吓脑湿
其他
互联网公司员工,集体毕业了
互联网一个善于创新的行业就连裁员也要敢为人先,玩出新花样——·1·大规模裁员,会被视为“公司不行”了男人为避免被人说不行,会找各种借口(比如今天太累了状态不好)互联网公司也不例外,不说“裁员”转而采用“优化”、“调整”、“升级”等正向词汇(堪称互联网黑话裁员版)无论什么说法,中心思想一定是——不是我不行了,而是你不行—除了“不行”,也可以是“太行”行到可以从公司“毕业”,独当一面既有公司对职场人历练的功劳又体现向外输送优秀人才的社会责任心·2·裁员看似突如其来,其实处处都是伏笔首先是各项福利的断崖式降级团建从欧洲游、东南亚游、国内游、一路降到农家乐两日游(还要用周末时间)每年都要暗秀肌肉的年会为了节省场地租用、酒席、抽奖等费用也改成了“元宇宙黑科技”的线上虚拟年会(即线上直播)舞台道具选择基础实用款,效果全靠后期—为了节省开支,开始严卡各项报销流程所有大小事情都要经过老板审批·3·嗅到裁员气息的职场人,变得异常敏感,草木皆兵最害怕领导突然的关心听到“现在忙吗?”“和你聊聊”都要竖起汗毛患上“HR找你PTSD”·4·裁员时,老板跟以前完全是两幅面孔上一秒还是“伐木累”、是“兄弟”下一秒就变成了“累赘”和“挥泪斩兄弟”·5·大规模的裁员,都称作“裁员计划”即先有“裁员”这个最终目的,再开始编造辞退的理由此时不管员工如何谨言慎行,已是在劫难逃—如果是裁员重灾区的萧条业务部门,且又刚好人员体量大,就只能进行“无差别裁员”·6·快,是互联网行业的最显著特征新的风口一出现,就要立马组建团队,火速入场等试错完毕,废弃项目的团队也往往“一锅端”上午开会热烈讨论:“要做第一个吃螃蟹的人”下午通知全员办离职突击式裁员——裁出互联网的风范·7·对公司来说裁刚入职的应届生是最划算的可以付出最少的赔偿因而,他们成了填补部门裁员指标的最大群体·8·以前爸妈:考个公务员!你:互联网才是未来!现在爸妈这波在大气层互联网公司的各位,你们毕业了吗?欢迎在评论区交流毕业心得B
2022年5月25日
其他
疫情下的社畜:上班如打仗
疫情下职场人的工作生活也发生了翻天覆地的变化怎么说呢,就是更社畜了......12345678—910111213互动时间:最近,你的工作生活状态是怎样的?办公场地被封控是种怎样的体验?居家办公啥感觉?欢迎留言!B
2022年4月2日
其他
女性在职场,就是一个死循环
赵三、糙版权归©️吓脑湿所有,已授权第三方机构代为维权,转载须经授权,翻版必究-往期文章精选-(点击图片跳转)-吓脑湿微博:吓行开脑相见,严肃活泼
2022年3月8日
其他
为了玩手机,你的爸妈能有多拼
过去,父母叫我们“网瘾少年”如今风水轮流转随着智能手机的普及,父母们成了“网瘾中年”他们玩起手机来,比我们可怕多啦——以前的我,父母叫吃饭叫不动——现在的我,叫父母吃饭叫不动——以前吃饭,“食不言饭不语”——现在吃饭,“手机先吃”——以前是我往家里拼命买东西——现在父母拼命往家里买东西——以前尽孝——现在尽孝——父母随时在线:发朋友圈秒赞秒评论、换头像秒问候家人们在网络上的活跃度,超越你的想象——以前,我半夜玩手机被父母抓现行——现在,父母半夜玩手机被你抓抓现行——现在,他们什么都知道,你反而像条土狗——以前父母在乎的是我飞的高不高——现在父母在乎的是他们的网速快不快——以前父母让我们小心网友——现在的父母自己就有网友——互动时间:你的父母“网瘾”严重吗?有哪些夸张表现?B
