点项目推进情况汇报，了解安全生产、节假日期间值班值守等情况，要求各单位以学习贯彻集团公司“两会”精神为契机，进一步凝聚共识、坚定信心、增强斗志，着力在提质增效、绿色发展、精益管理等方面下功夫、求实效，以昂扬奋进姿态推进各项重点工作扎实推进、有序完成。张永利详细听取湘和公司锌氧压浸出物理法除镁项目、绿色提质增效及资源综合利用项目建设情况，实地察看调度消控指挥中心、辅料库以及项目现场，边走边看、边听边议，看工艺、查隐患、说安全，不时驻足询问，有针对性提出意见建议。他强调，锌氧压浸出物理法除镁项目要保证严格按时间节点投料生产，绿色提质增效及资源综合利用项目作为公司2024年重点项目，要提前谋划、积极准备，扎实做好基础工作，全力推动项目建设，争取提前完工，早见效益。张永利强调，各单位要牢固树立“大安全”理念，高度重视岁末年初的安全生产工作，时刻绷紧弦、守好责，严格落实领导干部在岗带班、值班人员24小时坚守岗位要求，以严肃严谨严格的态度做好值班值守工作，坚决做到“不安全不生产，不环保不生产，不合法合规不生产”，确保安全生产平稳运行。要聚焦“高质量发展管理提升年”主线，持续推进精细化管理，切实在“精”和“细”字上下功夫，不断加强各项基础管理，提升整体管理水平。要坚持问题导向，继续加强对标提升工作，加大外出交流学习力度，推动产量、指标持续提升，生产经营效益进一步提高，团结带领广大干部职工鼓足干劲、踔厉奋发，为全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶作出积极贡献。当天，同时采取“四不两直”方式督导检查西矿同鑫化工公司及青海铜业公司安全生产、节假日值班值守等情况，公司领导青岩等参加。更多精彩more满怀信心再出发！职工代表说心声（上）满怀信心再出发！职工代表说心声（下）

“编者按12月23日至25日，集团公司2024年工作会议暨八届四次职工代表大会召开，来自各条战线的293名职工代表、特邀代表肩负着公司全体职工的重托与厚望汇聚一堂，共商公司发展大计。会议期间，各产业板块代表们走进新闻会客厅，聚焦大会热点、焦点，谈感受、理思路、议举措、谋发展。本期小编带您一起看盐湖化工、建筑地产、金融贸易、科技信息板块代表说“两会”！更多精彩more满怀信心再出发！职工代表说心声（上）各单位迅速掀起学习宣传贯彻集团公司“两会”精神热潮

固本强基、精益求精、追求卓越，以奋斗姿态推进新实践，全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶。集团公司“两会”号召全体干部职工要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以党的二十大精神为指引，深入贯彻落实省委省政府各项决策部署，认真学习领会大会精神，第一时间把会议精神传达到公司生产一线去，把广大干部职工的思想和行动统一到大会部署的各项工作任务上来，弘扬好“干”的主旋律，传播好“干”的正能量，汇聚好“干”的精气神，始终保持奋斗之志、奋发之力、奋进之势，主动担当起新的时代重任，守正创新、精益求精、追求卓越，以永不懈怠的精神状态和昂扬向上的奋斗姿态，一步一个脚印、实实在在地干出经得起检验的成绩，用奋斗开启西部矿业高质量发展新篇章。连日来，按照集团公司党委统一安排部署，各单位迅速掀起学习宣传贯彻集团公司“两会”精神热潮，统一思想、鼓足干劲，奋力推动公司建设国内一流现代化企业迈出更加坚实的步伐，为谱写全面建设社会主义现代化国家青海篇章作出更多西矿贡献。鑫源矿业公司鑫源矿业公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是进一步提高认识，统一思想和行动，从近年来西部矿业取得的重要成就和深刻变革中汲取奋进力量，从学习贯彻落实集团公司党委重要决策部署中明确继续前进的方向，加强统筹谋划，明确目标路径，靠实工作责任和工作措施，把集团公司党委擘画的宏伟蓝图转化为鑫源矿业全体干部职工的共同行动。二是把握工作重点，全面完成生产经营目标任务，持续推进有热矿区的高效勘探和效益开发，进一步转变观念，实现业务高质量发展。三是坚持改革创新，增强发展动力活力，深化改革攻坚，以更大的魄力和担当，突出重点、攻坚克难、统筹谋划，以高质量发展管理提升年为主线，全面推动公司精益管理迈上新台阶。四是强化从严治企，着力防范化解风险，树立底线思维，加强形势分析研判与应对，根据形势变化及时调整生产经营策略，着力防范化解各类风险，持续不断加强干部职工能力建设、作风建设，夯实风险防控基石，为全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶贡献力量。