2022年1月6日
其他
互联网公司的总监,比理发店还多
从前每当看到高级职称(title)就会肃然起敬觉得他们遥不可及但是在如今的职场(特别是互联网圈)职称的通货膨胀异常严重可谓遍地CEO,高管满街跑——01初创公司想为成员镀金册封高档头衔是性价比最高的方式虽然可能只是个临时的草台班子但只要有一个人就是CEO两个人就是联合创始人再多几个就是核心元老稍微有参与的,统一叫合伙人02不少公司,总监才是最基础岗位“可以没有员工,但一定要有总监”一大群总监挤在一起,还可以美其名曰“扁平化管理”一般就是光杆司令,情况好一点手下有个实习生顶着leader的名号,做着跑腿的活03除了头衔的名词创新还可以在前置形容词上动脑子叠加“首席”、“高级”等定语人物重要程度直飙升加上地域类前缀如“亚太区”、“大中华”、“全球”立马国际化一句话至少夹带3个英语单词的精英海归形象跃然眼前而加上“常务”、“执行”后头衔越拗口,越能唬住人叠的越多,加的buff越多04除了提升逼格,title还有美化工作内容的妙用“客服”、“售后”一听就很没技术含量换成“客户支持”、“技术支持”马上有了不明觉厉的神秘感一说是“卖保险的”只会获得别人条件反射般的“谢谢不需要”但“风险规划师”就会让人感觉遇到了驰骋商海深谙世界经济规律的民间巴菲特产品经理,是老一辈和年轻人之间最美丽的误会虽说号称“经理”,但实际上钱少事多,谁都能踩一脚05在头衔前面加上一个“副”字,能轻松营造“一人之下,万人之上”的美丽错觉“你以为独宠一人,其实后宫佳丽三千”有的大集团可能有20-30个副总,但你也只能叫他们“X总”“X副总”是绝对的禁忌06在互联网大厂还会对职位进行P、M、T的层级划分堪称当代互联网种姓制度整体呈金字塔结构等级越高,人数占比越小待遇福利递增,受人的眼色程度递减资深互联网人在自报家门时,直接说等级就能心照不宣地判断出对方的资历与待遇保留不相互打探薪资的体面07在职级制度不那么严格的公司title就成了奖励员工最廉价的方式08新媒体人也面临称呼膨胀的考验:他们谨小慎微运营、紧跟热点,终于累积了粉丝以为可以奴隶翻身把歌唱感觉自己是KOL,是文豪,是天选之子结果读者:小编你好09不管职称如何花哨在长辈眼里通通都是不入流、野路子再大的title都是塑料餐盒只有体制内才是永远的铁饭碗B
2021年12月14日
其他
有些应聘者,那么普通却那么自信
·*你气急败坏的样子,像极了私信约炮不成的男人*文章为艺术创作,可能存在部分极度夸张情况,请各位求职者也不要对号入座哈互动时间:你曾经碰到过什么样的奇葩面试者?欢迎留言!B
2021年11月23日
其他
有些公司,那么普通却那么自信
请反思·*文章为艺术创作,可能存在部分极度夸张情况,请各大公司不要对号入座哈互动时间:你曾经有过怎样的面试对话经历?遇到过怎样的奇葩公司?欢迎留言!B
2021年11月9日
其他
职 场 表 演 艺 术 家
明明看到了同事在旁边派发老家带回来的特产其实并不是很想要但还是要装作没看到直到他(她)走到你面前一秒入戏,显出很惊喜、很开心的样子等他(她)走了马上恢复平静,不带一丝犹豫4
2021年8月10日
其他
取消大小周后,互联网人都疯了!
终于,继腾讯试点6点强制下班快手取消大小周后字节也正式邮件通知:取消隔周周日工作的安排这下,互联网人彻底疯了!让我们来看看取消大小周后的众生相:1再也没有“没时间谈恋爱”这个借口了你,暴露了!以前:以后:2而那些有对象的再也不能用自己工作太累打掩护了老王:“我一滴也没有了”3不加班,就没有加班费钱拿的更少了,可怎么办?“我们要加班费!”4尽管大小周被取消了但实际上下班=换个地方上班图片来自:《世界上1最多的地方:公司群》只要有手机,只要有信号只要有通信软件,只要有公司群工作时间和工作地点就可以无限延伸5以前习惯在公司加班了真的不用大小周后,反而不知道要干啥了“我已经把公司当家了,现在我没有家了”6说6点就6点,1秒钟都不能少说不大小周,谁也别想大小周而那执意要加班的会被称为“工贼”7就算你不想下班,公司也有无数种物理方法让你下班包括并不限于:关空调、停水、断电、锁门...8有政策就有对策这才叫“大智慧”9以后的互联网公司恐怖传说——互动时间:你们公司有996和大小周吗?你对996和大小周的态度是?-END-↑↑↑吓脑湿小剧场又又又更新了!关注吓脑湿视频号,定期福利放送
2021年7月9日
其他
世界上1最多的地方:公司群
有人的地方,就有群聊里面每天都在上演各种爱恨情仇公司群职场的重要组成部分公司群就是线上版职场以下说的不就是你们公司群嘛——1公司群最基础的功能,就是发布各种通知而面对各种信息,大家的回复也逐渐简化只要证明是个活人,看到了这条信息即可于是,“1”成了通用代码可以说这个世界上“1”最多的地方,是互联网公司的群聊2高级的谎言,往往都不通过文字呈现工作群里常见的四大谎言,都是系统表情:而在它们背后,都蕴藏深远寓意:3由于大多数文字都不能表现情绪,为了让语气看上去更加轻松、更加谦卑聊天中常会在最后加上特殊的单字,升华情感:(类似情况也出现在乙方和客户对接时)4只要群聊还在,工作就不会停止管你准时下班,还是通宵加班,工作群都会弹出消息工作群,是永不断电的办公室所有人,都被困在了里面5当代社畜最糟心的事情,就是假期工作群里有响动休息时间突发紧急情况需要处理,是每个职场人的噩梦而每次发生这种情况,也是对人性和心理的考验:谁先沉不住气主动回复,工作往往就会被安排给那个人;如果完全不回复,会显得工作态度差,关键时刻找不到人...所以一个成熟的职场人,会先悄无声息观察等领导先沉不住气,在群里@人来做事后再跳出来表示“刚刚去XX了,不好意思,收到!”6比女生关系更复杂的,就是工作群聊如果说6个女生能分出6个群那么6个员工能有丝分裂出60个工作项目群等有一天辞职退群的时候,会退到你手指头都麻木、失去知觉...7有时候,俩人明明能私聊,非得在群里聊让大家都看见成熟的职场人会告诉你:见证人越多,证据固定越牢固一旦出现纠纷、甩锅、分锅场面对你越有利在群里@某人,比私聊他(她)更可怕相当于在大家面前找你要个说法8更可怕的是,一言不发直接发起群通话原本是为了提高沟通效率但很多时候信号不好,效率反而更低了当然,如果碰到爱在群里发大段语音的领导那就是倒了八辈子霉了有时候不仔细听就回复,容易翻车10群聊在大部分时候,都处于不知道怎么说话和接话的场景里好在这个时候有表情包,拯救所有人不过,发表情包一定要慎重不要手滑发了不合时宜的表情包有时候,你以为表情包是这样的,其实是那样的——11再沉默的群,发个红包就能立刻活跃同事摸鱼的时候一个个散漫迟钝但抢红包的速度,仿佛都开了金手指12公司群聊,也是一个隐形的八卦宝库说不定哪天一不注意就会爆出一个惊人的秘密然后被迅速传到网上成为人民群众津津乐道的社会性死亡瞬间互动时间:你们公司群聊是怎样的?有哪些值得吐槽的瞬间?-END-↑↑↑吓脑湿小剧场又又又更新了!关注吓脑湿视频号,定期福利放送
2021年7月5日
其他
互联网人:头可断血可流,工牌不能摘!