西豫公司西豫公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是要将学习宣贯集团公司“两会”精神当成近期重点工作来抓，在公司上下迅速掀起学习热潮，要将集团公司“两会”精神转化为干事创业的不懈动力，为公司转型升级提供发展思路。二是参加集团公司“两会”的职工代表要做好宣贯工作，以车间、部室为单位开展宣讲工作，确保集团公司“两会”精神宣讲进部室、进车间、进工段、进班组，确保“两会”精神传达到每名职工。三是要深刻认识理解和把握集团公司“两会”精神实质，做到统一思想、上下齐心，围绕高质量发展管理提升年工作主线，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，完整、准确、全面贯彻新发展理念，激扬一流精神状态，创造一流发展实绩。四是以集团公司“两会”精神为指引，以奋斗姿态推进新实践，精益求精、追求卓越，努力在西部矿业建设成为国内一流现代化企业中作出西豫新贡献。青海盐业公司青海盐业公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是各基层党组织要把学习宣传贯彻集团公司“两会”精神作为当前最重要的工作任务，传达好、学习好、贯彻好，将广大干部职工思想行动统一到集团公司改革发展提出的新任务、新要求上来，为全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶贡献智慧和力量。二是把集团公司“两会”形成的思想共识和精神感悟落实到各项工作中，抓好任务分解和执行落实，按照时间节点有序推进各项工作，奋力开创公司改革发展新局面。三是按照“三个倍加珍惜”和“三个坚持不能变”要求，弘扬好“干”的主旋律，传播好“干”的正能量，汇聚好“干”的精气神，始终保持奋斗之志、奋发之力、奋进之势，主动担当起新的时代重任，守正创新、精益求精、追求卓越，以永不懈怠的精神状态和昂扬向上的奋斗姿态，实实在在地干出经得起检验的成绩，用奋斗开启西部矿业高质量发展新篇章。西部镁业公司西部镁业公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神，把党的政治建设摆在首位，持续巩固主题教育成效，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，坚定不移把习近平总书记重要指示批示精神作为工作的根本遵循，积极投身建设国内一流现代化企业的火热实践。二是把传达学习会议精神与谋划明年重点工作结合起来，第一时间把会议精神传达到公司生产一线，把广大干部职工的思想和行动统一到大会部署的各项工作任务上来，在学中干、干中学，充分利用公司各类宣传阵地，加强对会议精神的深度宣传报道，弘扬好“干”的主旋律，传播好“干”的正能量，汇聚好“干”的精气神，在全公司营造担当作为干事创业的浓厚氛围。三是始终坚定发展自信，抢抓发展机遇，抱定“决战决胜”的必胜信念，不忘初心、勇毅前行，在机遇面前主动出击，在困难面前迎难而上，在风险面前积极应对，认真对照会议提出的“五个跟不上”问题，自我反省、自我加压，以饱满的热情、昂扬的斗志，敢于争先、主动作为，在主动作为中赢得广阔的发展空间。四是真抓实干大会提出的“高质量发展管理提升年”工作主线，部署的“七个方面重要任务”，按照会议明确的工作方向、工作目标和工作举措，进一步理清思路，细化措施，紧紧围绕产业升级、精益管理、科技创新、绿色发展、风险防范、能力提升等重点工作，充分结合公司发展实际，一件一件盯着抓、一项一项接着干，切实把大会部署的“任务单”转化为实现目标的“成绩单”。西矿同鑫化工公司西矿同鑫化工公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是提高思想认识，领会会议精神。各单位要立即行动起来，通过支部“三会一课”、部门例会、班前会等多种形式，组织全体党员干部职工学习集团公司“两会”精神，引导全体职工把思想统一到工作上来，理清工作思路，明确工作重点，紧盯生产任务，落实任务分解，确保完成2024年生产经营目标任务。二是夯实主体责任，主动担当作为。以新一年工作“怎么看、怎么办、怎么干”为抓手，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，完整、准确、全面贯彻新发展理念，增强责任意识，补短板、强弱项，紧紧围绕2024年“高质量发展管理提升年”这一主线，持续在抓管理、提指标、降成本上下功夫。