工牌,是互联网人的荣誉勋章是互联网人血统的象征!一个合格的互联网人,绝不会轻易取下自己的工牌他们可能戴着工牌出现在任何场所互联网人一直戴着工牌的原因主要有3个:1.戴久了忘记摘2.嫌频繁戴取很麻烦,戴着逛街吃饭还可以打折(某些大公司工牌在特定区域有效)3.灵魂真正与工牌融为一体,舍不得摘(随时注意正面一定要朝上)虽说叫工牌,但其实它的精髓并不在牌,而在吊绳工牌必须搭配带着公司logo的原装吊绳,才有那味儿“这些公司logo,和T恤上LV、Gucci的logo效果是一样的”戴上工牌,互联网人有了铠甲,也有了软肋...它就像一个强大的守护元神给人自信,让人抬头,感觉能随时给人撑腰“记住,你的背后有一个强大的公司”但一个工牌,也能把一切精致穿搭都变成疲惫的社畜风在网上,各大互联网公司的工牌都是畅销商品就算你不是大厂员工也能在不996、大小周的情况下,享受他们的自豪甚至便利“买回家偷偷戴上,仿佛沐猴而冠”这,也是一种互联网精神吧!“字节员工在这里吃饭,能打折吗?”而那些在许多互联网公司都工作过的、频繁跳槽的员工则成为了行业内名副其实的“卡牌大师”他们,会把工牌编号作为一生的荣耀他们,才是行业真正的活化石“想当年,我可是腾讯前100号员工”“如果我继续留在那里,早就财务自由了”入职大厂,得到工牌在许多地方依然值得大书特书甚至能成为一件光宗耀祖的事*但这种骄傲,往往在“你不是阿里的吗,帮我联系一下马云”、“你腾讯员工解封QQ分分钟的事情啊”中被消耗殆尽互联网人在离职时有个习惯性仪式:把工牌的照片发在朋友圈工牌,作为承载了一切回忆的证明对互联网人来说有着重大的意义但是,工牌也只是一种营销工具因为随便哪个明星来公司走一趟都能拥有一张毫无意义名号的高阶工牌互动时间:你平时戴工牌吗?你与工牌有哪些好玩的故事或羁绊?欢迎留言!
2021年5月27日
其他
能轻松破解职场PUA的,只有渣男!
糙、赵三、毛版权归©️吓脑湿所有,已授权第三方机构代为维权,转载须经授权,翻版必究-往期文章精选-(点击图片跳转)-吓脑湿开脑相见,严肃活泼
2021年5月13日
其他
互联网人性生活黑话:要不要交互?
互联网人,连性生活都可以讲黑话!你为自己的性生活赋能了吗?1······2······345点击阅读更多吓脑湿互联网黑话作品:互联网人连相亲都不说人话当代互联网精英速成指南(1分钟速成版)职场黑话大全(互联网公司百科版)↑↑↑看看吓脑湿是怎么被甲方玩弄的?关注吓脑湿视频号,定期福利放送看看吓脑湿是怎么被甲方玩弄的?关注吓脑湿视频号,定期福利放送↑↑↑也可以加微信找我玩呀!也可以加微信找我玩呀!B
2021年4月2日
其他
职场女性:去他妈的爱情!
女性是职场重要的组成她们的眼里只有工作哪有时间去谈没意义的恋爱呢?1区别对待—2殊途同归———3反差4反差25领悟621世纪恐怖故事7归宿—彩蛋来找我们玩呀——B
2021年3月8日