三是提振干事信心，凝聚发展力量。聚焦年度重点工作任务，深耕主责主业，提前部署、提前谋划，把安全生产、环境保护、人才梯队建设等工作抓紧、抓好、抓实，各级管理人员要发挥“头雁”作用，多想一层、先干一步，示范引领全体职工心往一处想、劲往一处使，以“钉钉子”精神在新的一年起好步、开好头，以求真务实的工作举措推进公司生产经营工作迈上新台阶。西矿建安公司、西矿钢构公司西矿建安、西矿钢构公司组织召开学习宣传贯彻集团公司“两会”精神专题会。会议要求，一是各部室、项目部通过集体学习和自学相结合的方式认真学习领悟集团公司“两会”精神实质和核心要义，对照会议提出的“五个跟不上”问题，围绕“提升管理能力、提高服务质量、树立公司形象”等方面，公司主要领导牵头，结合分管领域部门存在的各类问题进行调查研究，切实解决两公司在生产经营存在的瓶颈问题。二是围绕集团公司

“编者按12月23日至25日，集团公司2024年工作会议暨八届四次职工代表大会召开，来自各条战线的293名职工代表、特邀代表肩负着公司全体职工的重托与厚望汇聚一堂，共商公司发展大计。会议期间，各产业板块代表们走进新闻会客厅，聚焦大会热点、焦点，谈感受、理思路、议举措、谋发展。本期小编带您一起看矿山冶炼、文化旅游板块代表说“两会”！更多精彩more张永利在集团公司“两会”上的讲话要点西部矿业2023年生产经营工作报告要点

12月26日，集团公司召开2024年工会工作会议，学习贯彻落实集团公司2024年工作会议暨八届四次职代会精神，回顾总结2023年工作，安排部署2024年工作，表彰2023年度优秀工会工作者，动员引导全体干部职工大力弘扬伟大建党精神和劳模精神、工匠精神、劳动精神，聚焦主责主业履行好职责，开拓创新、务实进取，担当作为、埋头苦干，为全面推动公司高质量发展跨上新台阶贡献智慧和力量。集团公司工会主席王永宁参加并讲话，公司工委会委员代表，各分子公司工会主席、工会干事和相关工作人员参加。会议指出，2023年在上级工会和集团公司党委的坚强领导下，集团公司工会切实把握公司高质量发展阶段的新要求、新任务，聚焦主责主业，坚定不移团结带领全体干部职工攻坚克难、创新求强，工会各项工作开展有声有色、有序有力，呈现出工作实、力量强、效果好的特点，员工队伍思想稳定，干事创业精气神足，和谐西矿底蕴浓郁。会议强调，2024年公司各级工会组织要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述和中国工会十八大精神，紧紧围绕公司发展大局，严格落实公司“两会”提出的各项高质量发展要求，围绕“高质量发展管理提升年”目标任务，以“激活职工创新驱动动能、构建和谐企业文化氛围、抓好职工权益服务保障、培育西矿工匠人才队伍、赋能工会干部素质提升”为主线，主动适应公司高质量发展对工会工作提出的新使命、新机遇、新挑战，坚持借外力、增实力、激活力，探索公司工会作用发挥的新路子，不断推动各项工作取得新进展新成效，奋力谱写党的工运事业和工会工作新篇章。会议要求，公司各级工会干部要倍加珍惜西部矿业这个干事创业的平台、倍加珍惜公司来之不易的高质量发展态势、倍加珍惜风清气正的发展生态，固本强基、精益求精、追求卓越，以奋斗姿态推进新实践，为全面推动西矿集团高质量发展跨上新台阶贡献工会力量。一是扛牢工会政治责任，谋好团结奋进的长远牌。坚定不移贯彻落实习近平总书记对工会工作的重要论述，落实好、发挥好工会“融入中心、服务大局、发挥优势、彰显作为”的职能作用。二是把握工会工作主题，建好高效运行的大格局。找准新时代工会工作发挥作用的切入点、着力点，进一步坚定信念，持续增强工会思想力、引领力、组织力、服务力，做到工会工作“有速度、有温度、有力度”。三是聚焦主责主业主线，打好服务中心的攻坚战。持续开展“进步一个点”创新创效、“五小”活动组织实施、劳模（职工）创新工作室课题梳理及成果转化、技能竞赛等活动，抓好班组精益化管理落地工作，助力公司经营发展取得实效。四是构建和谐西矿文化，当好职工群众的“娘家人”。用足、用好公司各项政策，切实提升职工群众获得感、幸福感、安全感。五是提升理论业务水平，练好助力发展的基本功。强化理论学习，坚持走出去、请进来相结合，汲取经验、补足短板，持续提升工会工作人员综合业务素质，在不断躬耕实践中锻造一支思想观念、管理手段、精神状态、能力素质、执行落实跟得上公司高质量发展跨上新台阶的优秀工会人才队伍。更多精彩more张永利参加分组讨论与职工代表谈发展、话未来张永利在集团公司“两会”上的讲话要点